接受實(shí)習(xí)生，需要至少實(shí)習(xí)3個(gè)月崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司新媒體賬號(hào),包括小紅書(shū)、視頻號(hào)、抖音平臺(tái)的選題、內(nèi)容制作、發(fā)布、運(yùn)營(yíng)以及粉絲維護(hù)等工作2、負(fù)責(zé)搭建賬號(hào)矩陣、運(yùn)營(yíng)策略、內(nèi)容方向、轉(zhuǎn)化路徑,對(duì)轉(zhuǎn)化效果負(fù)責(zé)3、輔助完成小組內(nèi)其他視頻剪輯工作,不限于腳本創(chuàng)作、內(nèi)容二次加工等崗位要求：1、能熟練使用基本的作圖和剪輯軟件,例如"可畫(huà)、創(chuàng)可貼、剪映、pr等"2、熟悉各大主流平臺(tái)的流量規(guī)則,有風(fēng)控意識(shí),情緒穩(wěn)定,細(xì)心負(fù)責(zé)3、有腦洞、有審美,對(duì)熱點(diǎn)有較高的敏銳度4、能夠獨(dú)立完成小紅書(shū)圖文和短視頻內(nèi)容制作,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維崗位亮點(diǎn)公司有上百個(gè)圖文和短視頻賬號(hào)可供更新,總體粉絲近千萬(wàn),成長(zhǎng)空間超大!試用期:無(wú)責(zé)底薪3k+提成轉(zhuǎn)正:無(wú)責(zé)底薪3.5k+提成綜合薪資4000——7000其他福利:入職購(gòu)買社保,生日福利,年福利獎(jiǎng)金、結(jié)婚福利,朝九晚六,接受實(shí)習(xí)生，需要至少實(shí)習(xí)3個(gè)月公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

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4月22日 08:26

李女士

實(shí)名企業(yè)

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崗位職責(zé)：1、平臺(tái)引流用戶咨詢：在魚(yú)泡直聘平臺(tái)，及時(shí)響應(yīng)引流用戶的咨詢，提供專業(yè)的證書(shū)銷售咨詢服務(wù)。深度了解用戶的職業(yè)規(guī)劃和需求，針對(duì)性地推薦適合的準(zhǔn)入類證書(shū)或解決方案，挖掘潛在銷售機(jī)會(huì)。2、用戶問(wèn)題解答與引導(dǎo)：詳細(xì)解答用戶關(guān)于證書(shū)考試內(nèi)容、報(bào)考費(fèi)用、考試時(shí)間安排等方面的問(wèn)題。引導(dǎo)用戶完成報(bào)名及購(gòu)買流程，提供必要的協(xié)助和支持，通過(guò)消除用戶顧慮，促成交易達(dá)成。3、銷售策略執(zhí)行與推進(jìn)：制定個(gè)性化的銷售方案，根據(jù)用戶特點(diǎn)和需求，運(yùn)用靈活的銷售技巧，推動(dòng)用戶從咨詢階段向購(gòu)買階段轉(zhuǎn)化。定期設(shè)定并跟進(jìn)個(gè)人銷售目標(biāo)，確保銷售任務(wù)的完成。4、用戶關(guān)系維護(hù)與跟進(jìn)：建立并維護(hù)良好的用戶關(guān)系，定期跟進(jìn)用戶的報(bào)考進(jìn)度和反饋。及時(shí)處理用戶的投訴和建議，確保用戶滿意度，并進(jìn)行二次銷售轉(zhuǎn)化，通過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)用戶復(fù)購(gòu)和推薦新客戶。5、市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析與反饋：收集并分析魚(yú)泡直聘平臺(tái)的用戶數(shù)據(jù)，了解用戶行為和需求趨勢(shì)。向相關(guān)部門提供數(shù)據(jù)反饋和建議，以優(yōu)化證書(shū)銷售策略和服務(wù)內(nèi)容，助力銷售業(yè)績(jī)提升。崗位要求：教育背景：大專及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：具有1年以上線上客服、銷售或教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能要求：熟練掌握辦公軟件，如Word、Excel等，用于記錄和分析用戶數(shù)據(jù)。具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)證書(shū)信息。熟悉魚(yú)泡直聘平臺(tái)的操作和使用規(guī)則。薪資待遇：綜合薪資4000元-7000元試用期底薪3500+500績(jī)效獎(jiǎng)金+提成，轉(zhuǎn)正后底薪4000+500績(jī)效獎(jiǎng)金+提成月休6天，7.5小時(shí)工作制，購(gòu)買社保，有節(jié)日福利、生日福利、結(jié)婚禮金等一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

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4月22日 08:07

李女士

實(shí)名企業(yè)

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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)視頻號(hào)、抖音號(hào)的直播，主要是崗位講解、答疑，拉新引流為主，不賣貨、不娛播2、負(fù)責(zé)挖掘視頻類平臺(tái)的潛在客戶，參與策劃直播腳本，在內(nèi)容、直播間展現(xiàn)上提高轉(zhuǎn)化率3、參與視頻號(hào)、抖音號(hào)的內(nèi)容拍攝制作崗位要求：1、性格開(kāi)朗，對(duì)直播、短視頻類內(nèi)容感興趣2、接受新人小白3、工作時(shí)長(zhǎng)5-6小時(shí)/天，直播時(shí)間5小時(shí)，不連播 薪資待遇：實(shí)習(xí)/試用期無(wú)責(zé)底薪:3.5k+500績(jī)效+提成，轉(zhuǎn)正:4k+500績(jī)效+提成排班制，早上7點(diǎn)到晚上10點(diǎn)期間，每天排班工作6小時(shí)。排休，月休6天其他福利：入職購(gòu)買社保，生日福利，年終獎(jiǎng)、結(jié)婚福利魚(yú)泡直聘公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

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4月22日 08:11

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：通過(guò)觸達(dá)平臺(tái)忠實(shí)用戶,開(kāi)展ToB業(yè)務(wù)服務(wù),為用戶提供專業(yè)有效的服務(wù)方案,引導(dǎo)用戶二次轉(zhuǎn)化和消費(fèi)。薪酬獎(jiǎng)金：無(wú)責(zé)底薪3500-4000+績(jī)效+提成+優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)金+優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)崗位亮點(diǎn)：培訓(xùn)體系完善:新人訓(xùn)練營(yíng)、業(yè)務(wù)進(jìn)階班、小組內(nèi)訓(xùn)、儲(chǔ)備管理培訓(xùn)班;工作氛圍融洽:崇尚科學(xué)的管理方式,關(guān)注個(gè)人成長(zhǎng)、自我驅(qū)動(dòng)、用戶第一、簡(jiǎn)單高效,團(tuán)隊(duì)年輕有活力。職業(yè)發(fā)展晉升通道清晰:專業(yè)路線:銷售精英一KA大客戶銷售;管理路線:團(tuán)隊(duì)經(jīng)理一部門負(fù)責(zé)人。福利待遇薪酬福利月度/季度額外獎(jiǎng)金、年終福利獎(jiǎng)金、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)、優(yōu)秀同學(xué)還可以獲得公司的期權(quán)哦~額外福利年度體檢、每月生日會(huì)、節(jié)假日禮物、周年禮物等等。

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4月22日 10:41

孟先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：通過(guò)觸達(dá)平臺(tái)忠實(shí)用戶,開(kāi)展ToB業(yè)務(wù)服務(wù),為用戶提供專業(yè)有效的服務(wù)方案,引導(dǎo)用戶二次轉(zhuǎn)化和消費(fèi)。薪酬獎(jiǎng)金：無(wú)責(zé)底薪3500-4000+績(jī)效+提成+優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)金+優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)崗位亮點(diǎn)：培訓(xùn)體系完善:新人訓(xùn)練營(yíng)、業(yè)務(wù)進(jìn)階班、小組內(nèi)訓(xùn)、儲(chǔ)備管理培訓(xùn)班;工作氛圍融洽:崇尚科學(xué)的管理方式,關(guān)注個(gè)人成長(zhǎng)、自我驅(qū)動(dòng)、用戶第一、簡(jiǎn)單高效,團(tuán)隊(duì)年輕有活力。職業(yè)發(fā)展晉升通道清晰:專業(yè)路線:銷售精英一KA大客戶銷售;管理路線:團(tuán)隊(duì)經(jīng)理一部門負(fù)責(zé)人。福利待遇薪酬福利月度/季度額外獎(jiǎng)金、年終福利獎(jiǎng)金、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)、優(yōu)秀同學(xué)還可以獲得公司的期權(quán)哦~額外福利年度體檢、每月生日會(huì)、節(jié)假日禮物、周年禮物等等。

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 11:32

孟先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：通過(guò)觸達(dá)平臺(tái)忠實(shí)用戶,開(kāi)展ToB業(yè)務(wù)服務(wù),為用戶提供專業(yè)有效的服務(wù)方案,引導(dǎo)用戶二次轉(zhuǎn)化和消費(fèi)。薪酬獎(jiǎng)金：無(wú)責(zé)底薪3500-4000+績(jī)效+提成+優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)金+優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)崗位亮點(diǎn)：培訓(xùn)體系完善:新人訓(xùn)練營(yíng)、業(yè)務(wù)進(jìn)階班、小組內(nèi)訓(xùn)、儲(chǔ)備管理培訓(xùn)班;工作氛圍融洽:崇尚科學(xué)的管理方式,關(guān)注個(gè)人成長(zhǎng)、自我驅(qū)動(dòng)、用戶第一、簡(jiǎn)單高效,團(tuán)隊(duì)年輕有活力。職業(yè)發(fā)展晉升通道清晰:專業(yè)路線:銷售精英一KA大客戶銷售;管理路線:團(tuán)隊(duì)經(jīng)理一部門負(fù)責(zé)人。福利待遇薪酬福利月度/季度額外獎(jiǎng)金、年終福利獎(jiǎng)金、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)、優(yōu)秀同學(xué)還可以獲得公司的期權(quán)哦~額外福利年度體檢、每月生日會(huì)、節(jié)假日禮物、周年禮物等等。

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4月22日 11:34

孟先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：客戶經(jīng)理(早九晚六,提前轉(zhuǎn)正)薪資結(jié)構(gòu)：9-13K崗位職責(zé)：1、在線和新老客戶交流，解答用戶疑問(wèn)；2、對(duì)平臺(tái)的新老用戶進(jìn)行主動(dòng)服務(wù)，協(xié)助用戶在平臺(tái)的招聘。工作時(shí)間：9:00-18:00；新同學(xué)，零經(jīng)驗(yàn)前期會(huì)有培訓(xùn)。發(fā)展路徑：1，垂直發(fā)展管理崗位。2，橫向發(fā)展公司產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)、支撐崗位。福利：每周不定期下午茶、茶水間茶飲不限量；生日會(huì)、生日禮物統(tǒng)統(tǒng)安排；雙月度團(tuán)建活動(dòng)，可團(tuán)建、聚餐、唱K等；周獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、個(gè)人獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金。魚(yú)泡直聘公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超一億，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

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4月22日 08:21

汪先生

實(shí)名企業(yè)

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廣東德勝誠(chéng)邀優(yōu)秀教師加入，教育同仁共謀發(fā)展。期待您的加入，與更多同學(xué)共度學(xué)習(xí)時(shí)光，享受教育樂(lè)趣。招聘丁校長(zhǎng)

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3月6日 13:46

陶女士

實(shí)名

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不包吃住！崗位職責(zé)：1.審核我們平臺(tái)的用戶信息，電話與用戶確定真實(shí)性，2.對(duì)平臺(tái)用戶信息進(jìn)行修正完善信息并幫客戶發(fā)布，沒(méi)有銷售性質(zhì)。任職要求：1、不限工作經(jīng)驗(yàn)，有優(yōu)秀管理培訓(xùn)、帶教。2、學(xué)歷不限，但要會(huì)基本電腦操作和普通話。薪資待遇工資：60半天+0.5/條工作時(shí)間14：00-18：00，月休6天，只上半天寫(xiě)字樓上班，提供電腦手機(jī)等辦公設(shè)備魚(yú)泡直聘公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 09:10

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、邀請(qǐng)用戶免費(fèi)使用平臺(tái)，發(fā)布信息，客戶資源、工作設(shè)備公司提供(無(wú)銷售質(zhì))2、入職有培訓(xùn)，老員工帶教崗位要求1、18-30歲，經(jīng)驗(yàn)不經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生均可)2、踏實(shí)、工作態(tài)度端正、有上進(jìn)心;3、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)福利待遇1、無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效（2000-8000）+福利獎(jiǎng)金2、每月10號(hào)發(fā)薪,節(jié)假日正常放假3、入職4、獎(jiǎng)勵(lì)：團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀同學(xué)獎(jiǎng)5、晉升：能力優(yōu)秀可以帶團(tuán)隊(duì),同時(shí)也會(huì)有內(nèi)部具他崗位競(jìng)聘機(jī)會(huì)6、活動(dòng)：團(tuán)建、生日會(huì)、節(jié)日活動(dòng)、培訓(xùn)、年會(huì)7、禮物：生日禮物、周年禮物、節(jié)日禮物8、關(guān)懷：學(xué)習(xí)金、新婚禮金、團(tuán)建、體檢、新年紅包、帶薪年假魚(yú)泡直聘公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 09:11

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

不接受實(shí)習(xí)生崗位職責(zé)維護(hù)用戶關(guān)系，為注冊(cè)使用平臺(tái)的老用戶提供充值權(quán)益薪酬待遇+福利試用期：無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效500+提成上不封頂轉(zhuǎn)正：無(wú)責(zé)底薪3200+績(jī)效500+提成上不封頂綜合6k-2w（上不封頂）入職購(gòu)買五險(xiǎn)試用期2個(gè)月可提前轉(zhuǎn)正魚(yú)泡直聘公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

宜賓

4月22日 09:11

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

不娛播，不賣貨，直播講解工作崗位工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)視頻號(hào)、抖音號(hào)的直播,主要是崗位講解、答疑,拉新引流為主,2、參與視頻號(hào)、抖音號(hào)的內(nèi)容拍攝制作(每天不超過(guò)5條)崗位求要1、接受直播2、工作時(shí)長(zhǎng)5-6小時(shí)/天,直播時(shí)間5小時(shí),不連播薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪4k+500績(jī)效+提成排班制,早上7點(diǎn)到晚上10點(diǎn)期間,每天排班工作6小時(shí)。排休,月休6天魚(yú)泡直聘公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等

宜賓

4月22日 09:08

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)短視頻的全程拍攝工作，包括準(zhǔn)備、拍攝以及后期處理。2.根據(jù)內(nèi)容需求設(shè)計(jì)并應(yīng)用合適的攝影效果和技術(shù)。3.與團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保視頻內(nèi)容的創(chuàng)意與質(zhì)量。4.優(yōu)化視頻內(nèi)容的視覺(jué)效果，提高觀眾的觀看體驗(yàn)。5.定期更新視頻內(nèi)容，保持與觀眾的良好互動(dòng)。任職要求：1.具備優(yōu)秀的攝影和視頻剪輯技能，能夠獨(dú)立完成視頻拍攝與編輯。2.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在壓力下保持高效工作。3.對(duì)短視頻內(nèi)容制作有深厚的興趣，能夠不斷創(chuàng)新和優(yōu)化視頻內(nèi)容。4.有能力根據(jù)觀眾反饋調(diào)整視頻內(nèi)容，以提升觀眾的觀看體驗(yàn)。5.對(duì)攝影設(shè)備和軟件有充分了解，能夠靈活運(yùn)用以提升視頻質(zhì)量。6.能夠接受出差的。

宜賓·翠屏區(qū)

3月31日 16:45

曾女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.審核用戶信息，電話與用戶確定真實(shí)性，2.修正完善信息并幫客戶發(fā)布，沒(méi)有銷售性質(zhì)工作要求：會(huì)電腦操作、打字和普通話工作時(shí)間：只上半天14點(diǎn)~18點(diǎn)（4個(gè)小時(shí)）薪資待遇：60半天+0.5/條修改信息公司亮點(diǎn)：1、大型互聯(lián)網(wǎng)公司，公司在職人數(shù)1000人+，自研APP全國(guó)招聘排名第4；2、公司現(xiàn)金流充足，2021、2022年前后融資A、B兩輪數(shù)億元，經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健增長(zhǎng)，準(zhǔn)上市公司；3、平臺(tái)用戶體量大（注冊(cè)用戶數(shù)8000萬(wàn)以上），業(yè)務(wù)體系成熟；4、一線大廠（字節(jié)跳動(dòng)、餓了么、滿幫、美團(tuán)等）大佬共事，實(shí)操落地最新運(yùn)營(yíng)玩法；5、雙向職業(yè)發(fā)展，晉升空間大，內(nèi)部管理崗、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)/產(chǎn)品/研發(fā)等公司核心崗位多樣；6、期權(quán)、年終獎(jiǎng)、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)，月度/季度額外現(xiàn)金，可獲得薪酬福利多樣化；7、額外福利，每年體檢、季度團(tuán)建、每周下午茶、每月生日會(huì)，節(jié)假日禮盒，周年禮物等。

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 07:59

明女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、通過(guò)電話和線上邀請(qǐng)用戶免費(fèi)使用公司的服務(wù)軟件，客戶資源、工作設(shè)備公司提供(無(wú)銷售性質(zhì))2、入職有培訓(xùn)，老員工帶教工作要求：1、經(jīng)驗(yàn)不限經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生均可)2、會(huì)基礎(chǔ)電腦操作打字和普通話工作時(shí)間：A1：8:00-17:00B2：9:30-18:30薪資待遇：試用期無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪3200+績(jī)效綜合薪資5000-7000+每月10號(hào)發(fā)薪入職購(gòu)買社保

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 08:01

明女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)通過(guò)電話和線上的方式為客戶提供套餐充值服務(wù)（充值vip權(quán)益）崗位要求1、不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，接受實(shí)習(xí)生2、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先做事認(rèn)真踏實(shí)工作時(shí)間：早9晚6薪酬待遇：底薪（3000-5200）+激勵(lì)/績(jī)效（500-2000）+提成（無(wú)上限）試用期2個(gè)月額外福利：每年體檢、季度團(tuán)建、每周下午茶、每月生日會(huì)，節(jié)假日禮盒，周年禮物等公司亮點(diǎn)：1、公司穩(wěn)健成長(zhǎng)：成都本土化大型互聯(lián)網(wǎng)公司，員工規(guī)模超1300人，自研APP綜合體量位居全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)第四，藍(lán)領(lǐng)招聘行業(yè)第一；2、資金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕；3、龐大用戶基礎(chǔ)與活躍度：平臺(tái)注冊(cè)用戶數(shù)已突破9000萬(wàn)，日活躍用戶數(shù)高達(dá)400萬(wàn)以上，龐大的用戶基礎(chǔ)和高度的用戶活躍度，為我們提供了廣闊的發(fā)展空間和市場(chǎng)潛力；4、廣泛行業(yè)認(rèn)可與合作：我們獲得了工程、新能源、電子、自動(dòng)化、物流、建材等眾多行業(yè)的廣泛認(rèn)可，與抖音、騰訊、華為、網(wǎng)易等知名品牌建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系；5、行業(yè)大佬共事：和一線大廠（字節(jié)跳動(dòng)、餓了么、滿幫、美團(tuán)等）大佬深入學(xué)習(xí)最新的運(yùn)營(yíng)策略和方法；6、職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機(jī)會(huì)：公司提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，一線崗位員工有機(jī)會(huì)晉升至管理崗，管理員工可進(jìn)一步晉升為負(fù)責(zé)人或競(jìng)聘至產(chǎn)運(yùn)崗；7、全面薪酬與激勵(lì)機(jī)制：有完善的薪酬制度，如期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)、月度/季度項(xiàng)目獎(jiǎng)金等等，等你來(lái)拿；8、多樣福利與員工關(guān)懷：年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)，節(jié)假日禮物，企業(yè)周年禮物等福利多多。

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 07:59

明女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)視頻號(hào)、抖音號(hào)的直播，主要是崗位講解、答疑，拉新引流為主，不賣貨、不娛播2、負(fù)責(zé)挖掘視頻類平臺(tái)的潛在客戶,參與策劃直播腳本,在內(nèi)容、直播間展現(xiàn)上提高轉(zhuǎn)化率3、參與視頻號(hào)、抖音號(hào)的內(nèi)容拍攝制作(每天不超過(guò)5條)工作要求：1、頭腦靈活,性格開(kāi)朗，表現(xiàn)力強(qiáng)，對(duì)直播、短視頻類內(nèi)容感興趣2、新人2+3培訓(xùn)體系，小白也能快速上手3、工作時(shí)長(zhǎng)5-6小時(shí)/天,直播時(shí)間5小時(shí),不連播薪資待遇：實(shí)習(xí)/試用期底薪3.5k+500績(jī)效+提成轉(zhuǎn)正4k+500績(jī)效+提成排班制，7：00~22：00期間，每天排班工作6小時(shí)。排休，月休6天其他福利:入職購(gòu)買社保,生日福利,年終獎(jiǎng)、結(jié)婚福利

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 08:08

明女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、平臺(tái)引流用戶咨詢：在魚(yú)泡直聘平臺(tái)，及時(shí)響應(yīng)引流用戶的咨詢，提供專業(yè)的證書(shū)銷售咨詢服務(wù)。深度了解用戶的職業(yè)規(guī)劃和需求，針對(duì)性地推薦適合的準(zhǔn)入類證書(shū)或解決方案，挖掘潛在銷售機(jī)會(huì)。2、用戶問(wèn)題解答與引導(dǎo)：詳細(xì)解答用戶關(guān)于證書(shū)考試內(nèi)容、報(bào)考費(fèi)用、考試時(shí)間安排等方面的問(wèn)題。引導(dǎo)用戶完成報(bào)名及購(gòu)買流程，提供必要的協(xié)助和支持，通過(guò)消除用戶顧慮，促成交易達(dá)成。3、銷售策略執(zhí)行與推進(jìn)：制定個(gè)性化的銷售方案，根據(jù)用戶特點(diǎn)和需求，運(yùn)用靈活的銷售技巧，推動(dòng)用戶從咨詢階段向購(gòu)買階段轉(zhuǎn)化。定期設(shè)定并跟進(jìn)個(gè)人銷售目標(biāo)，確保銷售任務(wù)的完成。4、用戶關(guān)系維護(hù)與跟進(jìn)：建立并維護(hù)良好的用戶關(guān)系，定期跟進(jìn)用戶的報(bào)考進(jìn)度和反饋。及時(shí)處理用戶的投訴和建議，確保用戶滿意度，并進(jìn)行二次銷售轉(zhuǎn)化，通過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)用戶復(fù)購(gòu)和推薦新客戶。5、市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析與反饋：收集并分析魚(yú)泡直聘平臺(tái)的用戶數(shù)據(jù)，了解用戶行為和需求趨勢(shì)。向相關(guān)部門提供數(shù)據(jù)反饋和建議，以優(yōu)化證書(shū)銷售策略和服務(wù)內(nèi)容，助力銷售業(yè)績(jī)提升。崗位要求教育背景：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。工作經(jīng)驗(yàn)：具有1年以上線上客服、銷售或教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有在線平臺(tái)運(yùn)營(yíng)或咨詢服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。技能要求：熟練掌握辦公軟件，如Word、Excel等，用于記錄和分析用戶數(shù)據(jù)。具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)證書(shū)信息。熟悉魚(yú)泡直聘平臺(tái)的操作和使用規(guī)則。薪資待遇：綜合薪資4000元-7000元試用期底薪3500+500績(jī)效獎(jiǎng)金+提成轉(zhuǎn)正后底薪4000+500績(jī)效獎(jiǎng)金+提成工作時(shí)間：9：00-18：00（中間休息1個(gè)小時(shí)）13：00-22：00（中間休息1個(gè)小時(shí)）月休6天，8小時(shí)工作制，購(gòu)買社保，有節(jié)日福利、生日福利、結(jié)婚禮金等

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 08:03

明女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪酬待遇+福利：試用期3個(gè)月，朝九晚六，大小休（固定在周末）試用期：3000+提成（7-3000）轉(zhuǎn)正：3500+提成（7-3000）其他福利：入職購(gòu)買社保，生日福利，年終獎(jiǎng)、結(jié)婚福利、節(jié)假日福利、年度體檢等等接受實(shí)習(xí)生，實(shí)習(xí)時(shí)間不低于3個(gè)月崗位要求：1、能熟練使用基本的作圖和剪輯軟件，例如“可畫(huà)、創(chuàng)可貼、剪映、pr等”2、熟悉各大主流平臺(tái)的流量規(guī)則，有風(fēng)控意識(shí)，情緒穩(wěn)定，細(xì)心負(fù)責(zé)3、有腦洞、有審美，對(duì)熱點(diǎn)有較高的敏銳度4、能夠獨(dú)立完成小紅書(shū)圖文和短視頻內(nèi)容制作，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維崗位職責(zé)：1、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司新媒體賬號(hào)，包括小紅書(shū)、視頻號(hào)、抖音平臺(tái)的選題、內(nèi)容制作、發(fā)布、運(yùn)營(yíng)以及粉絲維護(hù)等工作2、負(fù)責(zé)搭建賬號(hào)矩陣、運(yùn)營(yíng)策略、內(nèi)容方向、轉(zhuǎn)化路徑，對(duì)轉(zhuǎn)化效果負(fù)責(zé)3、輔助完成小組內(nèi)其他視頻剪輯工作，不限于腳本創(chuàng)作、內(nèi)容二次加工等4、有爆款短視頻方法論、熟悉招聘行業(yè)的優(yōu)先5、有內(nèi)容轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先崗位亮點(diǎn)：公司有上百個(gè)圖文和短視頻賬號(hào)可供更新，總體粉絲近千萬(wàn)，成長(zhǎng)空間超大！

宜賓

4月22日 08:04

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、通過(guò)電話/微信等方式，售賣產(chǎn)品線上招聘套餐；2、服務(wù)并解決用戶在使用產(chǎn)品中遇到的問(wèn)題；3、通過(guò)專屬服務(wù)轉(zhuǎn)化為付費(fèi)用戶，促成交易。工作時(shí)間：朝9晚6，午休1.5小時(shí)，周末單雙休+節(jié)假日正常放假薪資待遇：試用期2個(gè)月，可提前轉(zhuǎn)正試用期：無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效500+高額提成+大單提成+個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng)金轉(zhuǎn)正：無(wú)責(zé)底薪3200+績(jī)效500+高額提成+大單提成+個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng)金綜合薪資7k~20k以上任職要求：1、接受小白，會(huì)提供優(yōu)秀培訓(xùn)及專人帶教；2、如有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者會(huì)優(yōu)先考慮哦；3、會(huì)普通話，會(huì)基礎(chǔ)電腦操作（打字快捷鍵等）4、想向銷售方面發(fā)展的感興趣的。公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

宜賓·翠屏區(qū)

4月18日 08:00

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：聯(lián)系招聘方讓其能夠在我們平臺(tái)免費(fèi)發(fā)布職位，體驗(yàn)招聘效果薪資待遇：試用期無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效+提成轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)底薪3200+績(jī)效+提成，綜合底薪可達(dá)6-12k福利待遇：1、完善的福利：五險(xiǎn)、年度健康體檢、下午茶、節(jié)日福利、生日福利、周年福利、結(jié)婚禮金等。2、我們需要?jiǎng)?chuàng)建一個(gè)500人的團(tuán)隊(duì)，晉升空間大，后續(xù)可以涉及轉(zhuǎn)崗、提拔哦3、辦公環(huán)境優(yōu)越，給你最好的辦公體驗(yàn)4、公司文化主打一致平等，給大家輕松活躍的辦公氛圍~

宜賓·翠屏區(qū)

4月21日 10:04

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容1、通過(guò)電話、企業(yè)微信等方式邀約用戶使用平臺(tái)，無(wú)銷售性質(zhì)2、公司提供詳細(xì)客戶資源，不需要自己找崗位要求1、不限工作經(jīng)驗(yàn)，有優(yōu)秀管理培訓(xùn)、帶教。2、學(xué)歷不限3、基礎(chǔ)電腦操作熟練（打字、快捷鍵）薪酬待遇試用期3個(gè)月，試用期無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效獎(jiǎng)金轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪3200+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合薪資5k-8k，月休6天。入職購(gòu)買五險(xiǎn)。公司亮點(diǎn)：1、大型互聯(lián)網(wǎng)公司，公司在職人數(shù)1000人+，自研APP全國(guó)招聘排名第4；2、公司現(xiàn)金流充足，2021、2022年前后融資A、B兩輪數(shù)億元，經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健增長(zhǎng)，準(zhǔn)上市公司；3、平臺(tái)用戶體量大，業(yè)務(wù)體系成熟；4、一線大廠（字節(jié)跳動(dòng)、餓了么、滿幫、美團(tuán)等）大佬共事，實(shí)操落地最新運(yùn)營(yíng)玩法；5、雙向職業(yè)發(fā)展，晉升空間大，內(nèi)部管理崗、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)/產(chǎn)品/研發(fā)等公司核心崗位多樣；6、期權(quán)、年終獎(jiǎng)、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)，月度/季度額外現(xiàn)金，可獲得薪酬福利多樣化；7、額外福利，每年體檢、季度團(tuán)建、每周下午茶、每月生日會(huì)，節(jié)假日禮盒，周年禮物等等。

宜賓·翠屏區(qū)

4月21日 10:04

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇：試用期3個(gè)月實(shí)習(xí)＆試用期：無(wú)責(zé)底薪3500+500績(jī)效+提成轉(zhuǎn)正后：無(wú)責(zé)底薪4000+500績(jī)效+提成，綜合薪資5000~8000以上上班時(shí)間：1、排班制，月休6天，早上7：00~22：00期間排班，每天排班工作6小時(shí)2、工作時(shí)長(zhǎng)5-6小時(shí)/天，直播時(shí)間5小時(shí)，不連播其他福利：入職購(gòu)買社保，生日福利，年終獎(jiǎng)、結(jié)婚福利、開(kāi)工紅包、年度體檢等等 崗位要求 1、頭腦靈活，性格開(kāi)朗，表現(xiàn)力強(qiáng)，對(duì)直播、短視頻類內(nèi)容感興趣2、新人2+3培訓(xùn)體系，小白也能快速上手崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)視頻號(hào)、抖音號(hào)的直播，主要是崗位講解、答疑，拉新引流為主，不賣貨、不娛播2、負(fù)責(zé)挖掘視頻類平臺(tái)的潛在客戶，參與策劃直播腳本，在內(nèi)容、直播間展現(xiàn)上提高轉(zhuǎn)化率3、參與視頻號(hào)、抖音號(hào)的內(nèi)容拍攝制作（每天不超過(guò)5條）公司亮點(diǎn)：1、公司穩(wěn)健成長(zhǎng)：成都本土化大型互聯(lián)網(wǎng)公司，員工規(guī)模超1300人，自研APP綜合體量位居全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)第四，藍(lán)領(lǐng)招聘行業(yè)第一；2、資金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕；3、龐大用戶基礎(chǔ)與活躍度：平臺(tái)注冊(cè)用戶數(shù)已突破9000萬(wàn)，日活躍用戶數(shù)高達(dá)400萬(wàn)以上，龐大的用戶基礎(chǔ)和高度的用戶活躍度，為我們提供了廣闊的發(fā)展空間和市場(chǎng)潛力；4、廣泛行業(yè)認(rèn)可與合作：我們獲得了工程、新能源、電子、自動(dòng)化、物流、建材等眾多行業(yè)的廣泛認(rèn)可，與抖音、騰訊、華為、網(wǎng)易等知名品牌建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系；5、行業(yè)大佬共事：和一線大廠（字節(jié)跳動(dòng)、餓了么、滿幫、美團(tuán)等）大佬深入學(xué)習(xí)最新的運(yùn)營(yíng)策略和方法；6、職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機(jī)會(huì)：公司提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，一線崗位員工有機(jī)會(huì)晉升至管理崗，管理員工可進(jìn)一步晉升為負(fù)責(zé)人或競(jìng)聘至產(chǎn)運(yùn)崗；7、全面薪酬與激勵(lì)機(jī)制：有完善的薪酬制度，如期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)、月度/季度項(xiàng)目獎(jiǎng)金等等，等你來(lái)拿；8、多樣福利與員工關(guān)懷：年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)，節(jié)假日禮物，企業(yè)周年禮物等福利多多。

宜賓

4月22日 08:09

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.工作內(nèi)容：-通過(guò)電話、企業(yè)微信等方式對(duì)平臺(tái)已注冊(cè)用戶進(jìn)行回訪，根據(jù)用戶使用反饋提供效果提升方案，完成營(yíng)銷指標(biāo)及相關(guān)任務(wù)；-無(wú)需外出找用戶，公司提供資源，前期1V1帶教。2.崗位要求：-接受新手小白-年齡要求18——35-朝九晚六，午休1.5小時(shí)。-月休6天，固定周末休息，節(jié)假日正常休息-試用期：無(wú)責(zé)底薪3000高額提成+績(jī)效-轉(zhuǎn)正：無(wú)責(zé)底薪3200+高額提成+績(jī)效綜合薪資8k-13k其他福利：購(gòu)買社保年終福利獎(jiǎng)金生日會(huì)節(jié)假日福利等公司亮點(diǎn)：1、公司穩(wěn)健成長(zhǎng)：成都本土化大型互聯(lián)網(wǎng)公司，員工規(guī)模超1300人，自研APP綜合體量位居全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)第四，藍(lán)領(lǐng)招聘行業(yè)第一；2、資金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕；3、龐大用戶基礎(chǔ)與活躍度：平臺(tái)注冊(cè)用戶數(shù)已突破9000萬(wàn)，日活躍用戶數(shù)高達(dá)400萬(wàn)以上，龐大的用戶基礎(chǔ)和高度的用戶活躍度，為我們提供了廣闊的發(fā)展空間和市場(chǎng)潛力；4、廣泛行業(yè)認(rèn)可與合作：我們獲得了工程、新能源、電子、自動(dòng)化、物流、建材等眾多行業(yè)的廣泛認(rèn)可，與抖音、騰訊、華為、網(wǎng)易等知名品牌建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系；5、行業(yè)大佬共事：和一線大廠（字節(jié)跳動(dòng)、餓了么、滿幫、美團(tuán)等）大佬深入學(xué)習(xí)最新的運(yùn)營(yíng)策略和方法；6、職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機(jī)會(huì)：公司提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，一線崗位員工有機(jī)會(huì)晉升至管理崗，管理員工可進(jìn)一步晉升為負(fù)責(zé)人或競(jìng)聘至產(chǎn)運(yùn)崗；7、全面薪酬與激勵(lì)機(jī)制：有完善的薪酬制度，如期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)、月度/季度項(xiàng)目獎(jiǎng)金等等，等你來(lái)拿；8、多樣福利與員工關(guān)懷：年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)，節(jié)假日禮物，企業(yè)周年禮物等福利多多。

宜賓·翠屏區(qū)

4月21日 10:04

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：通過(guò)電話、企業(yè)微信等線上方式聯(lián)系意向用戶免費(fèi)使用平臺(tái)，體驗(yàn)產(chǎn)品效果。崗位要求：1、接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白，會(huì)有優(yōu)秀帶教及帶薪培訓(xùn)2、會(huì)基本電腦操作（打字）和普通話上班時(shí)間及休假：8:30-17:30,9:30-18:30午休一個(gè)半小時(shí)兩個(gè)班次半個(gè)月倒一次，每個(gè)月6天休息+節(jié)假日正常放假薪資待遇：試用期3個(gè)月，優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正試用期無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效（2000~5000）+個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng)金轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪3200+績(jī)效（2000~8000上不封頂）+個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng)金綜合薪資5000~9000以上公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

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4月18日 08:00

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、公司提供資源，向已使用平臺(tái)客戶推薦套餐。2、入職有培訓(xùn)，老員工帶教崗位要求1、經(jīng)驗(yàn)不限經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生均可)2、踏實(shí)、工作態(tài)度端正、有上進(jìn)心;3、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)4、年齡35歲一下福利待遇1、無(wú)責(zé)底薪3000+500績(jī)效+階梯式提成+福利補(bǔ)貼（150-400）2、每月10號(hào)發(fā)薪,節(jié)假日正常放假3、入職五險(xiǎn)4、獎(jiǎng)勵(lì)：團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、銷冠獎(jiǎng)5、晉升：能力優(yōu)秀可以帶團(tuán)隊(duì),同時(shí)也會(huì)有內(nèi)部具他崗位競(jìng)聘機(jī)會(huì)6、活動(dòng)：團(tuán)建、生日會(huì)、節(jié)日活動(dòng)、培訓(xùn)、年會(huì)7、禮物：生日禮物、周年禮物、節(jié)日禮物8、關(guān)懷：學(xué)習(xí)金、新婚禮金、團(tuán)建、體檢、新年紅包、帶薪年假魚(yú)泡直聘公司亮點(diǎn)：一、行業(yè)地位與影響力行業(yè)地位領(lǐng)先：自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排第四，藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。用戶規(guī)模龐大：注冊(cè)用戶超9550萬(wàn)，日活用戶超400萬(wàn)。二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力AI與大數(shù)據(jù)：專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā)，在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。專利與著作權(quán)：公司擁有4項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、84項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)現(xiàn)金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實(shí)力雄厚，現(xiàn)金流充裕。政府的認(rèn)可：榮獲人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”，擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)客戶覆蓋廣：服務(wù)覆蓋多行業(yè)，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。就業(yè)貢獻(xiàn)突出：平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位，促成4.46億人次就業(yè)。五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利人才晉升路徑：提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。薪酬激勵(lì)機(jī)制：薪酬制度完善，含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。多樣員工福利：?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

宜賓·翠屏區(qū)

4月22日 09:08

徐先生

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