為你推薦河南鄭州金水區(qū)浦發(fā)國(guó)際金融中心附近區(qū)域的職位信息
行政客服公司福利好,假期多,朝九晚六
3900-20000元/月1,轉(zhuǎn)正后薪資待遇3900起,月平均可達(dá)1~2w,看個(gè)人能力,上不封頂、要求社會(huì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)滿足1年,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,年齡19-30歲,具有一定的學(xué)習(xí)能力,溝通能力,朗讀能力。能夠熟練清晰朗讀入職須知。2,應(yīng)屆畢業(yè)生,要求學(xué)歷不低于大專,假期社會(huì)工作不低于6個(gè)月,本科以上學(xué)歷全勤補(bǔ)交通費(fèi)300元。能熟練清晰朗讀入職須知。3,上班崗位職責(zé),電話回訪調(diào)查客戶滿意度,解決記錄客戶提出問題,4,按要求完成公司廣告布置任務(wù),和其任務(wù)安排。5,辦公軟件簡(jiǎn)單運(yùn)用,配合公司服務(wù)宣傳拍攝,6,做好銷售前,銷售中,銷售后,客戶具體的要求和問題,7,通過電話,郵件,網(wǎng)絡(luò)聊天工具與客戶溝通,對(duì)客戶提出的疑問,建議,后續(xù)問題,做出相應(yīng)的答復(fù)和受理。8,要求:①征信沒有嚴(yán)重逾期;②沒有犯罪記錄,③身體健康,工作時(shí)間9:00—12:00。14:00—18:00雙休+法定節(jié)假日
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渠道經(jīng)理(8000+,雙休,區(qū)域晉升)
8000-20000元/月一、職位內(nèi)容:1、新老市場(chǎng)客戶的維護(hù)與開發(fā)2、產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與規(guī)劃3、團(tuán)隊(duì)的管理與組建二、薪酬福利與待遇1、無(wú)責(zé)底薪5000+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金(綜合薪資1萬(wàn)起)2、上班時(shí)間靈活,無(wú)需打卡3、定期組織國(guó)內(nèi)外旅游4、每月公司組織團(tuán)建,費(fèi)用全免5、公司孝文化,優(yōu)秀者可給予父母生活津貼
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連鎖酸奶店店員
4000-5000元/月?需長(zhǎng)期工?需要有奶茶飲品店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的,無(wú)經(jīng)驗(yàn)勿擾招聘崗位:店員/服務(wù)員年齡要求:18-30歲工作內(nèi)容:從事備料、出餐、收銀、衛(wèi)生打掃等品格要求:踏實(shí)能干、有責(zé)任心、吃苦耐勞營(yíng)業(yè)時(shí)間:9:30-10:00早晚排班制每月10號(hào)發(fā)工資,不壓工資試用期一個(gè)月,試用期工資按天,120元/天。工作地點(diǎn):金水區(qū)升龍廣場(chǎng)A區(qū)北街東門北側(cè)青之手釀
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房屋租賃經(jīng)紀(jì)人+高薪高提成/底薪3700/不加班/工作自由度高
7000-11000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)出租房屋,公司提供房源,在58,安居客端口,小紅書,豆瓣,咸魚等平臺(tái)發(fā)布房源信息,客戶看到會(huì)主動(dòng)咨詢,邀約客戶實(shí)地看房,推薦合適房源,促成交易2.維護(hù)現(xiàn)有房源數(shù)據(jù)庫(kù),定期更新房源狀態(tài)(如價(jià)格調(diào)整,租約到期等)3.協(xié)調(diào)處理租客入住發(fā)生的問題(如維修,投訴等)任職要求:1.接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,公司有專門培訓(xùn)2.具備良好的溝通能力,及服務(wù)意識(shí)3.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,對(duì)銷售行業(yè)熱愛崗位福利:公司提供住宿,帶薪培訓(xùn),法定節(jié)假日正常休息工作時(shí)間:早8:50-11:30,13:00-19:00,月休四天,法定節(jié)假日正常休
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鄭州金水區(qū)急招催收員
4000-6000元/月崗位職責(zé):1.在合規(guī)方式下通過電話、信函等方式對(duì)銀行金融逾期的消費(fèi)貸款/信用貸款客戶進(jìn)行溝通,并對(duì)其進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)提示,引導(dǎo)其準(zhǔn)時(shí)還款,保持個(gè)人良好信用記錄。我們拿對(duì)應(yīng)的提成【有回款就有提成】【高提成】2.針對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶開展電話催收工作。3.幫助客戶解決欠款問題,在既定的政策和程序內(nèi)進(jìn)行還款安排。不含銷售的客服性質(zhì)【公司有外呼系統(tǒng),無(wú)需自己開發(fā)客戶】職位要求:1.男女不限,大專及以上學(xué)歷,年齡18-35歲,做過催收、電話客服、銷售、消金類業(yè)務(wù)、360借條、美團(tuán)等業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬條件。2.思維敏捷,有較強(qiáng)的溝通力,談判力和較好的應(yīng)變能力。3.誠(chéng)實(shí)守信,具有較高的團(tuán)隊(duì)責(zé)任感和合作精神。4.能熟練使用辦公軟件,抗壓能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn)。5.征信良好,無(wú)犯罪記錄。薪資福利:入職五險(xiǎn),無(wú)責(zé)底薪3000+高額提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+項(xiàng)目激勵(lì)獎(jiǎng)金=綜合收入【7000+提成不封頂】【薪資制度公開透明】【彈性工資,高努力高回報(bào)】法定節(jié)假日【禮品,帶薪休假】、年終獎(jiǎng)、戶外團(tuán)建、不定時(shí)聚餐。上班時(shí)間:周一到周六,朝九晚六【輕松的上班時(shí)間】中午午休1.5小時(shí)【無(wú)加班,到點(diǎn)下班】
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連鎖餐飲商家運(yùn)營(yíng)
8000-9000元/月崗位職責(zé):1.熟悉美團(tuán)、餓了么、抖音等商家后臺(tái)操作,有各大運(yùn)營(yíng)平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.主要負(fù)責(zé)加盟店鋪銷售額的提升,老店激活,新店啟動(dòng);3.負(fù)責(zé)加盟商平臺(tái)雙方的溝通協(xié)調(diào);4.負(fù)責(zé)外賣門店的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù);5.有較強(qiáng)新客獲取、老客維護(hù)、數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用辦公軟件。任職要求:1、對(duì)餐飲行業(yè)有一定認(rèn)知,了解酸奶賽道優(yōu)先2、懂美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、大眾點(diǎn)評(píng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)邏輯,熟悉后臺(tái)操作3、具備良好的溝通能力,有責(zé)任心,能夠主動(dòng)解決問題4、需要有一年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
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文員(3000-5000)
3000-5000元/月**一、文件與資料管理**1.**文檔處理**-負(fù)責(zé)公司文件的起草、打印、復(fù)印、掃描及歸檔;-管理電子和紙質(zhì)檔案,確保分類清晰、易于查閱。2.**數(shù)據(jù)錄入與整理**-錄入、更新和維護(hù)各類數(shù)據(jù)(如客戶信息、庫(kù)存記錄、考勤等);-制作簡(jiǎn)單的統(tǒng)計(jì)報(bào)表(如Excel表格)。---**二、日常行政事務(wù)**1.**接待與溝通**-接聽電話、轉(zhuǎn)接來(lái)電,記錄重要信息;-接待來(lái)訪客戶或供應(yīng)商,做好登記和引導(dǎo)。2.**會(huì)議支持**-安排會(huì)議室,準(zhǔn)備會(huì)議資料,做好會(huì)議記錄并整理紀(jì)要;-跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況。3.**辦公用品管理**-負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和庫(kù)存管理;-維護(hù)辦公設(shè)備的正常運(yùn)行(如打印機(jī)、傳真機(jī))。---**三、部門協(xié)調(diào)與支持**1.**跨部門協(xié)作**-傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,協(xié)助各部門之間的文件傳遞和信息溝通;-配合人事、財(cái)務(wù)等部門完成基礎(chǔ)事務(wù)(如考勤統(tǒng)計(jì)、報(bào)銷單據(jù)整理)。2.**基礎(chǔ)人事/財(cái)務(wù)支持**(部分公司可能涉及)-協(xié)助辦理員工入職、離職手續(xù);-整理和核對(duì)簡(jiǎn)單的財(cái)務(wù)票據(jù)。---**四、其他事務(wù)**1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部通知的發(fā)布(如郵件、公告欄);2.協(xié)助組織公司活動(dòng)(如年會(huì)、團(tuán)建);3.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待任務(wù)
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《教育類主播》上手快,薪資優(yōu)渥
8000-13000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)高考志愿填報(bào)咨詢服務(wù),為考生提供專業(yè)指導(dǎo)2.組織并參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成工作任務(wù)3.不斷學(xué)習(xí)和提升,優(yōu)化工作流程和方法4.過了高考季,轉(zhuǎn)為主播,講解志愿填報(bào)相關(guān)內(nèi)容(有完整話術(shù),小白不用擔(dān)心)5.與粉絲互動(dòng),活躍直播氛圍,維護(hù)直播秩序6.和運(yùn)營(yíng)復(fù)盤,不斷優(yōu)化直播技巧,促成銷售轉(zhuǎn)化【任職要求】1.??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉高考志愿填報(bào)流程,有相關(guān)高考志愿填報(bào)知識(shí)儲(chǔ)備者優(yōu)先;優(yōu)秀應(yīng)屆生可接受小白。2.有咨詢或教育行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟練操作操作高考志愿報(bào)系統(tǒng)等相關(guān)工具3.具有良好的溝通能力和親和力,與家長(zhǎng)建立良好的信任關(guān)系。福利待遇:無(wú)責(zé)底薪4-8k+高提成+獎(jiǎng)金,綜合1-2w
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房屋租賃業(yè)務(wù)員
面議公司專業(yè)做房屋租賃,不涉及買賣,端口公司免費(fèi)提供,一直提供,不需要個(gè)人繳費(fèi)。公司深耕房屋租賃行業(yè)14年,目前全國(guó)三十家分公司,北京為公司總部,單間整租公寓都有!!!不收取租客中介費(fèi)!租房付款方式月付、季付、半年付均可。工作內(nèi)容:1、公司提供有房源~在58安居客端口(公司提供端口無(wú)需任何費(fèi)用)還有小紅書,豆瓣,閑魚等上發(fā)布房源;2、客戶會(huì)主動(dòng)聯(lián)系你,與客戶溝通,邀約客戶實(shí)地看房,外出帶客戶實(shí)地推薦房源,促進(jìn)成交;3、不需要打電話,也不用地推,純線上獲取客戶,線下帶看。4、接待租客咨詢,了解客戶需求,推薦匹配房源5、安排并陪同客戶看房,解答房屋細(xì)節(jié)問題,促成租賃交易租房成單周期短,有入職培訓(xùn)3--4天,新人有老人帶,一對(duì)一帶教,新人到部門2-7天陸續(xù)開單。公司提供員工宿舍,2--4人間。配備空調(diào),洗衣機(jī),冰箱,廚房燃?xì)庠?,冰箱,微波爐等家用電器均有配備。發(fā)薪日:每個(gè)月5號(hào)發(fā)薪(從不拖欠)上班時(shí)間:朝9晚7,午休11點(diǎn)半-1點(diǎn),,每月4天自己安排休息??梢赃B休分開休,時(shí)間靈活。還有法定節(jié)假日放假,過年15天帶薪年假任職要求:希望您具有良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)與工作態(tài)度。希望您能夠接受銷售工作和外出帶客戶看房的工作模式。(不限學(xué)歷,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可)晉升通道:銷售專員-主管--區(qū)域經(jīng)理-城市總經(jīng)理優(yōu)秀人才可躍級(jí)晉升,最快三個(gè)月升主管,我們給你最好的平臺(tái),只要你敢來(lái)!!!!
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有連鎖餐飲線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
8000-9000元/月崗位職責(zé):1.熟悉美團(tuán)、餓了么、抖音等商家后臺(tái)操作,有各大運(yùn)營(yíng)平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.主要負(fù)責(zé)加盟店鋪銷售額的提升,老店激活,新店啟動(dòng);3.負(fù)責(zé)加盟商平臺(tái)雙方的溝通協(xié)調(diào);4.負(fù)責(zé)外賣門店的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù);5.有較強(qiáng)新客獲取、老客維護(hù)、數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用辦公軟件。任職要求:1、對(duì)餐飲行業(yè)有一定認(rèn)知,了解酸奶賽道優(yōu)先2、懂美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、大眾點(diǎn)評(píng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)邏輯,熟悉后臺(tái)操作3、具備良好的溝通能力,有責(zé)任心,能夠主動(dòng)解決問題4、需要有一年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
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鄭州金水區(qū)招聘運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
1-1.1萬(wàn)元/月招聘運(yùn)營(yíng)副總,詳情面談
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行政內(nèi)勤(3000--5000)
3000-5000元/月**一、基本日常工作**1.**訂單處理**-接收經(jīng)銷商、終端客戶或銷售代表的訂單,審核信息準(zhǔn)確性(如產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格);-錄入系統(tǒng)并跟蹤訂單執(zhí)行狀態(tài)(生產(chǎn)、物流、到貨),協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)、物流部門及時(shí)發(fā)貨。2.**銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)**-定期匯總銷售報(bào)表(如每日/周/月銷售額、區(qū)域銷量、客戶采購(gòu)趨勢(shì));-分析數(shù)據(jù)差異,輔助銷售團(tuán)隊(duì)制定策略(例如庫(kù)存預(yù)警、促銷效果跟蹤)。3.**合同與價(jià)格管理**-協(xié)助起草、歸檔銷售合同,監(jiān)控回款進(jìn)度;-維護(hù)產(chǎn)品價(jià)格體系,及時(shí)通知銷售團(tuán)隊(duì)政策變動(dòng)(如折扣、返利)。---**二、客戶服務(wù)與溝通**1.**客情維護(hù)**-處理客戶咨詢、投訴,協(xié)調(diào)售后問題(如破損、漏發(fā)、質(zhì)量問題);-定期回訪重點(diǎn)客戶,收集反饋并傳遞至銷售或市場(chǎng)部門。2.**政策傳達(dá)**-向經(jīng)銷商或終端客戶解釋公司銷售政策(如促銷活動(dòng)、訂貨會(huì)安排);-協(xié)助銷售代表完成客戶對(duì)賬、開票等需求。---**三、銷售后勤支持**1.**物料與促銷支持**-管理銷售物料(如樣品、宣傳冊(cè)、贈(zèng)品)的申領(lǐng)和發(fā)放;-跟蹤促銷活動(dòng)執(zhí)行情況,(如)。2.**會(huì)議與培訓(xùn)**-組織銷售會(huì)議、經(jīng)銷商大會(huì),負(fù)責(zé)日程安排和材料準(zhǔn)備;-協(xié)助新入職銷售人員的產(chǎn)品知識(shí)、流程培訓(xùn)。---**四、跨部門協(xié)作**1.**對(duì)接生產(chǎn)與物流**-根據(jù)銷售預(yù)測(cè)協(xié)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃,避免斷貨或積壓;-跟進(jìn)物流時(shí)效,處理異常情況(如延遲、運(yùn)輸損耗)。2.**財(cái)務(wù)對(duì)接**-核對(duì)銷售提成、經(jīng)銷商返利數(shù)據(jù),協(xié)助財(cái)務(wù)部門完成結(jié)算。---**五、行業(yè)特定職責(zé)**1.**竄貨監(jiān)管**-監(jiān)控經(jīng)銷商跨區(qū)域銷售行為,協(xié)助處理竄貨投訴;2.**市場(chǎng)信息收集**-整理競(jìng)品動(dòng)態(tài)(如價(jià)格、新品、促銷手段),反饋給銷售團(tuán)隊(duì)。
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連鎖餐飲店長(zhǎng)
6000-7000元/月崗位職責(zé)1、管理店面的日程運(yùn)營(yíng)工作,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);2、負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)懷等,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;3、監(jiān)控門店庫(kù)存及損耗,降低損耗及運(yùn)營(yíng)成本,確保盈利目標(biāo)達(dá)成;4、妥善處理顧客投訴和工作中所發(fā)生的各種緊急情況;5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格1、半年以上連鎖餐飲直營(yíng)店面管理經(jīng)驗(yàn),具有肯德基、麥當(dāng)勞等店面管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;2、熟悉門店管理,熟練掌握門店管理的各項(xiàng)規(guī)范和操作方法;3、熱愛服務(wù)工作,工作踏實(shí)認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
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鄭州金水區(qū)急招前端開發(fā)工程師
面議前端開發(fā)
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教育類直播運(yùn)營(yíng)
6000-8000元/月負(fù)責(zé)帶領(lǐng)主播培訓(xùn),開會(huì),負(fù)責(zé)直播間的管理工作
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鄭州金水區(qū)急招金融產(chǎn)品經(jīng)理
面議負(fù)責(zé)開發(fā)維護(hù)個(gè)人或企業(yè)貸款維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)(商轉(zhuǎn)公,公積金,裝修貸)挖掘客戶最大潛力底薪+高提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+培訓(xùn)+晉升+節(jié)日福利+生日會(huì)+團(tuán)建+各類補(bǔ)貼福利待遇1、繳納社保;2、法定節(jié)假日;3、下午茶、各種節(jié)日福利、生日福利、各種獎(jiǎng)勵(lì)基金等;4、豐富的團(tuán)建活動(dòng)、娛樂活動(dòng)、公司旅游、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、月會(huì)年會(huì)等;5、完善的晉升通道和培訓(xùn)體系;6、緊鄰地鐵口,寬敞的辦公環(huán)境,活躍的工作氛圍,簡(jiǎn)單的人際關(guān)系。工作時(shí)間1、9:00-12:0014::00-18:00雙休法定節(jié)假日帶薪休假;[任職資格]1、男女不限;2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力3、表達(dá)清晰、流利,有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心和企圖心;5、主管-晉升經(jīng)理-總監(jiān),公司提供系統(tǒng)化專業(yè)帶薪培訓(xùn);立即投遞
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鄭州金水區(qū),家裝工地,招工地小工/雜工
面議鄭州市金水區(qū),家裝工地,招工地小工/雜工、工地學(xué)徒工、工地力工
鄭州·金水區(qū)·燕莊
5月15日 08:46
鄭州金水區(qū)招膩?zhàn)?大白/墻漆專業(yè)為水泥
面議鄭州市金水區(qū)招膩?zhàn)?大白/墻漆專業(yè)為水泥
鄭州·金水區(qū)·燕莊
5月21日 20:39
鄭州金水區(qū)招吊頂、水暖安裝/維修、膩?zhàn)?大白/墻漆
面議鄭州市金水區(qū)招吊頂、水暖安裝/維修、膩?zhàn)?大白/墻漆、工地小工/雜工
鄭州·金水區(qū)·燕莊
7月9日 08:43
鄭州金水區(qū)招工地小工/雜工
面議鄭州市金水區(qū)招工地小工/雜工
鄭州·金水區(qū)·燕莊
7月8日 08:42
鄭州金水區(qū)招膩?zhàn)?大白/墻漆專業(yè)為水泥
面議鄭州市金水區(qū)招膩?zhàn)?大白/墻漆專業(yè)為水泥
鄭州·金水區(qū)·燕莊
5月20日 07:59
鄭州金水區(qū)招膩?zhàn)?大白/墻漆
1-1.1萬(wàn)元/月鄭州市金水區(qū)招膩?zhàn)?大白/墻漆
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5月25日 20:47
鄭州金水區(qū)招吊頂
面議鄭州市金水區(qū)招吊頂
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7月8日 19:38
鄭州金水區(qū)招吊頂
面議鄭州市金水區(qū)招吊頂
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7月9日 21:01
鄭州金水區(qū)招吊頂、水暖安裝/維修、膩?zhàn)?大白/墻漆
面議鄭州市金水區(qū)招吊頂、水暖安裝/維修、膩?zhàn)?大白/墻漆、工地小工/雜工
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7月7日 20:52
鄭州金水區(qū)招水暖安裝/維修、膩?zhàn)?大白/墻漆
面議鄭州市金水區(qū)招水暖安裝/維修、膩?zhàn)?大白/墻漆
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5月23日 05:54
教育賽道主播
7000-12000元/月高額提成;一場(chǎng)直播下來(lái)幾百到幾千不等,愿意從事教育行業(yè)的來(lái),不會(huì)直播可培養(yǎng)。【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)各大平臺(tái)直播分享,教育賽道直播業(yè)務(wù);2、進(jìn)行直播間的倒流銷售工作。3、積極與粉絲互動(dòng),引導(dǎo)評(píng)論、關(guān)注、進(jìn)群,提升直播間熱度。4、不強(qiáng)求坐班,播完即可下班?!救温氁蟆?、有鏡頭感,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),有情緒感染力;2、普通話標(biāo)準(zhǔn),親和力強(qiáng),有耐心,韌勁足:3、執(zhí)行力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)?!竟緝?yōu)勢(shì)】1、有成熟的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),2、不定期培訓(xùn)、團(tuán)建:3、彈性工作制?!緜渥ⅰ?.教師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.高報(bào)師優(yōu)先3.有想法的優(yōu)先4.沒那么規(guī)矩,老板運(yùn)營(yíng)出身。
鄭州·金水區(qū)·燕莊

鄭州市區(qū)招C1司機(jī),幫公司跑車
9000-10000元/月工作內(nèi)容:給公司開車接送乘客。安全把乘客從出發(fā)點(diǎn)送到目的地,全程按照導(dǎo)航線路行駛完成接送任務(wù)即可。工作時(shí)間:上下班時(shí)間自由安排,每天合理安排出車時(shí)間!工作地點(diǎn):全鄭州所有的區(qū)域一、崗位要求:1、年齡21-60周歲;2、持有C1以上駕駛證及1年駕齡以上的駕駛員;3、無(wú)重大案底和吸毒記錄:二、薪資待遇:1.薪資待遇:基礎(chǔ)底薪7000+績(jī)效提成+獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼(上不封頂)工資日結(jié)三、福利待遇:1.公司統(tǒng)一購(gòu)買第三者責(zé)任險(xiǎn),座位險(xiǎn),商業(yè)險(xiǎn)、交強(qiáng)險(xiǎn)、讓駕駛有保障2.公司統(tǒng)一承擔(dān)保養(yǎng)、保險(xiǎn)、維修,并安排車管專屬服務(wù);3.公司定期組織生日會(huì)、團(tuán)建、傳統(tǒng)節(jié)日(端午、中秋、春節(jié))等福利4.新人加入公司提供崗前培訓(xùn),操作技巧及加入車隊(duì),由車隊(duì)長(zhǎng)帶領(lǐng)5.公司還提供晉升機(jī)制,晉升方向:司機(jī)一車隊(duì)長(zhǎng)一大隊(duì)長(zhǎng)一司管一運(yùn)營(yíng)主管四、備注:1、此招聘信息由公司直招,無(wú)中介招聘,請(qǐng)各位求職者知曉!2、車子是由公司統(tǒng)一提供自動(dòng)擋車子,無(wú)需帶車加入!3、我們需要穩(wěn)定的不怕吃苦的師傅,歡迎大家加入我們!4、面試求職者請(qǐng)帶好本人身份證、駕駛證等相關(guān)證件面試。5、由于在線咨詢?nèi)藬?shù)較多,沒有及時(shí)回復(fù)到的肯請(qǐng)各位找工作的師傅見諒??芍苯油哆f簡(jiǎn)歷或直接在線微聊留下您的聯(lián)系電話,會(huì)盡快聯(lián)系您!注:公司提供車,不租不買,
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鄭州金水區(qū)急招電話銷售
1.5-3萬(wàn)元/月薪資詳情薪資范圍:15000-30000元/月底薪:5000/月社保類型:五險(xiǎn)提成方式:銷售額提成;+按單提成獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:工齡獎(jiǎng),全勤獎(jiǎng),績(jī)效獎(jiǎng)金,話補(bǔ)職位詳情全職工作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)線上教育普通話發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)不接受居家辦公主要是服務(wù)公司提供的意向?qū)W員介紹課程內(nèi)容很簡(jiǎn)單[薪酬福利]1,最高底薪8800十提成8-19%+單數(shù)獎(jiǎng)+人頭獎(jiǎng)+升班獎(jiǎng)+排名獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+周末休+超長(zhǎng)年假+工齡獎(jiǎng)!!!!綜合月收入基本在8500-30000;上不封頂~一般試用期員工月收入8500以上;正式員工月綜合收入在20000~40000~70000不等;銷冠月入在200000以上(銷冠入行3年多了)【簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單賺錢]【輕輕松松上班]不玩心計(jì)1.賺到你懷疑在做夢(mèng)的薪資出乎意料的活動(dòng)獎(jiǎng)金,新人第一月月均收入8500-15000+收入,想要盡早擺脫單身加入我們哦,以及讓你痛不欲生的車貨房貸在這里都是可以解決問題。2.唯有高的生活品質(zhì)才匹配上你一身才華,在這里可以實(shí)現(xiàn)你的價(jià)值,因?yàn)槲覀兠吭陆M織團(tuán)建需要優(yōu)秀的主持人需要優(yōu)秀的人領(lǐng)航。3.入職會(huì)有專業(yè)話術(shù)培訓(xùn),入組有主管一對(duì)一輔導(dǎo),還可以免費(fèi)學(xué)習(xí)課程。職位晉升:1、主管一經(jīng)理一總監(jiān),無(wú)限制門檻;2、獎(jiǎng)勵(lì)豐厚一新人獎(jiǎng);老帶新獎(jiǎng);階段獎(jiǎng);top獎(jiǎng)【歡迎各位有識(shí)之士加入橙碩優(yōu)學(xué)大家庭!]
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