濟(jì)南酒店招聘1.客房保潔員，每月工資3200元，保底每日十間房，超過的每間房給予5到8元獎(jiǎng)金，房型不同，獎(jiǎng)勵(lì)不同，如有意向待遇面議。2.招聘工程維保，要求有電工證，每月工資4500元，如果能力高，待遇面議。3.招聘前臺，每月工資3500元，獎(jiǎng)金另算，包括好評每條五元，還有銷售績效獎(jiǎng)勵(lì)。所有崗位按照國家法定要求提供五險(xiǎn)等福利。提供工作餐。住宿根據(jù)具體條件提供。具體工作地址在濟(jì)南市車站附近。聯(lián)系方式：鄭經(jīng)理

濟(jì)南·市中區(qū)·緯北路

3月19日 15:15

先生

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)充電設(shè)備的日常巡檢、故障處理及維護(hù)，延長設(shè)備壽命，確保安全運(yùn)行。2、制定應(yīng)急預(yù)案，處理突發(fā)故障（如設(shè)備停機(jī)、火災(zāi)等），執(zhí)行安全規(guī)程并組織安全培訓(xùn)。3、處理用戶咨詢、投訴及充電指導(dǎo)，提升用戶滿意度。設(shè)計(jì)客戶服務(wù)流程，定期收集反饋并優(yōu)化服務(wù)（如電價(jià)調(diào)整、停車費(fèi)優(yōu)化）。4、監(jiān)控充電站使用數(shù)據(jù)，分析用戶行為模式，生成運(yùn)營報(bào)告，為網(wǎng)絡(luò)布局優(yōu)化、成本控制提供依據(jù)。結(jié)合市場動態(tài)和競爭對手分析，制定營銷計(jì)劃（如抖音視頻拍攝剪輯、品牌宣傳）。與物業(yè)、電力公司、政府部門等合作，推動充電網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，拓展新站點(diǎn)。5、協(xié)調(diào)施工、運(yùn)維團(tuán)隊(duì)，確保充電站按期投運(yùn)，并維護(hù)長期合作關(guān)系。6、確保充電站設(shè)計(jì)、建設(shè)及運(yùn)營符合國家標(biāo)準(zhǔn)（如《電動汽車充電站設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》GB/T50966-2024），落實(shí)消防、電力等安全要求。跟進(jìn)政府補(bǔ)貼政策，完成資質(zhì)報(bào)批及補(bǔ)貼申請。二、任職資格1、專業(yè)知識與技能需具備電氣工程、新能源等相關(guān)專業(yè)背景，熟悉充電樁技術(shù)原理及電力基礎(chǔ)知識。掌握數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、BI軟件）、項(xiàng)目管理軟件（如CAD、Office）。2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與證書1-3年充電樁或電力行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有選址開發(fā)、運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。持電工證、駕駛證或項(xiàng)目管理認(rèn)證（如PMP）可加分。3、核心能力要求商務(wù)能力：具備市場開拓、談判及資源整合能力，熟悉充電樁產(chǎn)業(yè)鏈合作模式。管理能力：需協(xié)調(diào)多部門（技術(shù)、施工、客服）推進(jìn)項(xiàng)目，擅長團(tuán)隊(duì)管理與績效考核?？箟号c應(yīng)變能力：適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏和，能應(yīng)對突發(fā)問題。4、軟性素質(zhì)服務(wù)意識強(qiáng)，注重客戶體驗(yàn)和品牌維護(hù)。具備商業(yè)度，能結(jié)合政策趨勢調(diào)整運(yùn)營策略（如《儲能充電站建設(shè)及運(yùn)營管理規(guī)范》）。三、附加要求技術(shù)合規(guī)：需熟悉消防規(guī)范（如充電區(qū)禁止設(shè)置在地下室、防火間距要求）及電纜安全標(biāo)準(zhǔn)。創(chuàng)新與學(xué)習(xí)：關(guān)注新技術(shù)（如儲能系統(tǒng)、智能充電網(wǎng)絡(luò)）和行業(yè)政策動態(tài)，持續(xù)提升專業(yè)能力。

濟(jì)南·槐蔭區(qū)

2月19日 17:24

盧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

濟(jì)南十幾家門店就近安排工作內(nèi)容：美團(tuán)松鼠便利店店長以及店員同步招聘，以下為店長要求1、門店運(yùn)營：負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營，涵蓋商品陳列、庫存管理、訂單處理。制定執(zhí)行運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)控銷售額、訂單量等指標(biāo)，依數(shù)據(jù)分析調(diào)策略提業(yè)績。2、人員管理：承擔(dān)員工招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)，合理排班。組織產(chǎn)品知識、服務(wù)規(guī)范等培訓(xùn)，提升員工業(yè)務(wù)水平與服務(wù)質(zhì)量。3、商品管理：把控并參與商品采購、補(bǔ)貨與退貨，維系供應(yīng)商合作，保障供應(yīng)及時(shí)優(yōu)質(zhì)。優(yōu)化商品品類與陳列，監(jiān)控保質(zhì)期與庫存，處理臨期及滯銷商品。4、客戶服務(wù)：制定執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，處理顧客咨詢、投訴與建議，提升滿意度。關(guān)注線上評價(jià)，及時(shí)**應(yīng)問題并改進(jìn)，維護(hù)門店口碑。5、安全衛(wèi)生：負(fù)責(zé)門店安全，開展消防、商品、人員安全檢查，消除隱患。制定衛(wèi)生制度，督促員工維持門店整潔。任職要求：1、需1-3年零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉便利店運(yùn)營規(guī)范，具備商品管理、陳列及貨品損耗控制能力。3、較強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力及責(zé)任心。4、熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件。5、大專及以上學(xué)歷，年齡限制在45歲以下。6、上下班時(shí)間9點(diǎn)-18點(diǎn)。聯(lián)系方式：蘇先生

濟(jì)南·市中區(qū)

4月23日 14:11

蘇先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

一、薪資結(jié)構(gòu)：薪資3000-4000(優(yōu)秀者可商議）二、任職要求1、18-45歲2、有團(tuán)餐中餐經(jīng)驗(yàn)3、熟悉切配崗位工作，有同崗位經(jīng)驗(yàn)4、身體健康，三、崗位職責(zé)：1、動作麻利2、開餐前后做好衛(wèi)生工作，準(zhǔn)備好各種配料和調(diào)料，做好設(shè)備、用具的清潔和維護(hù)。工作時(shí)間：9:00-20:00

濟(jì)南·市中區(qū)

6月9日 08:05

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是以團(tuán)隊(duì)或者小組出去開發(fā)和維護(hù)顧客主要工作內(nèi)容以推廣我們的產(chǎn)品為主上班時(shí)間早上8:30到下午6:30下班每周單休周天休息法定節(jié)假日正常放假

濟(jì)南·市中區(qū)·緯北路

5月26日 09:47

于先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

口腔醫(yī)院市場招聘專員10名，薪資:3500-5000餐補(bǔ)，車補(bǔ)，年齡18_50歲身體健康，早九晚六，工作地點(diǎn):圣豪超市唐冶店，億客順生活超市瓏岸四期店，富群超市東城逸家店，有意者請聯(lián)系

濟(jì)南·市中區(qū)·緯北路

3月19日 16:51

鄒先生

實(shí)名

立即聯(lián)系