招聘花型平面設計工作內(nèi)容：畫圖排板調(diào)色負責新花型設計，具有良好的色彩搭配能力要求：熟悉運用PSCDRAI設計軟件薪資待遇面談聯(lián)系地址:普寧東埔開發(fā)區(qū)鴻達燙畫

揭陽·普寧市

楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.全面管理：負責門店日常運營管理，確保高效、順暢運轉。2.團隊領導：負責店員招聘、培訓、排班、績效考核與團隊建設，營造積極向上的工作氛圍。3.業(yè)績達成：執(zhí)行公司銷售目標，制定并實施銷售策略，分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，提升門店營業(yè)額和利潤。4.品質管控：嚴格執(zhí)行產(chǎn)品制作標準、食品安全與衛(wèi)生規(guī)范，確保飲品和服務質量穩(wěn)定、優(yōu)質。5.顧客服務：處理顧客咨詢、投訴及建議，維護良好顧客關系，提升顧客滿意度和品牌形象。6.庫存管理：負責原物料訂貨、驗收、存儲管理，控制損耗，優(yōu)化庫存成本。7.設備維護：確保店內(nèi)設備設施的正常運行與基本維護保養(yǎng)。8.財務管理：負責日常收銀管理、現(xiàn)金保管及報表制作（或監(jiān)督執(zhí)行）。9.形象維護：保持門店環(huán)境整潔、美觀，符合品牌形象標準。10.執(zhí)行與反饋：有效執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、營銷活動，并及時向上級反饋門店情況與市場信息。我們需要這樣的你：1.經(jīng)驗要求：擁有2年及以上連鎖餐飲/快消飲品/零售行業(yè)店長或同等管理崗位經(jīng)驗，奶茶店經(jīng)驗者優(yōu)先。具備3人以上團隊管理經(jīng)驗，有成功帶領團隊達成目標的案例。2.能力要求：出色的領導力與團隊管理能力：能有效激勵、培養(yǎng)和凝聚團隊。優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力：對內(nèi)能順暢溝通，對外能妥善處理顧客關系。強烈的責任心與執(zhí)行力：工作細致認真，抗壓能力強，能獨立解決問題。良好的數(shù)據(jù)分析能力：能看懂銷售報表，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并制定改進措施?；A的財務管理知識：了解成本控制、損耗管理等。熟悉食品安全法規(guī)及操作規(guī)范。3.態(tài)度要求：熱愛茶飲行業(yè)，認同品牌理念。積極主動，學習能力強，愿意接受挑戰(zhàn)。服務意識強，注重顧客體驗。形象良好，充滿正能量。

揭陽·普寧市

林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系