工作內(nèi)容1、找商家合作（電訪或私信）2、外面商家探店，現(xiàn)場直播宣傳，企劃活動與執(zhí)行。視頻點贊率與粉絲增加率，探店等級提升等工作3、入鏡拍視頻剪輯視頻，發(fā)視頻，負責養(yǎng)帳號養(yǎng)粉絲，想文案，配合公司的指示穿搭與配合拍攝文案任職要求1、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神2、能夠快速適應環(huán)境工作時間：12點到22點5-6點休息一小時福利：生日舉辦生日派對、聚餐國內(nèi)海邊景點團建旅游提供JK服、漢服、洛麗塔、COS服、動漫服裝等等培訓才藝：舞蹈課、歌唱課薪資待遇探店助理200一天轉(zhuǎn)崗探店管理250一天管理部門考核

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先生

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水電安裝工為主，為保持長年有活做，最好還會貼點磚，會做點砌墻活，不需要技術很好，小范圍的，大工程會外包，主要是小工程及一些工地收尾

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6月30日 08:02

李先生

實名

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蜜雪冰城店長職責店長作為蜜雪冰城門店的最高負責人，需承擔以下職責：日常管理：確保門店日常運營順暢，包括但不限于門店衛(wèi)生、設備維護、員工排班等。顧客服務：監(jiān)督和提升顧客服務質(zhì)量，處理顧客投訴，確保顧客滿意度。銷售目標：制定并實施銷售策略，達成門店銷售目標。團隊建設：負責員工的招聘、培訓、考核和激勵，建立高效的團隊。庫存管理：監(jiān)控庫存水平，確保原材料和商品的及時補充。財務管理：負責門店的日常財務工作，包括成本控制、收支記錄等。市場營銷：執(zhí)行公司的市場營銷計劃，組織促銷活動，提升品牌知名度。安全責任：確保門店安全，包括食品安全和員工人身安全。信息反饋：向公司總部反饋門店運營情況，提出建議和改進措施。店長需具備良好的組織能力、溝通能力和團隊領導能力，以確保門店運營的高效和順利。

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周先生

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門店運營管理_人員管理：負責招聘、培訓和管理店內(nèi)員工，合理安排員工工作崗位和班次，確保員工具備良好的服務態(tài)度和專業(yè)技能，提高團隊凝聚力和工作效率。_物資管理：做好原材料、設備、物料等物資的采購、庫存管理和成本控制，確保物資充足且質(zhì)量合格，避免浪費和積壓。_財務管理：制定門店預算和銷售目標，監(jiān)控每日銷售業(yè)績和成本支出，分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，及時調(diào)整經(jīng)營策略，確保門店盈利。_顧客服務管理_提升服務質(zhì)量：確保員工為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效、熱情的服務，及時處理顧客投訴和建議，提高顧客滿意度和忠誠度。_維護客情關系：建立顧客檔案，開展會員管理和營銷活動，吸引新顧客，留住老顧客，提高顧客復購率。_產(chǎn)品管理_保證產(chǎn)品質(zhì)量：嚴格把控產(chǎn)品制作流程和質(zhì)量標準，確保每一杯飲品都符合蜜雪冰城的品質(zhì)要求。_新品推廣：積極推廣新品，向顧客介紹新品的特點和優(yōu)勢，提高新品的銷售量。_店面管理_店面形象維護：保持店面整潔、美觀，確保店內(nèi)設備設施正常運行，營造良好的消費環(huán)境。_安全管理：落實門店的安全管理制度，做好防火、防盜、防漏電等安全工作，確保員工和顧客的生命財產(chǎn)安全。_市場與營銷管理_市場調(diào)研：了解當?shù)夭栾嬍袌鰟討B(tài)和競爭對手情況，及時調(diào)整經(jīng)營策略，提高門店的市場競爭力。_營銷活動策劃與執(zhí)行：制定并執(zhí)行門店的營銷活動計劃，如促銷活動、主題活動等，提高門店的知名度和銷售額。

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