崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)化妝品的打包工作，打單配貨。確保商品的包裝質(zhì)量和效率2.根據(jù)訂單需求，準(zhǔn)確無(wú)誤地進(jìn)行商品打包3.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，確保打包工作的順利進(jìn)行任職要求:1.具備良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作2.注重細(xì)節(jié)，有責(zé)任心，能夠按時(shí)完成工作任務(wù)3.具備較快的工作適應(yīng)能力，能夠迅速融入團(tuán)隊(duì)

廣州·白云區(qū)·景泰

5月13日 12:43

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容主要：能幫忙操作1688日常推廣投流、策劃開拓新產(chǎn)品，用心去幫公司提升銷售額就行。之前沒有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)也沒關(guān)系，主要有心想進(jìn)步愿意自己學(xué)習(xí)探索也行的。當(dāng)然，如果本來(lái)有一定網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各電商平臺(tái)規(guī)則的，就更加好了。要是有別的大廠1688運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的也都可以加底薪重點(diǎn)招。我們品牌和工廠，已經(jīng)有比較長(zhǎng)時(shí)間的運(yùn)營(yíng)歷史，在國(guó)內(nèi)也累計(jì)觸達(dá)千萬(wàn)級(jí)的老客戶群了。目前公司是新開拓業(yè)務(wù)，運(yùn)營(yíng)過來(lái)后，自主權(quán)限比較大，適合愿意挑戰(zhàn)自己，希望放開手腳去發(fā)揮做一番事業(yè)的。除了底薪，我們還會(huì)給出電商利潤(rùn)提成。包吃住。

廣州·白云區(qū)·白云大道

6月21日 08:02

梁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

企業(yè)直招配置500+高凈值客戶資源｜0基礎(chǔ)入職培訓(xùn)｜時(shí)間自由雙休絕不加班待遇福利：行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的豐厚待遇4K-5.6K-7.8K（根據(jù)以往工作經(jīng)驗(yàn)評(píng)定：有3年金融或者10年銷售待遇更高）新人首年每月1千到1萬(wàn)元的激勵(lì)津貼以及各種階段獎(jiǎng)勵(lì)能有力者月薪隨便2-3萬(wàn)業(yè)績(jī)提成：根據(jù)不同產(chǎn)品從9%-40%之間的高提成比例晉升路徑：專員5.6K→主管12K→經(jīng)理18K（每年3次晉升機(jī)會(huì)）崗位要求：對(duì)于求職者的硬性要求：入職年齡：25-48歲學(xué)歷：?？埔陨献钥肌⒊煽级夹校▽W(xué)信網(wǎng)能查到電子注冊(cè)備案表即可）工作時(shí)間：周末雙休國(guó)家法定節(jié)假日正常休息，還有帶薪年假工作時(shí)間朝九晚六（上午8：30-10:30）中午休息3個(gè)半小時(shí)（下午2-6點(diǎn)）從不加班、工作主要以服務(wù)客戶經(jīng)營(yíng)為主，如有約訪客戶可以請(qǐng)約訪假崗位介紹企業(yè)每月下發(fā)已購(gòu)產(chǎn)品有效老客戶名單，不需要電銷和陌生拜訪，主要是通過客戶的產(chǎn)品售后需求為其提供面對(duì)面、手牽手貼心服務(wù)，如產(chǎn)品續(xù)費(fèi)信息變更、業(yè)務(wù)協(xié)助辦理、售后咨詢、或者為客戶舉辦生日會(huì)、旅游活動(dòng)經(jīng)營(yíng)酒會(huì)、下午茶、線下沙龍、社區(qū)活動(dòng)等一系列客戶關(guān)系維護(hù)的日常工作內(nèi)容。旨在讓客戶感受長(zhǎng)期服務(wù)關(guān)懷、溫暖以及財(cái)富管理支持，相信品牌的力量，贏得良好口碑。在這里，不會(huì)出現(xiàn)冰冷的營(yíng)銷，只有真誠(chéng)的陪伴——我們相信，金融的本質(zhì)是服務(wù)，而服務(wù)的核心是信任。公司地址：設(shè)立在高端CBD核心商圈、上流社群、甲級(jí)寫字樓、地鐵上蓋交通便利廣州4個(gè)職場(chǎng)所在區(qū)域：天河/越秀區(qū)客群：體育西路地鐵B出口財(cái)富廣場(chǎng)20樓海珠/荔灣區(qū)客群：天河區(qū)華強(qiáng)路1號(hào)珠控商務(wù)中心5樓白云區(qū)域客群：白云區(qū)白云公園B出口宏宇云圖匯3樓番禺區(qū)域客群：番禺區(qū)番禺廣場(chǎng)基盛萬(wàn)科里16樓企業(yè)部門正呈發(fā)展勢(shì)頭，目前在廣州、珠海、中山、陽(yáng)江、湛江、揭陽(yáng)、韶關(guān)、江門都有多個(gè)職場(chǎng)。歡迎添加聯(lián)系方式詳細(xì)咨詢。關(guān)于我們我們是一支扎根廣東社區(qū)的金融生活服務(wù)團(tuán)隊(duì)，公司工作環(huán)境氛圍超好，定期團(tuán)建、培訓(xùn)、關(guān)注員工身心健康，我們秉承積極向上、年輕態(tài)的精神上班拿鐵，下班擼鐵！期待你的加入，和我們共創(chuàng)輝煌成就！

廣州·白云區(qū)·白云大道

3月28日 17:47

譚先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)接收、審核、處理來(lái)自線下渠道（經(jīng)銷商、門店等）的常規(guī)銷售訂單及系統(tǒng)錄入；2、跟進(jìn)訂單的出庫(kù)狀態(tài)，及時(shí)反饋貨期和物流單號(hào)；3、處理少量線下訂制品需求的收集、信息整理與初步對(duì)接協(xié)調(diào)（主要與內(nèi)部或指定供應(yīng)商）；4、接收、登記線下渠道反饋的售后問題（產(chǎn)品質(zhì)量、物流破損、錯(cuò)發(fā)漏發(fā)等），并按流程轉(zhuǎn)交至相應(yīng)處理團(tuán)隊(duì)（如倉(cāng)庫(kù)、物流）；5、跟蹤協(xié)調(diào)售后處理進(jìn)度，及時(shí)向門店/申請(qǐng)人反饋關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)信息；6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理線下渠道其他與訂單相關(guān)的事項(xiàng)；任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先；2、2年以上訂單處理經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力及跨部門協(xié)調(diào)能力突出；3、精通訂單處理SOP（24小時(shí)處理時(shí)效），熟悉售后問題分類及轉(zhuǎn)接規(guī)則，具備售后全流程管控及解決能力；4、掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)技能，可獨(dú)立輸出訂單/售后日?qǐng)?bào)（Excel函數(shù)熟練）。

廣州·白云區(qū)·白云大道

6月19日 17:22

黃女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招募不露臉居家語(yǔ)音時(shí)間24小時(shí)自選，有崗前一對(duì)一培訓(xùn)學(xué)習(xí)，時(shí)間自由無(wú)需面試薪資日結(jié)適合寶媽，寶爸，待業(yè)者，學(xué)生，前臺(tái)，客服，銷售，工人，自由職業(yè)，文職，任意職業(yè)都可以居家做這份兼職輕松簡(jiǎn)單無(wú)壓力1.操作簡(jiǎn)單方便不需要學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)[時(shí)間要求]有3小時(shí)，6小時(shí)，時(shí)間自由選擇[人員要求]年齡18-35[薪資待遇]1.個(gè)人提成當(dāng)天結(jié)算。2.三小時(shí)平均月收入三千~六千3.六小時(shí)平均月收入八千~三萬(wàn)注意本工作無(wú)任何報(bào)名費(fèi)，，入會(huì)費(fèi)，等，完全免費(fèi)

廣州·白云區(qū)·白云大道

6月21日 14:47

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.在商超店內(nèi)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保顧客滿意度2.維護(hù)店鋪整潔，確保商品陳列美觀3.協(xié)助處理日常店鋪運(yùn)營(yíng)事務(wù)，保證服務(wù)流程順暢任職要求：1.具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠積極主動(dòng)地為顧客提供幫助2.身份證年齡18-50歲內(nèi)3.工作時(shí)間八到十小時(shí)全職保底月均8000+。全市區(qū)可安排（可蓋實(shí)習(xí)章實(shí)習(xí)證明）【直招】絕不以任何形式收押金費(fèi)用押證件0元入職提供住宿餐廳無(wú)費(fèi)用

廣州·白云區(qū)·白云大道

6月21日 08:20

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廣東廣州白云區(qū)招聘【誠(chéng)聘健身場(chǎng)館保潔人員】地點(diǎn)：白云萬(wàn)達(dá)飛翔公園地鐵站附近崗位需求：-男女保潔各一名-年齡不超過55歲-身高要求：女保潔員1.58米以上，男保潔員1.65米以上-工作時(shí)間：每日8小時(shí)制待遇：-提供住宿，月薪3800元。-良好的工作環(huán)境，專業(yè)的團(tuán)隊(duì)氛圍應(yīng)聘條件：-責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，有服務(wù)意識(shí)-有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聯(lián)系方式：如有意向，歡迎聯(lián)系張經(jīng)理期待您的加入，與我們共同打造干凈、舒適的健身環(huán)境！

廣州·白云區(qū)·白云大道

2月22日 12:17

先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1：合理制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并帶領(lǐng)下屬完成目標(biāo)2：與產(chǎn)品部門合作，提高產(chǎn)品線的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。3：帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)不斷提高業(yè)務(wù)水平。4：秉承“三化”管理（標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化）建立部門管理體系5：做好庫(kù)存運(yùn)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)不積不缺的目標(biāo)6：公司重點(diǎn)政策和制度的貫徹與落實(shí)7：上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)任職要求：1.兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，充足的亞馬遜平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)2.有庫(kù)存運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)3.較強(qiáng)的執(zhí)行力4.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力5.英語(yǔ)CET-4以上加入我們，你將享受：1.年輕、充滿活力的共事團(tuán)隊(duì)，優(yōu)質(zhì)的寫字樓環(huán)境，優(yōu)越的地理位置（地鐵旁）2.標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間：周一到周五9：00-18:00，周末雙休，工作、生活兩不誤，輕輕松松拿全勤獎(jiǎng)3.簡(jiǎn)單清晰的薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金，薪酬制度透明，每位員工都會(huì)計(jì)算自己的薪酬，綜合薪酬絕對(duì)不差4.準(zhǔn)時(shí)的發(fā)薪日：每月10日發(fā)放上月工資，20日發(fā)放上月獎(jiǎng)金提成，2020年疫情放假在家也按時(shí)發(fā)放，年終獎(jiǎng)金年前發(fā)5.完善而有特色的假期福利：除法定節(jié)假日、年假、婚假、病假、產(chǎn)假、喪假、男員工陪產(chǎn)假等等有薪假期外，一年還有2-5天帶薪福利假，元宵節(jié)、六一兒童節(jié)、冬至將安排提前下班6.完善的五險(xiǎn)一金：按規(guī)定為員工購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金7.廣闊的薪酬晉升空間：每年一次的年度調(diào)薪；還配有各式激勵(lì)獎(jiǎng)金；年底雙薪8.清晰的職位晉升通道：雙階梯晉升路徑：助理-專員-主管-總監(jiān)（***）、助理-專員-專家-首席專家（***），晉升到主管（或?qū)＜遥┘从袡C(jī)會(huì)開啟持股計(jì)劃9.固定的培訓(xùn)機(jī)制：定期的正式培訓(xùn)，不定期的業(yè)務(wù)內(nèi)容溝通會(huì)10.周到的節(jié)日問候：全年7個(gè)節(jié)日發(fā)放過節(jié)費(fèi)/禮品，員工生日發(fā)放生日禮金11.有溫度的人文關(guān)懷：每年一次的健康體檢，重大事項(xiàng)關(guān)懷禮金，零食箱常備零食，肚子餓時(shí)填一填12.豐富的悠閑娛樂活動(dòng)：每周下午茶、定期戶外活動(dòng)，射箭、高爾夫、轟趴、保齡球、別墅溫泉、海邊度假、省外游統(tǒng)統(tǒng)安排工作地點(diǎn)：廣州市白云區(qū)云城東路565號(hào)云璟匯-宏鼎大廈1棟19樓1904（云璟匯右邊那棟大廈，右側(cè)門入）（地鐵2號(hào)線白云公園站步行5分鐘）交通指引：1.地鐵2號(hào)線白云公園站B出口/或公交“地鐵白云公園站”抬頭可以看到“宏宇地產(chǎn)”大樓（即宏鼎大廈），沿南航往下走就到；2.公交“云城東路南”站抬頭即是云璟匯。

廣州·白云區(qū)

6月21日 14:52

范女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.建立有持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品矩陣2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提供品類豐富、性價(jià)比高、具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的好賣的產(chǎn)品3.協(xié)助銷售部門將新品賣好，從產(chǎn)品的角度提供銷售建議，維護(hù)產(chǎn)品生命周期4.團(tuán)隊(duì)管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成新品業(yè)績(jī)目標(biāo)5.上級(jí)安排的其他工作任職要求：1.3年以上跨境產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)2.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能持續(xù)輸出爆款3.會(huì)一定基礎(chǔ)英文，具備協(xié)助和指導(dǎo)銷售部門賣好產(chǎn)品的經(jīng)驗(yàn)和能力4.較強(qiáng)的“三化”理念、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力優(yōu)先非必備：有高價(jià)值產(chǎn)品、源產(chǎn)地產(chǎn)品、獨(dú)立產(chǎn)品線經(jīng)驗(yàn)加入我們，你將享受：1.年輕、充滿活力的共事團(tuán)隊(duì)，優(yōu)質(zhì)的寫字樓環(huán)境，優(yōu)越的地理位置（地鐵旁）2.標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間：周一到周五9：00-18:00，周末雙休，工作、生活兩不誤，輕輕松松拿全勤獎(jiǎng)3.簡(jiǎn)單清晰的薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金，薪酬制度透明，每位員工都會(huì)計(jì)算自己的薪酬，綜合薪酬絕對(duì)不差4.準(zhǔn)時(shí)的發(fā)薪日：每月10日發(fā)放上月工資，20日發(fā)放上月獎(jiǎng)金提成，2020年疫情放假在家也按時(shí)發(fā)放，年終獎(jiǎng)金年前發(fā)5.完善而有特色的假期福利：除法定節(jié)假日、年假、婚假、病假、產(chǎn)假、喪假、男員工陪產(chǎn)假等等有薪假期外，一年還有2-5天帶薪福利假，元宵節(jié)、六一兒童節(jié)、冬至將安排提前下班6.完善的五險(xiǎn)一金：按規(guī)定為員工購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金7.廣闊的薪酬晉升空間：每年一次的年度調(diào)薪；還配有各式激勵(lì)獎(jiǎng)金；年底雙薪8.清晰的職位晉升通道：雙階梯晉升路徑：助理-專員-主管-總監(jiān)（***）、助理-專員-專家-首席專家（***），晉升到主管（或?qū)＜遥┘从袡C(jī)會(huì)開啟持股計(jì)劃9.固定的培訓(xùn)機(jī)制：定期的正式培訓(xùn)，不定期的業(yè)務(wù)內(nèi)容溝通會(huì)10.周到的節(jié)日問候：全年7個(gè)節(jié)日發(fā)放過節(jié)費(fèi)/禮品，員工生日發(fā)放生日禮金11.有溫度的人文關(guān)懷：每年一次的健康體檢，重大事項(xiàng)關(guān)懷禮金，零食箱常備零食，肚子餓時(shí)填一填12.豐富的悠閑娛樂活動(dòng)：每周下午茶、定期戶外活動(dòng)，射箭、高爾夫、轟趴、保齡球、別墅溫泉、海邊度假、省外游統(tǒng)統(tǒng)安排工作地點(diǎn)：廣州市白云區(qū)云城東路565號(hào)云璟匯-宏鼎大廈1棟19樓1904（云璟匯右邊那棟大廈，右側(cè)門入）（地鐵2號(hào)線白云公園站步行5分鐘）交通指引：1.地鐵2號(hào)線白云公園站B出口/或公交“地鐵白云公園站”抬頭可以看到“宏宇地產(chǎn)”大樓（即宏鼎大廈），沿南航往下走就到；2.公交“云城東路南”站抬頭即是云璟匯。

廣州·白云區(qū)

6月21日 14:47

范女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、保證訂單的時(shí)效和賬號(hào)安全：通過ERP系統(tǒng)對(duì)每日訂單進(jìn)行管理，確保訂單及時(shí)發(fā)出，及時(shí)妥投，確保銷售賬號(hào)不會(huì)因?yàn)橛唵翁幚韱栴}造成績(jī)效超標(biāo)。2、成本控制：通過開發(fā)議價(jià)等手段，找到具備成本優(yōu)勢(shì)的海外倉(cāng)和物流渠道，通過優(yōu)化包裝降低物流成本，通過數(shù)據(jù)分析，找到成本控制上的重點(diǎn)問題和機(jī)會(huì)。3、管理：通過規(guī)范和制度的管理方式，領(lǐng)導(dǎo)下屬完成部門職責(zé)任職要求：1、三年以上跨境電商物流崗位工作經(jīng)驗(yàn)；2、有小包處理經(jīng)驗(yàn)（ERP和EXCEL處理）；3、有出色的成本分析控制能力（開發(fā)、議價(jià)、比價(jià)）；4、理解能力、問題解決能力強(qiáng)。公司福利介紹：加入我們，你將享受：1.年輕、充滿活力的共事團(tuán)隊(duì)，優(yōu)質(zhì)的寫字樓環(huán)境，優(yōu)越的地理位置（地鐵旁）2.標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間：周一到周五9：00-18:00，周末雙休，工作、生活兩不誤，輕輕松松拿全勤獎(jiǎng)3.簡(jiǎn)單清晰的薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金，薪酬制度透明，每位員工都會(huì)計(jì)算自己的薪酬，綜合薪酬絕對(duì)不差4.準(zhǔn)時(shí)的發(fā)薪日：每月10日發(fā)放上月工資，20日發(fā)放上月獎(jiǎng)金提成，2020年疫情放假在家也按時(shí)發(fā)放，年終獎(jiǎng)金年前發(fā)5.完善而有特色的假期福利：除法定節(jié)假日、年假、婚假、病假、產(chǎn)假、喪假、男員工陪產(chǎn)假等等有薪假期外，一年還有2-5天帶薪福利假，元宵節(jié)、六一兒童節(jié)、冬至將安排提前下班6.完善的五險(xiǎn)一金：按規(guī)定為員工購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金7.廣闊的薪酬晉升空間：每年一次的年度調(diào)薪；還配有各式激勵(lì)獎(jiǎng)金；年底雙薪8.清晰的職位晉升通道：雙階梯晉升路徑：助理-專員-主管-總監(jiān)（***）、助理-專員-專家-首席專家（***），晉升到主管（或?qū)＜遥┘从袡C(jī)會(huì)開啟持股計(jì)劃9.固定的培訓(xùn)機(jī)制：定期的正式培訓(xùn)，不定期的業(yè)務(wù)內(nèi)容溝通會(huì)10.周到的節(jié)日問候：全年7個(gè)節(jié)日發(fā)放過節(jié)費(fèi)/禮品，員工生日發(fā)放生日禮金11.有溫度的人文關(guān)懷：每年一次健康體檢，重大事項(xiàng)關(guān)懷禮金，零食箱常備零食，肚子餓時(shí)填一填12.豐富的悠閑娛樂活動(dòng)：每周下午茶、定期戶外活動(dòng)，射箭、高爾夫、轟趴、保齡球、別墅溫泉、海邊度假、省外游統(tǒng)統(tǒng)安排地點(diǎn)：廣州市白云區(qū)云城東路565號(hào)云璟匯-宏鼎大廈1棟19樓1904（云璟匯右邊***那棟大廈，右側(cè)門入）（地鐵2號(hào)線白云公園站步行5分鐘）交通指引：1.地鐵2號(hào)線白云公園站B出口/或公交“地鐵白云公園站”抬頭可以看到“宏宇地產(chǎn)”大樓（即宏鼎大廈），沿南航往下走就到；2.公交“云城東路南”站抬頭即是云璟匯。

廣州·白云區(qū)

6月21日 14:54

范女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1：合理制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并帶領(lǐng)下屬完成目標(biāo)2：與產(chǎn)品部門合作，提高產(chǎn)品線的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。3：帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)不斷提高業(yè)務(wù)水平。4：秉承“三化”管理（標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化）建立部門管理體系5：做好庫(kù)存運(yùn)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)不積不缺的目標(biāo)6：公司重點(diǎn)政策和制度的貫徹與落實(shí)7：上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)任職要求：1.兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，充足的亞馬遜平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)2.有庫(kù)存運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)3.較強(qiáng)的執(zhí)行力4.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力5.英語(yǔ)CET-4以上加入我們，你將享受：1.年輕、充滿活力的共事團(tuán)隊(duì)，優(yōu)質(zhì)的寫字樓環(huán)境，優(yōu)越的地理位置（地鐵旁）2.標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間：周一到周五9：00-18:00，周末雙休，工作、生活兩不誤，輕輕松松拿全勤獎(jiǎng)3.簡(jiǎn)單清晰的薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金，薪酬制度透明，每位員工都會(huì)計(jì)算自己的薪酬，綜合薪酬絕對(duì)不差4.準(zhǔn)時(shí)的發(fā)薪日：每月10日發(fā)放上月工資，20日發(fā)放上月獎(jiǎng)金提成，2020年疫情放假在家也按時(shí)發(fā)放，年終獎(jiǎng)金年前發(fā)5.完善而有特色的假期福利：除法定節(jié)假日、年假、婚假、病假、產(chǎn)假、喪假、男員工陪產(chǎn)假等等有薪假期外，一年還有2-5天帶薪福利假，元宵節(jié)、六一兒童節(jié)、冬至將安排提前下班6.完善的五險(xiǎn)一金：按規(guī)定為員工購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金7.廣闊的薪酬晉升空間：每年一次的年度調(diào)薪；還配有各式激勵(lì)獎(jiǎng)金；年底雙薪8.清晰的職位晉升通道：雙階梯晉升路徑：助理-專員-主管-總監(jiān)（***）、助理-專員-專家-首席專家（***），晉升到主管（或?qū)＜遥┘从袡C(jī)會(huì)開啟持股計(jì)劃9.固定的培訓(xùn)機(jī)制：定期的正式培訓(xùn)，不定期的業(yè)務(wù)內(nèi)容溝通會(huì)10.周到的節(jié)日問候：全年7個(gè)節(jié)日發(fā)放過節(jié)費(fèi)/禮品，員工生日發(fā)放生日禮金11.有溫度的人文關(guān)懷：每年一次的健康體檢，重大事項(xiàng)關(guān)懷禮金，零食箱常備零食，肚子餓時(shí)填一填12.豐富的悠閑娛樂活動(dòng)：每周下午茶、定期戶外活動(dòng)，射箭、高爾夫、轟趴、保齡球、別墅溫泉、海邊度假、省外游統(tǒng)統(tǒng)安排工作地點(diǎn)：廣州市白云區(qū)云城東路565號(hào)云璟匯-宏鼎大廈1棟19樓1904（云璟匯右邊那棟大廈，右側(cè)門入）（地鐵2號(hào)線白云公園站步行5分鐘）交通指引：1.地鐵2號(hào)線白云公園站B出口/或公交“地鐵白云公園站”抬頭可以看到“宏宇地產(chǎn)”大樓（即宏鼎大廈），沿南航往下走就到；2.公交“云城東路南”站抬頭即是云璟匯。

廣州·白云區(qū)

6月21日 14:48

范女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)（如淘寶、京東、抖音小店等）的頁(yè)面整體設(shè)計(jì)與裝修，包括首頁(yè)、詳情頁(yè)、活動(dòng)頁(yè)等，確保頁(yè)面風(fēng)格統(tǒng)一且符合品牌定位，提升店鋪整體視覺形象。2.對(duì)產(chǎn)品圖片進(jìn)行專業(yè)處理，包括摳圖、調(diào)色、精修等，突出產(chǎn)品特點(diǎn)，提高產(chǎn)品展示效果，吸引消費(fèi)者目光。3.根據(jù)公司營(yíng)銷活動(dòng)和促銷計(jì)劃，設(shè)計(jì)制作各類促銷廣告、海報(bào)、Banner圖等宣傳素材，有效傳達(dá)活動(dòng)信息，吸引用戶點(diǎn)擊參與。4.配合產(chǎn)品拍攝工作，提供拍攝創(chuàng)意和后期處理方案，使拍攝出的產(chǎn)品圖能更好地應(yīng)用于電商平臺(tái)展示。5.關(guān)注行業(yè)設(shè)計(jì)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，不斷優(yōu)化設(shè)計(jì)方案，提升設(shè)計(jì)水平和用戶體驗(yàn)。

廣州·白云區(qū)·白云大道

6月21日 14:44

黃先生

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