為你推薦四川成都金牛區(qū)飛大廣場附近區(qū)域的職位信息
成都金牛區(qū)急聘銷售專員
面議主要是推銷產(chǎn)品
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成都金牛區(qū)急招酒店前臺
3000-5000元/月主要是負(fù)責(zé)接待客人
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成都金牛區(qū)招聘國內(nèi)電商運營
4000-5000元/月商品上架,管理維護
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成都金牛區(qū)急招保潔工
6000-7000元/月早九晚五,保潔、保母
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家裝設(shè)計師
2000-15000元/月1.準(zhǔn)資源,客戶群體多;2.公司資源多,不缺單子3.資源一視同仁;不搞人情世故【薪資待遇】1.無責(zé)底薪2500-上不封頂2.高提成3.個人獎勵,十五萬每次多一萬產(chǎn)值多一百底薪三十萬獎勵一千疊加四十萬獎勵兩千4.社保5.不反算【上班時間】9:30-18:00
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客戶聯(lián)系專員
5000-10000元/月1.每天微信,電話聯(lián)系客戶,上班環(huán)境商場里,周1單休。有專門師傅帶,主要經(jīng)營家具,定制衣柜,精裝房,清水房裝修
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金牛區(qū)長期安保
100-200元/天金牛區(qū)安保8人工資130/天,包吃包住工作輕松坐崗不站崗,工作區(qū)域不能玩手機要求:年齡18-30歲,身高170+,短發(fā),身體健康,無任何犯罪記錄包括行政處罰,需要開無犯罪記錄證明工作時間8-8,工作輕松不累,住宿有空調(diào)不收電費,住行軍床一人一床
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成都金牛區(qū)招附屬工程小工,能吃苦耐勞聯(lián)系我
100-200元/天成都市金牛區(qū)招附屬工程小工,能吃苦耐勞聯(lián)系我
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4月7日 16:19
成都金牛區(qū)現(xiàn)招聘焊工,打磨工,裝配工
面議現(xiàn)招聘焊工,打磨工,裝配工,倉儲物料工,質(zhì)量檢測員,設(shè)備維修工,儲備干部等,崗位無需經(jīng)驗,入職有培訓(xùn)老帶新,包吃住,買五險一金,保底8000+崗位一:焊工崗位職責(zé):1.輔助機械臂焊接車身,零部件等2.按工藝要求完成焊接崗位二:裝配崗位職責(zé):1.輔助機械臂負(fù)責(zé)安裝組裝、零部件匹配及調(diào)試;2.按工藝文件執(zhí)行裝配流程,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);3.記錄裝配數(shù)據(jù),分析并反饋異常崗位三:質(zhì)量檢測崗位職責(zé):負(fù)責(zé)零部件及成品的質(zhì)量檢測(尺寸、性能、耐久性等)車身車距縫隙間隔是否合格,車身車漆是否平整等崗位四:物流工負(fù)責(zé):部門物料備貨,產(chǎn)線配送,清理庫存,盤點等崗位五:設(shè)備維修工,無需經(jīng)驗入職帶薪培訓(xùn),輔助師傅巡查檢修處理設(shè)備異常崗位六:實習(xí)儲備干部崗位職責(zé):入職有師傅帶:熟悉并負(fù)責(zé)車間日常運行管理,保障生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)
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日用品銷售總監(jiān)
100-600元/天主要負(fù)責(zé)日用品帶貨銷售及團隊的組建!日常團隊管理與銷售督促!
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成都金牛區(qū)急招保安
100-200元/天金牛區(qū)需要長期安保4人工資130/天,包吃包住工作輕松坐崗不站崗,工作區(qū)域不能玩手機要求:年齡18-30歲,身高170+,短發(fā),身體健康,無任何犯罪記錄包括行政處罰,需要開無犯罪記錄證明工作時間8-8,工作輕松不累,住宿有空調(diào)不收電費,住行軍床一人一床工資月結(jié),報名
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日用品銷售經(jīng)理
8000-20000元/月我們的帶貨方式方法很簡單!就是第一次來公司在我們的微信上帶一場貨,每一個到公司來跟我們做帶貨的,當(dāng)天過來詳細(xì)了解后!我們會安排一個專業(yè)的帶貨老師一對一帶著你實操帶貨出單,并且只需要來公司一次,后期可以居家辦公!當(dāng)天賺個幾百到幾千不等,帶完貨教你們持續(xù)增收,一個月收入賺個3千到3萬(可兼職,也可做為主業(yè))
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金牛區(qū)坐崗安保
100-200元/天金牛區(qū)安保8人工資130/天,包吃包住工作輕松坐崗不站崗,工作區(qū)域不能玩手機要求:年齡18-30歲,身高170+,短發(fā),身體健康,無任何犯罪記錄包括行政處罰,需要開無犯罪記錄證明工作時間8-8,工作輕松,有空調(diào)不收電費,住行軍床一人一床,報名
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日用品帶貨達(dá)人
1-2萬元/月主要負(fù)責(zé)啟用的帶貨和銷售以及團隊管理及組建
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成都金牛區(qū)招服務(wù)員
5000-7000元/月底薪五千加打掃包間衛(wèi)生三十提成月休四天包吃住下午六點到凌晨兩點下班工作內(nèi)容打掃包間衛(wèi)生送小吃酒水進(jìn)包間
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日用品銷售經(jīng)理
8000-20000元/月我們的帶貨方式方法很簡單!就是第一次來公司在我們的微信上帶一場貨,每一個到公司來跟我們做帶貨的,當(dāng)天過來詳細(xì)了解后!我們會安排一個專業(yè)的帶貨老師一對一帶著你實操帶貨出單,并且只需要來公司一次,后期可以居家辦公!當(dāng)天賺個幾百到幾千不等,帶完貨教你們持續(xù)增收,一個月收入賺個3千到3萬(可兼職,也可做為主業(yè))
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日用品銷售總監(jiān)
100-600元/天主要負(fù)責(zé)日用品帶貨銷售及團隊的組建!日常團隊管理與銷售督促!
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成都金牛區(qū)多聯(lián)機空調(diào)安裝
面議多聯(lián)機空調(diào)安裝
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5月2日 09:57
保安公司直聘列車巡邏員
3000-4000元/月要求:無違法犯罪記錄、能通過公安機關(guān)背景審查,只招長期工、、 年齡:男:18歲-55歲、女:18-45歲(公司直招、不收取任何費用)謝絕中介福利待遇:包住+入職購買社保(必須買)、國家法定節(jié)假日3倍工資、38婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放節(jié)日禮品等每月做滿30個班公司補助300元餐補,每月15號準(zhǔn)時發(fā)工資,遇周末,節(jié)假日順延薪資待遇:實習(xí)期:80元/班,轉(zhuǎn)正后:85元/班,綜合薪資2700元—4400+元(根據(jù)自己上班數(shù)量結(jié)算)。工作時間:早班:06:00-15:00;中班:15:00-24:00無深夜班
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全職洗碗阿姨。3500-4000。
3000-4000元/月全職。55歲以下的 。熟手優(yōu)先考慮。3500-4000。洗碗洗菜掃地抹桌子端菜忙的時候幫忙切配一下。夏季要殺龍蝦。月休4天。管吃不管住。
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成都金牛區(qū)洗碗工:年齡不超過55歲,勤快踏實
3000-4000元/月洗碗工:年齡不超過55歲,勤快踏實,手腳麻利,要干雜活。管吃,第一個月3600,第二個月3800,第三個月4000。月休四天。聯(lián)系電話老板長得帥。白天在休息。有想法的,請短信留言。
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包廂服務(wù)員
6000-8000元/月招服務(wù)員6-8k,底薪六千,有提成上班時間下午五點到凌晨兩點包吃住,月休四天可以自由調(diào)休主要負(fù)責(zé)飲料,小吃的拿送,收拾桌面衛(wèi)生
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招服務(wù)員。包吃住底薪4000
4000-6000元/月每天下午1:00到晚上8:00上班工作管兩餐包吃住
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成都金牛區(qū)招聘網(wǎng)絡(luò)客服
6000-8000元/月網(wǎng)絡(luò)客服招聘
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成都金牛招酒水促銷
8000-12000元/月崗位職責(zé):1、引導(dǎo)客人至包廂,介紹套餐內(nèi)容及設(shè)備使用,登記客人寄存物品;2、按標(biāo)準(zhǔn)完成包廂布置,實時響應(yīng)服務(wù)鈴,處理客戶需求;3、高價酒水,每日檢查設(shè)備。任職要求:1、五官端正,身體健康;2、能適應(yīng)KTV工作環(huán)境。
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人事專員、助理
4000-6000元/月職位描述:1、負(fù)責(zé)公司的人員招聘,維護、拓展招聘渠道,利用各種有效招聘途徑滿足招聘需求,根據(jù)各崗位實際情況建立相應(yīng)的人才庫2、了解所支持部門的工作開展?fàn)顩r和團隊運作狀況,理解集團業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實施:3、針對所轄部門團隊情況,梳理清晰勝任力素質(zhì)模型,協(xié)同部門做好團隊梯隊建設(shè),有效穩(wěn)定人員,促使人員在公司長遠(yuǎn)發(fā)展:4、定期維護和更新人力資源板塊系統(tǒng)數(shù)據(jù)、報表等任職要求:1、年齡16-30歲2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),形象氣質(zhì)佳,交際溝通能力較強,踏實上進(jìn),敢于在輕松的工作環(huán)境中挑戰(zhàn)高薪。3、接受無經(jīng)驗,入職都有人帶,但是要求溝通能力沒問題的,不內(nèi)向愿意主動學(xué)。
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服務(wù)員,包廂服務(wù)員
5000-6000元/月服務(wù)員:第一個月3000-3500+300全勤+酒水提成
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成都金牛區(qū)招銷售專員
8000-12000元/月18歲到30歲
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出納(接受實習(xí)生)
3000-5000元/月崗位職責(zé):1.高效準(zhǔn)確的進(jìn)行日常收款、采購及付款審核、帳務(wù)處理等;2.按月編制銀行余額調(diào)節(jié)表并進(jìn)行分析;3.輔助其他日常帳務(wù)核算工作,主要包括收入、成本、費用的核算等;4.持續(xù)優(yōu)化流程,提高財務(wù)的工作效率,完善自動化賬務(wù),減少手工工作量;并協(xié)助團隊整體提效;職位要求:1.財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,一年以上財務(wù)工作經(jīng)驗;具體良好的會計基礎(chǔ)2.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,思維邏輯清晰,能夠適應(yīng)快速變化的企業(yè)環(huán)境;能夠主動跟進(jìn)項目和推動問題解決;3.樂觀,誠信,勤奮,具有較強的抗壓性、高度的責(zé)任心,極強的團隊協(xié)作精神和團隊溝通合作意識;4.熟悉Windows操作系統(tǒng)和Office軟件,精通Excel;5.建筑行業(yè)優(yōu)先。
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