1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

烏魯木齊·天山區(qū)·東門

周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

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1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

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1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

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1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

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1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

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1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

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1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

烏魯木齊·天山區(qū)·東門

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立即聯(lián)系

1.戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)能力-**戰(zhàn)略規(guī)劃**：能參與制定公司戰(zhàn)略，分解執(zhí)行目標(biāo)，推動業(yè)務(wù)增長。-**行業(yè)洞察**：熟悉行業(yè)趨勢、競爭格局和政策法規(guī)，具備前瞻性判斷力。-**業(yè)績導(dǎo)向**：對營收、利潤、市場份額等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)，2.管理與領(lǐng)導(dǎo)力-**團隊管理**：擅長組建和帶領(lǐng)高管/中層團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作。-**決策能力**：在復(fù)雜情況下快速決策，平衡風(fēng)險與收益。-**變革管理**：推動組織變革（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)重組等），解決阻力。3.專業(yè)與經(jīng)驗要求-**行業(yè)背景**：通常要求10年以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗（如技術(shù)VP需技術(shù)出身，銷售VP需市場背景）。-**資源融合**：具備客戶、供應(yīng)鏈、政府或資本等關(guān)鍵資源。4.個人素質(zhì)擅長向上（董事會/CEO）和向下溝通，處理復(fù)雜人際關(guān)系。-**抗壓能力**：應(yīng)對高強度工作、危機事件（如輿情、資金鏈問題）。-**誠信與合規(guī)**：嚴(yán)守商業(yè)道德，避免利益沖突（尤其上市公司）。5.其他常見硬性條件-**學(xué)歷**：多數(shù)要求大專以上。-**年齡**：通常35-50歲

烏魯木齊·天山區(qū)·東門

周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、無學(xué)歷要求2、有無經(jīng)驗都可，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先；熱愛銷售3、聲音清晰普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于與人溝通；有目標(biāo)感、勤奮、吃苦耐勞4、具有較強的工作責(zé)任心以及團隊協(xié)作精神5、踏實嚴(yán)謹(jǐn)、誠實敬業(yè)、積極主動、靈活應(yīng)變?nèi)肼毢蠊緯袑Ｈ伺嘤?xùn)，了解公司產(chǎn)品，向客戶介紹推銷公司產(chǎn)品，做好服務(wù)，維護好客戶可以當(dāng)個兼職，不耽誤你的正常工作、生活，利用業(yè)余時間即可，還可以增加一份客觀的收入

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

資料錄入員的工作內(nèi)容主要包括文檔處理、訂單錄入與校驗、系統(tǒng)維護及協(xié)作溝通等方面，具體職責(zé)可歸納如下：文檔處理與數(shù)字化管理負(fù)責(zé)接收、分類、掃描紙質(zhì)文件（如報告、合同、訂單等），將其轉(zhuǎn)化為電子格式并錄入數(shù)據(jù)庫3。進(jìn)行檔案打印、裝訂及數(shù)字化修圖工作，建立電子目錄并定期備份存檔。數(shù)據(jù)錄入與校驗準(zhǔn)確將表格、報告、合同等信息錄入企業(yè)系統(tǒng)（如ERP、CRM），確保數(shù)據(jù)完整性和一致性2。對錄入數(shù)據(jù)與原始資料進(jìn)行對比校驗，修正錯誤并維護數(shù)據(jù)庫的時效性2。系統(tǒng)維護與安全管理定期更新數(shù)據(jù)庫，刪除過期信息，執(zhí)行數(shù)據(jù)備份以保障信息安全2。遵守公司數(shù)據(jù)保護政策，對敏感信息進(jìn)行加密存儲和傳輸3。協(xié)作溝通與支持與各部門協(xié)作，收集業(yè)務(wù)需求并反饋數(shù)據(jù)錄入進(jìn)展，解決過程中出現(xiàn)的問題3。協(xié)助完成上級交付的其他任務(wù)，如數(shù)據(jù)對賬、報表生成及項目文件管理。崗位要求：需具備熟練的電腦操作能力（尤其打字速度），熟悉辦公軟件（如Excel），并具備較強的責(zé)任心和保密意識和良好的執(zhí)行力和工作態(tài)度。

烏魯木齊·天山區(qū)·東門

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求:商貿(mào)公司，找志同道合的你。年齡30-45歲之間，有兩年以上出納經(jīng)驗，1.熟悉辦公軟件Word，Excel操作；2.開具發(fā)票和收據(jù)，網(wǎng)銀、打印銀行對賬單，銀行對賬；3.協(xié)助會計跟供應(yīng)商和甲方對賬，審核業(yè)務(wù)對接報銷票據(jù)；4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

烏魯木齊·天山區(qū)·東門

劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、與客戶介紹企業(yè)情況，并進(jìn)行洽談合作；2、負(fù)責(zé)會員維護、拓展及推廣工作；3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仨椖康娜藛T和團隊組建工作；任職要求：1、擁有文化、旅游、營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗以及地方政府資源優(yōu)先考慮；2、具備極強的商業(yè)談判能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；3、擁有行業(yè)資源和人脈；4、擁有創(chuàng)業(yè)心態(tài)和意識，敢于挑戰(zhàn)，勇于開拓，積極樂觀。

烏魯木齊·天山區(qū)·東門

如女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、與客戶介紹企業(yè)情況，并進(jìn)行洽談合作；2、負(fù)責(zé)會員維護、拓展及推廣工作；3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仨椖康娜藛T和團隊組建工作；任職要求：1、擁有文化、旅游、營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗以及地方政府資源優(yōu)先考慮；2、具備極強的商業(yè)談判能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；3、擁有行業(yè)資源和人脈；4、擁有創(chuàng)業(yè)心態(tài)和意識，敢于挑戰(zhàn)，勇于開拓，積極樂觀。

烏魯木齊·天山區(qū)·東門

如女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系