這邊是門(mén)店招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)純網(wǎng)銷(xiāo)新手可帶薪培訓(xùn)(無(wú)需打電話(huà)無(wú)需外出不是電銷(xiāo))薪資范圍：3K-15K+高額業(yè)績(jī)提成（綜合薪資面議可突破上限）外加紅包當(dāng)天獎(jiǎng)勵(lì)每月15號(hào)發(fā)放工資(可提前預(yù)支)職位亮點(diǎn)：掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)就是上班刷刷抖音聊聊天很簡(jiǎn)單，勞逸結(jié)合收入保障：基本工資+提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)成長(zhǎng)體系：1.定期參加培訓(xùn)2.內(nèi)部晉升雙通道（運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家方向/管理方向）工作時(shí)間：中午11點(diǎn)到晚上11點(diǎn)不住宿提前一小時(shí)下班工作地點(diǎn)：武漢天街5棟公司員工都是00后，思想活躍氛圍輕松自在，老板提倡快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)生活有賺錢(qián)欲望的來(lái)，打混的勿擾期待各位的加入

武漢·江漢區(qū)·常青

6月15日 08:19

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護(hù)人事檔案。3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作；4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等；8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。任職資格：1、人力資源或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。工作時(shí)間：9:30-18:30

武漢·江漢區(qū)·常青

4月14日 11:02

皮女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

這邊是SPA店招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)純網(wǎng)銷(xiāo)新手可帶薪培訓(xùn)(無(wú)需打電話(huà)無(wú)需外出不是電銷(xiāo))薪資范圍：6K-15K+高額業(yè)績(jī)提成（綜合薪資面議可突破上限）外加紅包當(dāng)天獎(jiǎng)勵(lì)每月15號(hào)發(fā)放工資(可提前預(yù)支)職位亮點(diǎn)：掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)就是上班刷刷抖音聊聊天很簡(jiǎn)單，勞逸結(jié)合收入保障：無(wú)責(zé)任底薪+階梯式提成（客戶(hù)終身消費(fèi)分紅）成長(zhǎng)體系：1.定期參加培訓(xùn)2.內(nèi)部晉升雙通道（運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家方向/管理方向）工作時(shí)間：八到十個(gè)小時(shí)工作時(shí)間工作地點(diǎn)：武漢/青年路武漢天街5棟公司員工都是00后，思想活躍氛圍輕松自在，老板提倡快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)生活有賺錢(qián)欲望的來(lái)，打混的勿擾期待各位的加入~

武漢·江漢區(qū)·常青

6月19日 08:12

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

這邊是門(mén)店招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)純網(wǎng)銷(xiāo)新手可帶薪培訓(xùn)(無(wú)需打電話(huà)無(wú)需外出不是電銷(xiāo))薪資范圍：6K-15K+高額業(yè)績(jī)提成（綜合薪資面議可突破上限）外加紅包當(dāng)天獎(jiǎng)勵(lì)每月15號(hào)發(fā)放工資(可提前預(yù)支)職位亮點(diǎn)：掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)就是上班刷刷抖音聊聊天很簡(jiǎn)單，勞逸結(jié)合收入保障：基本工資+提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)成長(zhǎng)體系：1.定期參加培訓(xùn)2.內(nèi)部晉升雙通道（運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家方向/管理方向）工作時(shí)間：中午11點(diǎn)到晚上11點(diǎn)不住宿提前一小時(shí)下班工作地點(diǎn)：武漢天街5棟公司員工都是00后，思想活躍氛圍輕松自在，老板提倡快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)生活有賺錢(qián)欲望的來(lái)，打混的勿擾期待各位的加入

武漢·江漢區(qū)·常青

6月19日 08:26

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)在各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)（微信、微博、抖音、小紅書(shū)、搜索引擎等）的推廣工作，制定并執(zhí)行針對(duì)性的營(yíng)銷(xiāo)方案，提升品牌知名度與產(chǎn)品曝光度。2.結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)與用戶(hù)需求，策劃并創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、吸引人的營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容，包括圖文、視頻腳本等，確保內(nèi)容的創(chuàng)新性與傳播性，有效吸引目標(biāo)客戶(hù)群體。3.與各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)渠道合作伙伴建立良好關(guān)系，拓展合作資源，開(kāi)展合作推廣活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)互利共贏(yíng)。4.定期收集、整理和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策略和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司制定營(yíng)銷(xiāo)策略提供參考依據(jù)。任職要求1.無(wú)學(xué)歷要求，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、新聞傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.無(wú)需網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉主流網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)渠道和工具，有成功的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)案例者優(yōu)先。3.具備出色的文案撰寫(xiě)能力和創(chuàng)意策劃能力，能夠根據(jù)不同平臺(tái)特點(diǎn)和受眾需求，創(chuàng)作出吸引人的營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容。4.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具（如百度統(tǒng)計(jì)、抖音后臺(tái)數(shù)據(jù)分析等），具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出優(yōu)化建議。5.對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)充滿(mǎn)熱情，具備良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神，能夠快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境。6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力。

武漢·江漢區(qū)·常青

3月26日 17:31

張女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)游戲直播內(nèi)容的策劃與執(zhí)行，確保直播互動(dòng)性和觀(guān)賞性2.與觀(guān)眾進(jìn)行有效溝通，維護(hù)良好的觀(guān)眾關(guān)系3.配合團(tuán)隊(duì)完成游戲直播相關(guān)的其他工作任職要求：1.性格開(kāi)朗活潑，互動(dòng)能力強(qiáng)，善于調(diào)動(dòng)氣氛2.具備出色的游戲操作技巧和游戲理解能力3.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備團(tuán)隊(duì)合作精神4.年齡要求18歲以上，可接受新手小白，免費(fèi)專(zhuān)人培訓(xùn)~崗位福利：1.薪資+豐厚提成，收入上不封頂2.定期團(tuán)建，都是年輕人的團(tuán)隊(duì)，好相處，公司氛圍很好~

武漢·江漢區(qū)·常青

3月7日 14:11

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述崗位職責(zé)：1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司人力資源制度建設(shè)；2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；5、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；6、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等。任職資格：1、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用；2、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力；3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。

武漢·江漢區(qū)·常青

4月27日 18:24

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

這邊是門(mén)店招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)純網(wǎng)銷(xiāo)新手可帶薪培訓(xùn)(無(wú)需打電話(huà)無(wú)需外出不是電銷(xiāo))薪資范圍：3K-15K+高額業(yè)績(jī)提成（綜合薪資面議可突破上限）外加紅包當(dāng)天獎(jiǎng)勵(lì)每月15號(hào)發(fā)放工資(可提前預(yù)支)職位亮點(diǎn)：掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)就是上班刷刷抖音聊聊天很簡(jiǎn)單，勞逸結(jié)合收入保障：基本工資+提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)成長(zhǎng)體系：1.定期參加培訓(xùn)2.內(nèi)部晉升雙通道（運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家方向/管理方向）工作時(shí)間：中午11點(diǎn)到晚上11點(diǎn)不住宿提前一小時(shí)下班工作地點(diǎn)：武漢天街5棟公司員工都是00后，思想活躍氛圍輕松自在，老板提倡快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)生活有賺錢(qián)欲望的來(lái)，打混的勿擾期待各位的加入

武漢·江漢區(qū)·常青

6月15日 08:19

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

這邊是SPA店招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)純網(wǎng)銷(xiāo)新手可帶薪培訓(xùn)(無(wú)需打電話(huà)無(wú)需外出不是電銷(xiāo))薪資范圍：6K-15K+高額業(yè)績(jī)提成（綜合薪資面議可突破上限）外加紅包當(dāng)天獎(jiǎng)勵(lì)每月15號(hào)發(fā)放工資職位亮點(diǎn)：掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)就是上班刷刷抖音聊聊天很簡(jiǎn)單，勞逸結(jié)合收入保障：無(wú)責(zé)任底薪+階梯式提成（客戶(hù)終身消費(fèi)分紅）成長(zhǎng)體系：1.定期參加培訓(xùn)2.內(nèi)部晉升雙通道（運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家方向/管理方向）工作地點(diǎn)：武漢/青年路武漢天街5棟公司員工都是00后，思想活躍氛圍輕松自在，老板提倡快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)生活有賺錢(qián)欲望的來(lái)，打混的勿擾期待各位的加入~

武漢·江漢區(qū)·常青

6月19日 08:11

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)在各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)（微信、微博、抖音、小紅書(shū)、搜索引擎等）的推廣工作，制定并執(zhí)行針對(duì)性的營(yíng)銷(xiāo)方案，提升品牌知名度與產(chǎn)品曝光度。2.結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)與用戶(hù)需求，策劃并創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、吸引人的營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容，包括圖文、視頻腳本等，確保內(nèi)容的創(chuàng)新性與傳播性，有效吸引目標(biāo)客戶(hù)群體。3.與各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)渠道合作伙伴建立良好關(guān)系，拓展合作資源，開(kāi)展合作推廣活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)互利共贏(yíng)。4.定期收集、整理和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策略和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司制定營(yíng)銷(xiāo)策略提供參考依據(jù)。任職要求1.無(wú)學(xué)歷要求，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、新聞傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.無(wú)需網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉主流網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)渠道和工具，有成功的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)案例者優(yōu)先。3.具備出色的文案撰寫(xiě)能力和創(chuàng)意策劃能力，能夠根據(jù)不同平臺(tái)特點(diǎn)和受眾需求，創(chuàng)作出吸引人的營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容。4.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具（如百度統(tǒng)計(jì)、抖音后臺(tái)數(shù)據(jù)分析等），具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出優(yōu)化建議。5.對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)充滿(mǎn)熱情，具備良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神，能夠快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境。6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力。

武漢·江漢區(qū)·常青

3月26日 17:38

趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

高薪聘請(qǐng)大型商務(wù)型KTV酒水營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)員18-30周歲，身高150cm以上工作內(nèi)容：點(diǎn)歌、倒酒、倒茶、推銷(xiāo)商品（商品包括酒水、小吃、飲料、果盤(pán)、精品、點(diǎn)心、夜宵等）以及簡(jiǎn)單的清理一下桌面，預(yù)訂包廂，聯(lián)系客人工資待遇：保底9000+32%--45%酒水提成，上班時(shí)間：20:00-03:00綜合工資3-5W所有崗位包吃包住，提供被子三件套

武漢·江漢區(qū)·常青

3月29日 15:34

K先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)

武漢·江漢區(qū)·常青

4月26日 15:56

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我覺(jué)得這個(gè)工作很輕松畢竟咱們是坐班，并不需要外出和打電話(huà)和電銷(xiāo)毫無(wú)關(guān)系，也不會(huì)出去地推，包括兩頓飯，包住，并不收取任何費(fèi)用，公司直招不是中介

武漢·江漢區(qū)·常青

6月16日 10:24

康女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

這邊是SPA店招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)純網(wǎng)銷(xiāo)新手可帶薪培訓(xùn)(無(wú)需打電話(huà)無(wú)需外出不是電銷(xiāo))薪資范圍：6K-15K+高額業(yè)績(jī)提成（綜合薪資面議可突破上限）外加紅包當(dāng)天獎(jiǎng)勵(lì)每月15號(hào)發(fā)放工資(可提前預(yù)支)職位亮點(diǎn)：掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)就是上班刷刷抖音聊聊天很簡(jiǎn)單，勞逸結(jié)合收入保障：無(wú)責(zé)任底薪+階梯式提成（客戶(hù)終身消費(fèi)分紅）成長(zhǎng)體系：1.定期參加培訓(xùn)2.內(nèi)部晉升雙通道（運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家方向/管理方向）工作時(shí)間：中午12點(diǎn)到晚上11點(diǎn)工作地點(diǎn)：武漢/青年路武漢天街5棟公司員工都是00后，思想活躍氛圍輕松自在，老板提倡快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)生活有賺錢(qián)欲望的來(lái)，打混的勿擾期待各位的加入~

武漢·江漢區(qū)·常青

5月27日 19:59

魏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)在各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)（微信、微博、抖音、小紅書(shū)、搜索引擎等）的推廣工作，制定并執(zhí)行針對(duì)性的營(yíng)銷(xiāo)方案，提升品牌知名度與產(chǎn)品曝光度。2.結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)與用戶(hù)需求，策劃并創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、吸引人的營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容，包括圖文、視頻腳本等，確保內(nèi)容的創(chuàng)新性與傳播性，有效吸引目標(biāo)客戶(hù)群體。3.密切關(guān)注社交媒體平臺(tái)動(dòng)態(tài)與數(shù)據(jù)，分析用戶(hù)行為和反饋，依據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略，優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)效果，提高粉絲互動(dòng)率和轉(zhuǎn)化率。4.與各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)渠道合作伙伴建立良好關(guān)系，拓展合作資源，開(kāi)展合作推廣活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)互利共贏(yíng)。任職要求1.無(wú)學(xué)歷要求，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、新聞傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.無(wú)需網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉主流網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)渠道和工具，有成功的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)案例者優(yōu)先。3.具備出色的文案撰寫(xiě)能力和創(chuàng)意策劃能力，能夠根據(jù)不同平臺(tái)特點(diǎn)和受眾需求，創(chuàng)作出吸引人的營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容。4.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具（如百度統(tǒng)計(jì)、抖音后臺(tái)數(shù)據(jù)分析等），具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出優(yōu)化建議。5.對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)充滿(mǎn)熱情，具備良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神，能夠快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境。6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力。

武漢·江漢區(qū)·常青

3月29日 15:49

吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.通過(guò)社交工具鏈接潛在供應(yīng)商，篩選符合抖音項(xiàng)目合作標(biāo)準(zhǔn)的客戶(hù)；2.根據(jù)客戶(hù)畫(huà)像（類(lèi)目、體量、1688等級(jí)）制定分層邀約策略；3.快速理解客戶(hù)業(yè)務(wù)模式，結(jié)合抖音平臺(tái)政策（如流量扶持、免收年費(fèi)）激發(fā)合作意向；4.邀約客戶(hù)參加線(xiàn)下招商會(huì)，拓展?jié)撛诳蛻?hù)池；任職要求：1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先2.1年以上電話(huà)銷(xiāo)售、客戶(hù)邀約、B2B銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；有互聯(lián)網(wǎng)廣告、電商供應(yīng)鏈（1688、抖供、抖音小店等）行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳 3.年齡在24-32之間，優(yōu)秀者可放寬年紀(jì)，性格外向溝通能力強(qiáng)4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通，共同完成工作目標(biāo)薪資待遇底薪+提成+獎(jiǎng)金綜合收入8k~13k上班時(shí)間8.30-6.00周末大小休法定正常休

武漢·江漢區(qū)·常青

6月17日 10:00

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

這邊是SPA店招聘網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)純網(wǎng)銷(xiāo)新手可帶薪培訓(xùn)(無(wú)需打電話(huà)無(wú)需外出不是電銷(xiāo))薪資范圍：4K-15K+高額業(yè)績(jī)提成（綜合薪資面議可突破上限）外加紅包當(dāng)天獎(jiǎng)勵(lì)每月15號(hào)發(fā)放工資(可提前預(yù)支)職位亮點(diǎn)：掌握抖音/小紅書(shū)本地生活賽道核心玩法免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+行業(yè)資源扶持年輕化團(tuán)隊(duì)+彈性工作制+季度團(tuán)建崗位職責(zé)：1.新媒體矩陣運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、快手等平臺(tái)賬號(hào)視頻更新2.社交軟件通過(guò)各社交軟件進(jìn)行聊天吸引客戶(hù)引導(dǎo)去門(mén)店消費(fèi)就是上班刷刷抖音聊聊天很簡(jiǎn)單，勞逸結(jié)合收入保障：無(wú)責(zé)任底薪+階梯式提成（客戶(hù)終身消費(fèi)分紅）成長(zhǎng)體系：1.定期參加培訓(xùn)2.內(nèi)部晉升雙通道（運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家方向/管理方向）工作時(shí)間：中午12點(diǎn)到晚上12點(diǎn)工作地點(diǎn)：武漢天街5號(hào)公司員工都是00后，思想活躍氛圍輕松自在，老板提倡快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)生活有賺錢(qián)欲望的來(lái)，期待各位的加入~

武漢·江漢區(qū)·常青

4月27日 13:07

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.利用公司提供的資源開(kāi)發(fā)聯(lián)系客戶(hù)，深入挖掘客戶(hù)需求；2.與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系，提供專(zhuān)業(yè)的課程咨詢(xún)與支持；3.協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行課程選擇和報(bào)名流程，確保服務(wù)質(zhì)量；4.定期參與專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，提升個(gè)人能力和服務(wù)水平；5.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，收集市場(chǎng)反饋，為課程改進(jìn)提供建議。任職要求：1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效與客戶(hù)溝通；2.對(duì)教育行業(yè)有熱情，能夠準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求；3.有責(zé)任心，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)；4.具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新知識(shí)；5.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，能夠提供高質(zhì)量的客戶(hù)服務(wù)。

武漢·江漢區(qū)·常青

5月10日 17:13

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系