為你推薦廣東深圳龍崗區(qū)祥隆電子冷氣配件行附近區(qū)域的職位信息
長(zhǎng)白班辦公室文員
8000-10000元/月深圳龍崗區(qū)周末.BILI\/4人事專員/助理招聘專員周末雙休招聘專員朝九晚五【任職要求】:18-28歲,高中以上學(xué)歷,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),沒(méi)經(jīng)驗(yàn)不要緊,人品要端正,執(zhí)行力工作態(tài)度要好工作內(nèi)容】:接聽(tīng)電話,招聘工廠員工入職,無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),用手機(jī)聊天,工作很休閑,接待來(lái)訪者,辦理入職離職者的信息【工作時(shí)間】:早9晚5,周末雙休,七小時(shí)22天工作制,法定節(jié)假日正賬系老概cARD息。免費(fèi)領(lǐng)卡【薪資待遇】:底薪8000加提成(8000包含14人在職,)額外房補(bǔ)300+飯補(bǔ).免費(fèi)聊×
深圳·龍崗區(qū)
7月8日 15:00
大量招收暑假工兼職工200-400/天
7000-10000元/月站點(diǎn)直招就近安排!要求:會(huì)騎電動(dòng)車會(huì)看導(dǎo)航?jīng)]有案底就可上班時(shí)間:排班12小時(shí),實(shí)際干活8-9h,沒(méi)單隨時(shí)可以休息薪資:計(jì)件工資,6-7元/單,一天單量50-70單,一天300-500不等福利:站點(diǎn)提供車、宿舍、食堂,新手有師傅帶龍城廣場(chǎng),大運(yùn),南聯(lián),愛(ài)聯(lián),吉祥,坪地,坪山,南約等可就近安排!
深圳·龍崗區(qū)
7月8日 14:40
深圳龍崗區(qū)招不銹鋼安裝做好工作
面議深圳市龍崗區(qū)招不銹鋼安裝做好工作
深圳·龍崗區(qū)
5月20日 21:18
打洗辦公室
3000-4000元/月打掃辦公室
深圳·龍崗區(qū)
3月30日 16:27
招自動(dòng)化裝配電工學(xué)徒10k零基礎(chǔ)無(wú)經(jīng)驗(yàn)可學(xué),包吃住
8000-12000元/月招自動(dòng)化裝配電工,鉗工學(xué)徒一、招聘要求:1、年齡18-35周歲2、經(jīng)驗(yàn)不限,學(xué)歷不限。3、認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母。二、主要工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的調(diào)試,裝配,接線。小白有師傅帶。(長(zhǎng)白班包吃住)三、薪資福利待遇:1、轉(zhuǎn)正上崗:保底月薪8000+2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)的小白可學(xué)包吃包住3、宿舍4-6人間,空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),衣柜
深圳·龍崗區(qū)
7月8日 14:33
哈博森航拍無(wú)人機(jī)包吃住9800
8000-10000元/月全球-〖前三〗-無(wú)人機(jī)企業(yè)廠家直招??!中介勿擾??!謝謝!現(xiàn)深圳工廠成立本工廠大量招聘新人入職獎(jiǎng)勵(lì)6000元推薦一人2000元男女16-49歲不看學(xué)歷文化包吃包住綜合8500-9800元入職送床上四件套,以及《哈博森》品牌短袖當(dāng)天入職簽好合同即可預(yù)支300元薪資待遇:(小時(shí)工)32元一個(gè)小時(shí),月綜合8500元以上(正式工)底薪3310元,5天8小時(shí)制,超出按底薪標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算加班費(fèi)。平常加班按1.5倍,為28.?53元/小時(shí)周末加班按?2?倍,為38.04元/小時(shí)法定節(jié)假日?3?倍,為57.06元/小時(shí)另有全勤獎(jiǎng)(500元/月)+績(jī)效獎(jiǎng)(1000元/月)+崗位津貼(800元/月)+生活補(bǔ)貼(600元/月)+工齡獎(jiǎng)(150-600累積疊加)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)(300元/月)+晉升空間,月綜合9000元以上。吃住條件:?。喊?,水電平攤,4-6人間,公寓式宿舍,每間宿舍配備、洗衣機(jī)、空調(diào)、獨(dú)立衣柜、獨(dú)立衛(wèi)生間。吃:憑廠牌免費(fèi)就餐廠區(qū)配有:粵菜食堂(清淡)+湘菜食堂(辣味)南北風(fēng)味均有,基本適應(yīng)所有群眾。歡迎隨時(shí)來(lái)電咨詢,詳細(xì)了解?。?!
深圳·龍崗區(qū)
7月2日 10:11
深圳龍崗區(qū)招水電工工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)物業(yè)大樓的電工工作,包括設(shè)備維護(hù)
面議深圳龍崗招水電工工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)物業(yè)大樓的電工工作,包括設(shè)備維護(hù)、故障排除等;2.負(fù)責(zé)監(jiān)控室值班3.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),解決電工相關(guān)問(wèn)題。任職要求1.具備電工技能證書和監(jiān)控四級(jí)證書2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;3.具備解決問(wèn)題的能力,能夠快速響應(yīng)并處理電工相關(guān)故障。4.勤快踏實(shí)
深圳·龍崗區(qū)
2月11日 20:26
招聘園林式餐廳資客,8000/月
5000-8000元/月企業(yè)簡(jiǎn)介:深圳《金水家宴》是中山《詹園家宴》“成員”之一,深圳《金水家宴》于2025年7月份強(qiáng)勢(shì)進(jìn)駐深圳市龍崗區(qū)坪地街道怡心社區(qū),設(shè)計(jì)風(fēng)格沿用了中山《詹園家宴》建筑藝術(shù),打造集視覺(jué)享受、味覺(jué)體驗(yàn)的中式古典園林式餐廳。內(nèi)設(shè)大廳可筵開(kāi)30席,另設(shè)三十幾間豪華貴賓房,可同時(shí)容納600人用餐。金水家宴以懷舊中山菜、粵菜、川菜、湘菜為主題,由具有30多年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的千人廚師團(tuán)隊(duì)主理。一直以來(lái),我們致力于高檔美食、大眾消費(fèi)與現(xiàn)代管理的有機(jī)結(jié)合,以高效的管理為中心,秉持卓越的服務(wù),精致的出品給客人帶來(lái)一種家的味道。在餐飲出品、服務(wù)等方面均取得了顯著的社會(huì)成效。金水家宴也將以其強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭和前衛(wèi)的服務(wù)體系,開(kāi)創(chuàng)本地區(qū)餐飲界的新紀(jì)元。崗位介紹:負(fù)責(zé)前臺(tái)引領(lǐng)客人,工作輕松,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先要求:身高160以上,談吐流利,無(wú)不良嗜好及犯罪記錄,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),情緒穩(wěn)定有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。入職待遇:1.做滿一年可享受年假;2.包吃包住,月休4天;公司福利:本公司待遇優(yōu)厚,設(shè)有獎(jiǎng)金、提成等福利,公司免費(fèi)提供食宿,宿舍環(huán)境舒適優(yōu)雅,設(shè)備齊全,配有空調(diào)、熱水配套等設(shè)施.
深圳·龍崗區(qū)
7月8日 13:34
純工價(jià)18!人走賬清!包吃包住
5000-7000元/月工廠環(huán)境一流,全新廠房車間,園林式廠區(qū),廠內(nèi)宿舍環(huán)境優(yōu)美,全新空調(diào)宿舍注:3個(gè)月工期為社會(huì)工2個(gè)月為暑假工[紅包]【上班情況】空調(diào)車間,坐班,獨(dú)立崗位,操作簡(jiǎn)單,主要崗位測(cè)試,包裝,純手工活,面試愿意做的包進(jìn),[紅包]【宿舍環(huán)境】電梯宿舍,空調(diào)熱水都有,水電平攤,大陽(yáng)臺(tái)帶雙人衛(wèi)生間6人一間,吃飯園區(qū)有飯?zhí)脝T工單價(jià):18/小時(shí)綜合工資5500-8000
深圳·龍崗區(qū)
7月8日 14:44
深圳龍崗區(qū)招二保焊/氣焊
1-1.1萬(wàn)元/月深圳龍崗招二保焊/氣焊
深圳·龍崗區(qū)
4月9日 17:03
深圳龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話
面議深圳市龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話,優(yōu)先選擇新人,新人有新人獎(jiǎng)1000-3000,包吃包住
深圳·龍崗區(qū)
3月6日 15:15
深圳龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話
面議深圳市龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話,優(yōu)先選擇新人,新人有新人獎(jiǎng)1000-3000,包吃包住
深圳·龍崗區(qū)
3月6日 10:33
深圳龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話
面議深圳市龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話,優(yōu)先選擇新人,新人有新人獎(jiǎng)1000-3000,包吃包住
深圳·龍崗區(qū)
3月4日 10:57
深圳龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話
280元/天深圳市龍崗區(qū)招小工280一天,干活輕松,老板好說(shuō)話,優(yōu)先選擇新人,新人有新人獎(jiǎng)1000-3000,包吃包住
深圳·龍崗區(qū)
3月6日 17:30
手機(jī)組裝員—包吃住月8K不體檢
7000-8000元/月質(zhì)檢員,包裝工,組裝工,貼標(biāo)簽月綜合7500-9500二招聘崗位:主要是招普工,貼標(biāo)簽等崗位三工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)將產(chǎn)品掃描、貼標(biāo)簽。做事簡(jiǎn)單輕松,生手均可四招聘要求(1)年齡16**45周歲;身體健康(2)有電子廠經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先安排。(3)無(wú)案底,大面積紋身六關(guān)于食宿(1)面試當(dāng)天,下午5點(diǎn),發(fā)放廠牌,憑廠牌在食堂刷卡用餐。(2)不用自己出錢充值,不用從工資里面扣(3)工業(yè)園區(qū)配有:粵菜食堂(清淡)+湘菜食堂(辣味);(4)宿舍4-6人/間;全新裝修的宿舍;配置有空調(diào);洗衣機(jī),飲水機(jī),環(huán)境優(yōu)雅(5)面試第2天,早上8點(diǎn),開(kāi)始帶薪入職培訓(xùn)一天。(6)面試當(dāng)天,請(qǐng)帶齊被子+衣物+生活用品。以免影響第二天入職培訓(xùn)。七工作環(huán)境(1)長(zhǎng)白班坐班;穿普通工衣或個(gè)人便服。(2)車間溫度常年恒溫26℃;(3)中途離崗上洗手間,不需要打報(bào)告,不需要?jiǎng)e人頂崗。八關(guān)于工資發(fā)放(1)每月8號(hào)發(fā)工資
深圳·龍崗區(qū)
6月12日 20:12
深圳龍崗區(qū)急招保潔工
200-300元/天有洗地毯全套機(jī)器、有藥水,找人清洗地毯,面積120平
深圳·龍崗區(qū)
5月23日 14:49
電商設(shè)計(jì)美工
5000-9000元/月工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)店鋪美工設(shè)計(jì),圖片精修處理,負(fù)責(zé)產(chǎn)品詳情頁(yè)的排版、設(shè)計(jì)和美化2.配合店鋪運(yùn)營(yíng)制作活動(dòng)宣傳圖片,主題活動(dòng)頁(yè)面排版3.對(duì)產(chǎn)品主圖、詳情頁(yè)的產(chǎn)品展示角度有一定敏感,能挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn),良好的將賣點(diǎn)體現(xiàn)到圖片設(shè)計(jì)當(dāng)中4.具備良好的電商營(yíng)銷思維,站在用戶角度去思考,能夠很好的理解用戶關(guān)心的產(chǎn)品細(xì)節(jié)。任職資格:1、Photoshop、Illustrator、CorelDraw等設(shè)計(jì)相關(guān)軟件;2、一年以上設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、熟練相關(guān)設(shè)計(jì)軟件,有攝影經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;4、有較高的設(shè)計(jì)品位和眼光,富有創(chuàng)意,思維敏捷、靈活,具有良好的表達(dá)能力,注重細(xì)節(jié),有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);公司薪酬福利:1、社會(huì)保險(xiǎn):按規(guī)定為員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);2、節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié),公司將發(fā)放員工節(jié)日福利;3、年假福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日11天,帶薪年假5-15天;4、團(tuán)隊(duì)氛圍:不定期聚餐,每月生日會(huì)、每年組織一次,全員外出旅游。5、員工培訓(xùn):公司重視員工個(gè)人發(fā)展,安排定期培訓(xùn);6、晉升空間:良好發(fā)展空間,多元化職位晉升通道,公司優(yōu)選內(nèi)部員工競(jìng)聘各空缺職位,能力決定你的高度;7、公司有微波爐、冰箱,方便自行帶餐使用。辦公地址交通方便,距離3號(hào)線雙龍/南聯(lián)地鐵步行約8分鐘。
深圳·龍崗區(qū)
7月6日 08:01
海外社媒/紅人運(yùn)營(yíng)
8000-14000元/月崗位職責(zé):1、圍繞TikTok、Instagram、YouTube等海外社媒平臺(tái)進(jìn)行紅人營(yíng)銷,對(duì)紅人的進(jìn)行價(jià)值評(píng)估,挑選合適紅人,洽談合作條件,樣品寄送,跟進(jìn)并把控紅人視頻/圖片素材產(chǎn)出進(jìn)度和質(zhì)量,與優(yōu)質(zhì)紅人維護(hù)長(zhǎng)期的合作關(guān)系2、跟進(jìn)紅人推廣進(jìn)度、營(yíng)銷效果,監(jiān)控分析相關(guān)數(shù)據(jù),并不斷優(yōu)化合作模式3、協(xié)助品牌海外社媒運(yùn)營(yíng),通過(guò)活動(dòng)和內(nèi)容運(yùn)營(yíng)為社媒漲粉、提升品牌影響力任職資格:1、具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有辦公文具類海外紅人資源優(yōu)先考慮2、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,有良好的英文書寫能力3、了解TikTok、Instagram、YouTube等海外社交媒體的優(yōu)先考慮4、勤奮細(xì)心,積極主動(dòng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神公司薪酬福利:1、社會(huì)保險(xiǎn):按規(guī)定為員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);2、節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié),公司將發(fā)放員工節(jié)日福利;3、年假福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日11天,帶薪年假5-15天;4、團(tuán)隊(duì)氛圍:不定期聚餐,每月生日會(huì)、每年組織一次,全員外出旅游。5、員工培訓(xùn):公司重視員工個(gè)人發(fā)展,安排定期培訓(xùn);6、晉升空間:良好發(fā)展空間,多元化職位晉升通道,公司優(yōu)選內(nèi)部員工競(jìng)聘各空缺職位,能力決定你的高度;7、公司有微波爐、冰箱,方便自行帶餐使用。辦公地址交通方便,距離3號(hào)線雙龍/南聯(lián)地鐵步行約6分鐘。
深圳·龍崗區(qū)
7月8日 14:55
國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)
5000-10000元/月一、工作內(nèi)容:1、打造爆款鏈接:編輯產(chǎn)品分析報(bào)告,包括但不僅限于對(duì)市場(chǎng)容量、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、客戶痛點(diǎn)、競(jìng)對(duì)數(shù)據(jù)、價(jià)格策略、自身產(chǎn)品優(yōu)劣勢(shì)等數(shù)據(jù)分析。2、根據(jù)市場(chǎng)分析報(bào)告,策劃鏈接大小標(biāo)題、主圖、附圖、詳情圖等內(nèi)功,進(jìn)行上柜銷售,并制定目標(biāo)銷量與排名。3、營(yíng)銷&推廣:對(duì)上柜鏈接策劃并執(zhí)行電商平臺(tái)的促銷活動(dòng),通過(guò)調(diào)整推廣付費(fèi),提高銷量及利潤(rùn),最終達(dá)到產(chǎn)品分析報(bào)告的目標(biāo)銷量與排名。4、鏈接維護(hù):每日對(duì)已上柜鏈接(特別是新上或重點(diǎn)老鏈接)銷售情況進(jìn)行監(jiān)督維護(hù),根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)分析對(duì)鏈接進(jìn)行優(yōu)化,維持或提升目標(biāo)銷量、排名以及利潤(rùn)。5、庫(kù)存管理:監(jiān)控商品庫(kù)存,確保供應(yīng)充足與庫(kù)存周轉(zhuǎn)正常,并對(duì)滯慢銷商品及時(shí)處理。6客服協(xié)調(diào):與客服團(tuán)隊(duì)協(xié)作,處理客服無(wú)法解決的客訴問(wèn)題。二、任職要求:經(jīng)驗(yàn)/經(jīng)歷:1年以上國(guó)內(nèi)電商平臺(tái)經(jīng)驗(yàn),有多次打造爆款鏈接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先公司薪酬福利:1、社會(huì)保險(xiǎn):按規(guī)定為員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);2、節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié),公司將發(fā)放員工節(jié)日福利;3、年假福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日11天,帶薪年假5-15天;4、團(tuán)隊(duì)氛圍:不定期聚餐,每月生日會(huì)、每年組織一次,全員外出旅游。5、員工培訓(xùn):公司重視員工個(gè)人發(fā)展,安排定期培訓(xùn);6、晉升空間:良好發(fā)展空間,多元化職位晉升通道,公司優(yōu)選內(nèi)部員工競(jìng)聘各空缺職位,能力決定你的高度;7、公司有微波爐、冰箱,方便自行帶餐使用。辦公地址交通方便,距離3號(hào)線雙龍/南聯(lián)地鐵步行約8分鐘。
深圳·龍崗區(qū)
7月5日 10:46
亞馬遜運(yùn)營(yíng)主管
1-1.8萬(wàn)元/月【崗位職責(zé)】1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃,制定部門工作計(jì)劃及工作目標(biāo),并統(tǒng)籌實(shí)施;2、制定部門管理規(guī)章制度,工作流程及相關(guān)運(yùn)營(yíng)操作手冊(cè);3、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)搭建,招聘、選拔、培訓(xùn)、考核亞馬遜運(yùn)營(yíng)人員,做好團(tuán)隊(duì)人員的調(diào)遷、晉升等職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)產(chǎn)出,提升運(yùn)營(yíng)人力效益;4、制定每季度、月度的產(chǎn)品營(yíng)銷計(jì)劃及銷售目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)成本預(yù)算,并根據(jù)團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況分解下發(fā)業(yè)績(jī)考核目標(biāo),督跟進(jìn)指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)人員完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo);5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)運(yùn)營(yíng)、美工、推廣之間的工作,提高團(tuán)隊(duì)配合度;6、協(xié)助解決產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、采購(gòu)、物流發(fā)貨過(guò)程的問(wèn)題,減少產(chǎn)品銷售過(guò)程中不必要的損耗;7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門內(nèi)外日常工作,跟進(jìn)處理產(chǎn)品售后、運(yùn)營(yíng)賬號(hào)等重大突發(fā)問(wèn)題;8、把控運(yùn)營(yíng)成本及庫(kù)存管理,提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)率,降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)?!救温氋Y格】1、熟悉跨境電商行業(yè),熟練掌握亞馬遜平臺(tái)規(guī)則及相關(guān)管理政策,掌握亞馬遜平臺(tái)運(yùn)營(yíng)相關(guān)的各種運(yùn)營(yíng)技巧和推廣方式方法;2、熟悉亞馬遜FBA物流發(fā)貨規(guī)則及流程,了解國(guó)際物流相關(guān)知識(shí),對(duì)產(chǎn)品研發(fā)、工藝、材質(zhì)、專利、市場(chǎng)推廣等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉;3、熟悉賽盒erp系統(tǒng),擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,會(huì)看運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)報(bào)表;4、具有一定的市場(chǎng)敏銳度,市場(chǎng)營(yíng)銷、推廣能力較強(qiáng);分析、判斷力較強(qiáng),較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力及溝通協(xié)調(diào)能力;5、薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效(依據(jù)面試情況+工作履歷背景+工作技能等綜合定崗、定級(jí)、定薪)公司薪酬福利:1、社會(huì)保險(xiǎn):按規(guī)定為員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);2、節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié),公司將發(fā)放員工節(jié)日福利;3、年假福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日11天,帶薪年假5-15天;4、團(tuán)隊(duì)氛圍:不定期聚餐,每月生日會(huì)、每年組織一次,全員外出旅游。5、員工培訓(xùn):公司重視員工個(gè)人發(fā)展,安排定期培訓(xùn);6、晉升空間:良好發(fā)展空間,多元化職位晉升通道,公司優(yōu)選內(nèi)部員工競(jìng)聘各空缺職位,能力決定你的高度;7、公司有微波爐、冰箱,方便自行帶餐使用。辦公地址交通方便,距離3號(hào)線雙龍/南聯(lián)地鐵步行約8分鐘。
深圳·龍崗區(qū)
7月6日 08:01
亞馬遜運(yùn)營(yíng)
8000-12000元/月【崗位職責(zé)】1、管理亞馬遜產(chǎn)品鏈接(精品模式),充分授權(quán),負(fù)責(zé)所分配產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)工作,以業(yè)績(jī)結(jié)果為導(dǎo)向;2、負(fù)責(zé)撰寫新品Listing,含主副圖及A+圖策劃、標(biāo)題五點(diǎn)編寫、關(guān)鍵詞整理等;優(yōu)化老品Listing;3、負(fù)責(zé)廣告投放,掌握不同廣告策略和打法,借助廣告推廣新品、老品沖榜等,優(yōu)化廣告指標(biāo);4、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品促銷計(jì)劃,含站內(nèi)和站外促銷;制定合理的定價(jià)策略,通過(guò)多種價(jià)格組合,推廣產(chǎn)品;5、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)整體趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,針對(duì)性地制定運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃、策略,打造爆品;6、負(fù)責(zé)售后服務(wù),處理客戶郵件咨詢、退貨退款、投訴差評(píng)等問(wèn)題,提高Review的質(zhì)量和數(shù)量,提升復(fù)購(gòu)率;7、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等,制定合理補(bǔ)貨計(jì)劃,保持庫(kù)存安全,并根據(jù)各類分析及時(shí)調(diào)整和提出運(yùn)營(yíng)建議;8、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí),遵循亞馬遜平臺(tái)規(guī)則,合法合規(guī)運(yùn)營(yíng)?!救温氋Y格】1、具有亞馬遜精品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)1年以上,運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先;或?qū)嗰R遜有研究;2、全日制本科以上學(xué)歷,大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上者優(yōu)先;3、吃苦耐勞,具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)工作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;4、具有良好的職業(yè)道德操守和穩(wěn)定的職業(yè)規(guī)劃,有高度責(zé)任感;5、能力較強(qiáng)者,可帶團(tuán)隊(duì),充分授權(quán),提供運(yùn)營(yíng)能力發(fā)揮的平臺(tái)和資源。6、薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效(依據(jù)面試情況+工作履歷背景+工作技能等綜合定崗、定級(jí)、定薪)公司薪酬福利:1、社會(huì)保險(xiǎn):按規(guī)定為員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);2、節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié),公司將發(fā)放員工節(jié)日福利;3、年假福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日11天,帶薪年假5-15天;4、團(tuán)隊(duì)氛圍:不定期聚餐,每月生日會(huì)、每年組織一次,全員外出旅游。5、員工培訓(xùn):公司重視員工個(gè)人發(fā)展,安排定期培訓(xùn);6、晉升空間:良好發(fā)展空間,多元化職位晉升通道,公司優(yōu)選內(nèi)部員工競(jìng)聘各空缺職位,能力決定你的高度;7、公司有微波爐、冰箱,方便自行帶餐使用。辦公地址交通方便,距離3號(hào)線雙龍/南聯(lián)地鐵步行約8分鐘。
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7月6日 08:01
云倉(cāng)業(yè)務(wù)經(jīng)理
1.5-3萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)向廣大國(guó)內(nèi)電商賣家、跨境電商賣家及其它有需求的客戶推廣介紹我司國(guó)內(nèi)倉(cāng)(惠州云倉(cāng))、海外倉(cāng)(菲律賓倉(cāng)、美國(guó)倉(cāng))的倉(cāng)儲(chǔ)、一件發(fā)等各項(xiàng)服務(wù)產(chǎn)品。2、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、展會(huì)以及線下上門拜訪等各種方式與客戶進(jìn)行有效溝通、了解客戶需求,尋求潛在挖掘成交的機(jī)會(huì),盡力解決客戶需求完成銷售業(yè)績(jī)。3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,簡(jiǎn)歷良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。4、配合財(cái)務(wù)跟進(jìn)應(yīng)收款項(xiàng)。任職要求:1、至少1年以上快遞、物流、國(guó)內(nèi)外云倉(cāng)銷售經(jīng)驗(yàn)。2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心。3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。4、有帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。公司薪酬福利:1、社會(huì)保險(xiǎn):按規(guī)定為員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);2、節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié),公司將發(fā)放員工節(jié)日福利;3、年假福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日11天,帶薪年假5-15天;4、團(tuán)隊(duì)氛圍:不定期聚餐,每月生日會(huì)、每年組織一次,全員外出旅游。5、員工培訓(xùn):公司重視員工個(gè)人發(fā)展,安排定期培訓(xùn);6、晉升空間:良好發(fā)展空間,多元化職位晉升通道,公司優(yōu)選內(nèi)部員工競(jìng)聘各空缺職位,能力決定你的高度;7、公司有微波爐、冰箱,方便自行帶餐使用。辦公地址交通方便,距離3號(hào)線雙龍/南聯(lián)地鐵步行約8分鐘。
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7月7日 08:01
亞馬遜站內(nèi)品牌運(yùn)營(yíng)
面議崗位職責(zé):1.品牌策略與規(guī)劃:制定并執(zhí)行品牌在亞馬遜平臺(tái)的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,明確品牌定位,塑造品牌形象,結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求,定期優(yōu)化品牌運(yùn)營(yíng)策略,增強(qiáng)品牌競(jìng)爭(zhēng)力。2.旗艦店運(yùn)營(yíng)管理:全面負(fù)責(zé)亞馬遜品牌旗艦店的搭建、日常維護(hù)和優(yōu)化,確保頁(yè)面布局合理、視覺(jué)效果吸引人;策劃并實(shí)施店鋪裝修、商品陳列、頁(yè)面文案撰寫等工作,提升店鋪的專業(yè)性和品牌辨識(shí)度;根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和用戶反饋,持續(xù)優(yōu)化店鋪?lái)?yè)面設(shè)計(jì)和用戶體驗(yàn),提高店鋪轉(zhuǎn)化率和客單價(jià)。3.站內(nèi)推廣與營(yíng)銷:利用亞馬遜平臺(tái)提供的品牌營(yíng)銷工具,制定推廣策略,并通過(guò)數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化策略4.站外引流與合作:拓展并維護(hù)站外推廣渠道,如社交媒體平臺(tái)(Facebook、Instagram、TikTok等)、Deal網(wǎng)站、內(nèi)容營(yíng)銷平臺(tái)、網(wǎng)紅資源等,通過(guò)合作推廣、內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)等方式,為品牌旗艦店和產(chǎn)品引流,提升品牌知名度和影響力;制定站外推廣方案和預(yù)算,評(píng)估站外推廣效果,根據(jù)數(shù)據(jù)和市場(chǎng)反饋不斷優(yōu)化推廣策略;與站外合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,定期溝通合作進(jìn)展,確保合作目標(biāo)達(dá)成。5.市場(chǎng)分析與競(jìng)品監(jiān)測(cè):密切關(guān)注亞馬遜平臺(tái)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,定期收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)、競(jìng)品信息,了解市場(chǎng)需求變化和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)劣勢(shì);基于市場(chǎng)分析和競(jìng)品監(jiān)測(cè)結(jié)果,為品牌運(yùn)營(yíng)策略調(diào)整、產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí)、新品開(kāi)發(fā)等提供數(shù)據(jù)支持和決策建議,保持品牌在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。6.數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:建立并完善品牌運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析體系,定期收集、整理和分析品牌在亞馬遜平臺(tái)的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如銷售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)、客戶反饋數(shù)據(jù)等;通過(guò)數(shù)據(jù)分析,挖掘數(shù)據(jù)背后的問(wèn)題和機(jī)會(huì),制定針對(duì)性的優(yōu)化措施和解決方案,并跟蹤措施的實(shí)施效果;定期向管理層匯報(bào)品牌運(yùn)營(yíng)情況和數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為公司決策提供數(shù)據(jù)依據(jù)?!救温氁蟆?、全日制本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級(jí)優(yōu)先;2、優(yōu)先亞馬遜旗艦店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);3、英語(yǔ)需要足夠的書寫能力,需要拽寫文案;4、需要圖片策劃能力;公司薪酬福利:1、社會(huì)保險(xiǎn):按規(guī)定為員工購(gòu)買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);2、節(jié)日慰問(wèn):端午節(jié)、中秋節(jié),公司將發(fā)放員工節(jié)日福利;3、年假福利:享受國(guó)家法定節(jié)假日11天,帶薪年假5-15天;4、團(tuán)隊(duì)氛圍:不定期聚餐,每月生日會(huì)、每年組織一次,全員外出旅游。5、員工培訓(xùn):公司重視員工個(gè)人發(fā)展,安排定期培訓(xùn);6、晉升空間:良好發(fā)展空間,多元化職位晉升通道,公司優(yōu)選內(nèi)部員工競(jìng)聘各空缺職位,能力決定你的高度;7、公司有微波爐、冰箱,方便自行帶餐使用。辦公地址交通方便,距離3號(hào)線雙龍/南聯(lián)地鐵步行約6分鐘。8、薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效(依據(jù)面試情況、工作履歷背景、工作技能等信息綜合定崗、定級(jí)、定薪)其他信息
深圳·龍崗區(qū)
6月25日 16:08
廣東深圳380-420/天(提供吃?。┤俗哔~清東莞鳳崗招二保焊工,普工年齡18-45歲
1-1.3萬(wàn)元/月380-420/天(提供吃?。┤俗哔~清東莞鳳崗招二保焊工,普工年齡18-45歲
深圳
6月17日 08:38
無(wú)責(zé)保底日結(jié)接受小白包住一人一間
8000-28000元/月我們的優(yōu)勢(shì):1.只做綠色直播不做小平臺(tái)公司經(jīng)營(yíng):抖音/微信視頻號(hào)平臺(tái)。2.深圳獨(dú)家可以不簽約主播捆綁協(xié)議無(wú)任何約束主播的服務(wù)型公司。3.提供高端住宿環(huán)境(不收取任何費(fèi)用/押金/一人一間/品牌家電齊全)4.完善的主播獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制鼓勵(lì)新主播積極成長(zhǎng)氛圍極好。(時(shí)長(zhǎng)高有獎(jiǎng)勵(lì)/流水高有獎(jiǎng)勵(lì)/人氣高有獎(jiǎng)勵(lì)/金牌主播有獎(jiǎng)勵(lì))5.公司線下場(chǎng)地配備有舞蹈室聘請(qǐng)有專業(yè)舞蹈老師定期培訓(xùn)指導(dǎo)。6.公會(huì)長(zhǎng)定期進(jìn)行線上/線下主播培訓(xùn)課程提供新主播快速學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。7.專業(yè)攝影團(tuán)隊(duì):編導(dǎo)/攝影師會(huì)根據(jù)新人形象進(jìn)行人設(shè)定位提供拍攝剪輯一條龍服務(wù)孵化主播ip賬號(hào)。薪資待遇:無(wú)責(zé)保底:1w起上不封頂(每日下播秒到賬)可對(duì)賭保障3個(gè)月內(nèi)保底總收益達(dá)到3w+沒(méi)達(dá)到可。職位要求:1.接受小白(提供精細(xì)化運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)培訓(xùn)跟播復(fù)盤)2.工作時(shí)間每日直播6h起(公司24h有主播靈活排班)
深圳·龍崗區(qū)
6月20日 13:26
娛樂(lè)主播,才藝主播
8000-15000元/月1.不限性別2.18-55歲會(huì)操作智能手機(jī)3.無(wú)需才藝~當(dāng)然有會(huì)更好4.新人小白免費(fèi)培訓(xùn)5.不限經(jīng)險(xiǎn)0門檻不限時(shí)長(zhǎng)
深圳·龍崗區(qū)
7月8日 14:48
兼職業(yè)務(wù)員
7000-15000元/月崗位職責(zé):1、積極開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,擴(kuò)大業(yè)務(wù)覆蓋范圍;2、負(fù)責(zé)客戶咨詢,提供專業(yè)解決方案,處理客戶訂單及后續(xù)服務(wù),確??蛻魸M意度;3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集行業(yè)信息,為公司策略調(diào)整提供依據(jù);4、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;5、定期匯報(bào)工作進(jìn)展,提出改進(jìn)建議,持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。任職要求:1、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨(dú)立開(kāi)展客戶洽談;2、具有市場(chǎng)敏銳度,能夠快速把握市場(chǎng)趨勢(shì),制定有效的市場(chǎng)策略;3、工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境;4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與多部門協(xié)作,推動(dòng)項(xiàng)目成功;5、有相關(guān)行業(yè)背景或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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7月6日 16:20
泥頭車司機(jī)
1.5-2.3萬(wàn)元/月B牌司機(jī),道路運(yùn)輸從業(yè)資格證
深圳·龍崗區(qū)
6月11日 12:53
深圳龍崗區(qū)招網(wǎng)絡(luò)銷售
4000-6500元/月崗位職責(zé):1、公司提供精準(zhǔn)客戶資源,不需要去地推。2、負(fù)責(zé)公司法律產(chǎn)品的銷售;通過(guò)電話+網(wǎng)絡(luò)等方式開(kāi)發(fā)客戶并促成訂單,為客戶提供法律咨詢服務(wù)。3、后續(xù)法律服務(wù)工作由律師團(tuán)隊(duì)對(duì)接客戶完成服務(wù),不需要熟悉法律,但可以學(xué)習(xí)到很多法律專業(yè)性知識(shí)。4、建立及整理客戶檔案,與客戶建立長(zhǎng)期互利的合作關(guān)系。任職要求:1、熱愛(ài)銷售行業(yè),對(duì)銷售有熱情,能吃苦耐勞者優(yōu)先;2、年齡18-30歲,男女不限,學(xué)歷不限;3,有強(qiáng)烈賺錢欲望的小伙伴,歡迎加入我們,2025一起上岸。薪資福利:1、薪資構(gòu)成:底薪(4000-6500)+提成(4-12%)+獎(jiǎng)金,綜合工資1w+2、入職后全方位學(xué)習(xí)公司文化,法律知識(shí),分配部門后導(dǎo)師1帶1模式,輕松上手,快速開(kāi)單!3、月度定期公司娛樂(lè)活動(dòng),時(shí)不時(shí)會(huì)有小組娛樂(lè)活動(dòng)。4、公司注重人才的培養(yǎng),人性化管理,健全的晉升機(jī)制(晉升:專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-總監(jiān))
深圳·龍崗區(qū)
4月16日 14:34
商務(wù)車司機(jī)B照貨車司機(jī)
電話銷售
家電清洗
工地學(xué)徒工水電空調(diào)安裝/維修
銷售專員外貿(mào)業(yè)務(wù)員
保安
普工/操作工
測(cè)試工程師
門店店長(zhǎng)
城市熱門工種
深圳龍崗區(qū)招水電
面議深圳龍崗區(qū)招貼壁紙
面議