寧波動車輔助項目招聘1、管理員人（有管理經歷優(yōu)先）（須持叉車證）工資試用期4800元/月，轉正月綜合工資6000元以上，工作輕松。（完成日常動車配件轉運，和日常開會，人員工作安排）提供餐補；兩班，（根據(jù)運行調整）上班地點：寧波動車運用所

杭州·余杭區(qū)

6月20日 14:44

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、3人年齡45內（有管理經歷優(yōu)先）（須持叉車證）工資培訓期試用期百分之八十，轉正月綜合工資6500月以上，工作輕松。（完成日常動車配件轉運，普工，和日常開會，人員工作安排）提供餐補；白班，加班另算，上班地點：上海南動車運用，上海南翔動車，上海高級修，寧波動車所，杭州西東所（各一名）

杭州·余杭區(qū)

6月21日 08:01

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

杭州動車輔助項目招聘1、管理員2人（有管理經歷優(yōu)先）（須持叉車證）工資試用期4800元/月，轉正月綜合工資6000元以上，工作輕松。（完成日常動車配件轉運，和日常開會，人員工作安排）提供餐補；兩班，（根據(jù)運行調整）上班地點：杭州西和杭州東動車運用所

杭州·余杭區(qū)

6月20日 14:48

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

熟悉杭州交通規(guī)則，駕齡三年以上，工資待遇2200底薪，1—12公里50元一車，13—19公里60元一車，20公里以上100元一車，詳細工資方案需要到現(xiàn)場面試查看。

杭州·余杭區(qū)

6月7日 12:05

先生

立即聯(lián)系

一、工作單位：杭州地鐵維保項目部二、作業(yè)內容：地鐵軌道巡視巡查，軌道設備維修保養(yǎng)。三、要求無違法犯罪記錄，并開具無犯罪記錄證明。四、配合參加項目安排安全/技能等培訓工作五、年齡要求：18～55周歲。全職工資待遇4000起，月休息8~10天，績效另算。免費包吃住。兼職按實際干活天數(shù)計算，時間21：30-4：00（新工180/天，每個月至少做15天，按個人需求可多做多得）-八、工作時間：夜班21：30項目部集合整備。由項目部車輛統(tǒng)一送往干活地點（地鐵站內），實際干活時間0：30-4：00。作業(yè)后車輛統(tǒng)一接回項目部。

杭州·余杭區(qū)

6月19日 16:20

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，負責門店的訂單管理和陳列維護。2.門店的陳列執(zhí)行和新品分銷。3.貨款的按時回收。4.公司交代的其他事項。5.有康師傅，統(tǒng)一方便面銷售經驗的優(yōu)先。6.服務區(qū)域喬司臨平為主。

杭州·余杭區(qū)

6月20日 14:53

程先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

風控/財務統(tǒng)計崗位招聘薪資待遇：試用期首月4000元，轉正后月薪5500-6000元。保障你的權益。工作時間：每周工作5天，雙休，勞逸結合，讓你擁有充足休息時間。崗位職責：負責風控或財務相關數(shù)據(jù)的收集、整理與統(tǒng)計分析；協(xié)助建立和完善數(shù)據(jù)統(tǒng)計體系；定期匯報統(tǒng)計報表，為決策提供數(shù)據(jù)支持。任職要求：35歲以下，財務、統(tǒng)計、金融等相關專業(yè)優(yōu)先；熟練使用Excel、SPSS等統(tǒng)計分析軟件；具備嚴謹認真的工作態(tài)度和良好的溝通能力。聯(lián)系方式：如果你符合要求且有意向，歡迎聯(lián)系我們，電話：，期待你的加入，一起共創(chuàng)佳績！

杭州·余杭區(qū)

3月3日 14:01

王總

實名

立即聯(lián)系

一、工作單位：杭州地鐵維保項目部二、作業(yè)內容：地鐵軌道巡視巡查，軌道設備維修保養(yǎng)。三、要求無違法犯罪記錄，并開具無犯罪記錄證明。四、工作一個月后要求考杭州地鐵施工負責人證。五、年齡要求：18～55周歲。六、提供七、工資待遇按實際出勤天數(shù)計算（新工180/天，考證后210/天，當班作業(yè)擔任施工負責人225/天）八、工作時間：夜班21：30項目部集合整備。由項目部車輛統(tǒng)一送往干活地點（地鐵站），實際干活時間0：30-4：20。作業(yè)后車輛統(tǒng)一接回項目部。九、夜班月工作量：每條線夜班約16-20個班?；蜃鲆恍菀?。也可聽從項目安排調配去其他線支援，班次另算。十、項目部免費提供三餐，工資月結打卡。十一、持有特種作業(yè)證（熔化焊接與熱切割證）工資面議。項目部地址：倉前街道連具塘村38組陳家埭。

杭州·余杭區(qū)

6月2日 09:51

李先生

實名

立即聯(lián)系