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人力資源主播
5000-10000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)視頻號、抖音號的直播,主要是崗位講解、答疑,拉新引流為主,不賣貨、不娛播;2、負(fù)責(zé)挖掘視頻類平臺的潛在客戶,參與策劃直播腳本,在內(nèi)容、直播間展現(xiàn)上提高轉(zhuǎn)化率;3、參與視頻號、抖音號的內(nèi)容拍攝制作(每天不超過5條)。任職要求:1、頭腦靈活,性格開朗,表現(xiàn)力強(qiáng),對直播、短視頻類內(nèi)容感興趣;2、新人2+3培訓(xùn)體系,小白也能快速上手;3、工作時(shí)長6小時(shí)/天,直播時(shí)間4小時(shí)。崗位亮點(diǎn):1、加入千萬粉絲量級賬號團(tuán)隊(duì),玩轉(zhuǎn)新媒體與直播;2、按轉(zhuǎn)化效果拿提成,不帶貨不娛播;3、內(nèi)容賬號矩陣豐富,各類平臺轉(zhuǎn)化鏈路成熟,成長空間大。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:46
成都武侯區(qū)招聘兼職!負(fù)責(zé)推廣旅游套餐,100-200元/天
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成都·武侯區(qū)
3月18日 19:19
推薦算法工程師
2-3.5萬元/月崗位職責(zé):1、優(yōu)化信息流的召回/排序/重排算法,通過深度學(xué)習(xí)模型提升信息匹配效率。2、分析用戶行為數(shù)據(jù),進(jìn)行用戶長短興趣建模,提升推薦的精準(zhǔn)性和驚喜度。3、探索各種前沿算法,針對不同的業(yè)務(wù)場景,制定合適的算法與策略,不斷優(yōu)化效果。任職要求:1、具有計(jì)算機(jī)、軟件、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先。2、兩年及以上算法相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有過機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)領(lǐng)域的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),如搜索、推薦、NLP、數(shù)據(jù)挖掘等。3、熟悉Java/Python/C++中的一種或多種編程語言,熟悉Tensorflow/Pytorch等深度學(xué)習(xí)框架。4、有海量數(shù)據(jù)處理和并行計(jì)算開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)(Hadoop/Spark/Flink)優(yōu)先。5、對解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和主動性、良好的溝通協(xié)作能力。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
6月22日 08:00
數(shù)據(jù)開發(fā)工程師
2-2.5萬元/月崗位職責(zé):1、企業(yè)級數(shù)倉、集市的規(guī)劃設(shè)計(jì)、指標(biāo)定義、建設(shè)實(shí)施2、ETL作業(yè)、實(shí)時(shí)任務(wù)開發(fā)、監(jiān)控及優(yōu)化3、數(shù)據(jù)運(yùn)營、數(shù)據(jù)治理、質(zhì)量改進(jìn)4、數(shù)據(jù)產(chǎn)品交付、技術(shù)支持、臨時(shí)分析支持5、具備招聘行業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;6、參與營銷域全鏈路數(shù)據(jù)建設(shè),包括數(shù)據(jù)倉庫層設(shè)計(jì)和開發(fā),數(shù)據(jù)集市層設(shè)計(jì)和開發(fā),數(shù)據(jù)應(yīng)用層設(shè)計(jì)和開發(fā)。7、參與用戶畫像體系建設(shè),包括畫像標(biāo)簽、畫像質(zhì)量、畫像生命周期管理等。8、參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品的建設(shè),包括數(shù)據(jù)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)與開發(fā)等等。9、參與營銷數(shù)據(jù)指標(biāo)體系的建設(shè),包括對業(yè)務(wù)的梳理、指標(biāo)的定義、數(shù)據(jù)模型的設(shè)計(jì)與開發(fā)。10、協(xié)作數(shù)據(jù)分析體系的數(shù)據(jù)建模、統(tǒng)計(jì)及分析。任職要求:1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),大數(shù)據(jù)從0到1經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2、經(jīng)驗(yàn):3年以上數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),平臺招聘業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、技能:(1)精通數(shù)倉設(shè)計(jì)開發(fā)理論,熟悉數(shù)倉項(xiàng)目實(shí)施的方法、痛點(diǎn)、迭代(2)精通etl設(shè)計(jì)、任務(wù)開發(fā)、運(yùn)營監(jiān)控、性能優(yōu)化等(3)掌握python、shell等一門腳本語言,熟悉linux環(huán)境及常見命令(4)熟悉大數(shù)據(jù)生態(tài)圈,掌握hive、spark、yarn、hbase、kafka、doris、Clickhouse等常見組件的使用(5)熟悉數(shù)據(jù)治理的架構(gòu)、方法,了解數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量等領(lǐng)域公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
6月23日 16:39
銷售客服
面議工作內(nèi)容:1、通過電話聯(lián)系客戶,了解客戶需求,提供服務(wù),確保客戶招聘效果;2、以電話+微信的形式,開發(fā)、維護(hù)、鞏固、提升與客戶的關(guān)系,深入挖掘客戶價(jià)值;3、及時(shí)搜集、反饋客戶意見和建議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,提高客戶滿意度。任職要求:1、無工作經(jīng)驗(yàn)要求,公司提供培訓(xùn)、帶教;2、學(xué)歷中專及以上,專業(yè)不限;3、抗壓力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力、交際能力及親和力。崗位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、定期體檢。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:40
中高級產(chǎn)品經(jīng)理
1.5-2.5萬元/月崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)魚泡直聘APP的功能產(chǎn)品模塊,深入調(diào)研和分析藍(lán)領(lǐng)人群在求職、招聘過程中的具體需求,設(shè)計(jì)高效好用的求職招聘工具。2、通過對用戶行為的分析,把握用戶痛點(diǎn),優(yōu)化用戶的產(chǎn)品使用路徑,為提升用戶行為數(shù)據(jù)指標(biāo)負(fù)責(zé)。3、獨(dú)立完成產(chǎn)品優(yōu)化的需求調(diào)研、文檔撰寫、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、跟進(jìn)項(xiàng)目上線后效果。4、探索更多藍(lán)領(lǐng)求職場景,結(jié)合用戶需求,設(shè)計(jì)能滿足更多個(gè)性化需求的產(chǎn)品方案。任職要求1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品模塊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、對產(chǎn)品審美有一定的追求,有產(chǎn)品體驗(yàn)優(yōu)化(1-N)相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先;3、具備發(fā)散性思維和較好的總結(jié)歸納能力;具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)思維,有良好的數(shù)據(jù)復(fù)盤習(xí)慣;4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任心和良好的協(xié)調(diào)能力,有owner精神;5、喜歡研究用戶行為和心理,以更好滿足用戶需求為產(chǎn)品目標(biāo);6、985、211、雙一流和QS前100是加分項(xiàng)。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:36
初級測試工程師
6000-10000元/月崗位職責(zé)1、參加需求評審,能從測試角度提出需求和設(shè)計(jì)疑問,識別產(chǎn)品測試性問題;2、根據(jù)需求文檔編寫并執(zhí)行測試用例,積極推動bug解決;3、協(xié)同開發(fā)、產(chǎn)品和其他相關(guān)團(tuán)隊(duì),確保交付高質(zhì)量的產(chǎn)品;4、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,積極推動測試工作,保證項(xiàng)目按時(shí)上線;5、負(fù)責(zé)后臺、移動端測試;6、持續(xù)學(xué)習(xí)新的測試技術(shù)和工具,不斷提升測試能力和效率。任職要求1、硬性要求:全日制本科,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具有2年及以上的測試工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉測試?yán)碚撆c流程方法,熟悉軟件的基本測試方式;3、熟悉移動端、web端的測試流程與方法;4、熟悉fiddler、postman等測試工具;5、了解python語言,有一定的python基礎(chǔ);6、有較強(qiáng)的質(zhì)量意識,對軟件測試有濃厚的興趣,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力,能吃苦耐勞。崗位亮點(diǎn)1、有機(jī)會學(xué)習(xí)和運(yùn)用多種測試工具與技術(shù),提升測試技能和經(jīng)驗(yàn);2、獲得來自經(jīng)驗(yàn)豐富的高級工程師指導(dǎo),參與內(nèi)部技術(shù)分享、研討會,以及專業(yè)技能培訓(xùn),系統(tǒng)提升測試技能;3、能與多角色團(tuán)隊(duì)合作,增強(qiáng)溝通與協(xié)作技巧;4、有機(jī)會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢,助力未來職業(yè)規(guī)劃。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
7月6日 14:40
小紅書運(yùn)營兼職長期短期都行
1000-2000元/月工作內(nèi)容:1.與團(tuán)隊(duì)對接,接收小紅書招聘類內(nèi)容(如文員、兼職、宿管等),按要求發(fā)布至小紅書平臺。2.通過內(nèi)容吸引潛在求職者咨詢,實(shí)現(xiàn)獲客目標(biāo)。3.1v1進(jìn)行指導(dǎo),發(fā)布團(tuán)隊(duì)提供的文案及素材。任職要求:1.熟悉小紅書平臺規(guī)則,有賬號者優(yōu)先。2.按時(shí)完成任務(wù),確保內(nèi)容發(fā)布及時(shí)、準(zhǔn)確。3.溝通順暢,能及時(shí)反饋數(shù)據(jù)或問題。無押金、無收費(fèi),正規(guī)兼職,長期合作更優(yōu)!魚泡直聘公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
7月6日 08:02
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4000-9000元/月不是銷售,不銷售,沒有銷售性質(zhì)?。。。≈饕褪请娫拰徍斯ぷ鲘徫宦氊?zé):1、通過和用戶溝通,審核客戶資料,確認(rèn)信息是否完整2、解答用戶疑問要求:學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限薪資:無責(zé)底薪+績效+優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)金等等福利綜合薪資在4-9K公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:41
客戶顧問專員(早九晚六+入職買社保)
5000-10000元/月職位描述:1、通過電話聯(lián)系客戶,了解客戶需求,提供服務(wù),確保客戶招聘效果;2、以電話+微信的形式,開發(fā)、維護(hù)、鞏固、提升與客戶的關(guān)系,深入挖掘客戶價(jià)值;3、及時(shí)搜集、反饋客戶意見和建議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,提高客戶滿意度。職位要求:1、無工作經(jīng)驗(yàn)要求,公司提供培訓(xùn)、帶教;2、學(xué)歷中專及以上,專業(yè)不限;3、抗壓力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力、交際能力及親和力。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。?4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:36
小紅書兼職
1000-2000元/月工作內(nèi)容:1.與團(tuán)隊(duì)對接,接收小紅書招聘類內(nèi)容(如文員、兼職、服務(wù)員等),按要求發(fā)布至小紅書平臺。2.通過內(nèi)容吸引潛在求職者咨詢,實(shí)現(xiàn)獲客目標(biāo)。3.無需創(chuàng)作,直接發(fā)布團(tuán)隊(duì)提供的文案及素材。任職要求:1.熟悉小紅書平臺規(guī)則,有賬號者優(yōu)先。2.按時(shí)完成任務(wù),確保內(nèi)容發(fā)布及時(shí)、準(zhǔn)確。3.溝通順暢,能及時(shí)反饋數(shù)據(jù)或問題。無押金、無收費(fèi),正規(guī)兼職,長期合作更優(yōu)!魚泡直聘公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:36
初級測試工程師
6000-10000元/月崗位職責(zé):1、參加需求評審,能從測試角度提出需求和設(shè)計(jì)疑問,識別產(chǎn)品測試性問題;2、根據(jù)需求文檔編寫并執(zhí)行測試用例,積極推動bug解決;3、協(xié)同開發(fā)、產(chǎn)品和其他相關(guān)團(tuán)隊(duì),確保交付高質(zhì)量的產(chǎn)品;4、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,積極推動測試工作,保證項(xiàng)目按時(shí)上線;5、負(fù)責(zé)后臺、移動端、web端測試;6、持續(xù)學(xué)習(xí)新的測試技術(shù)和工具,不斷提升測試能力和效率。任職要求:1、硬性要求:全日制本科,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具有2年及以上的測試工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉測試?yán)碚撆c流程方法,熟悉軟件的基本測試方式;3、熟悉移動端、web端的測試流程與方法;4、熟悉fiddler、postman等測試工具和bug管理工具;5、了解python語言,有一定的python基礎(chǔ);6、有較強(qiáng)的質(zhì)量意識,對軟件測試有濃厚的興趣,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力,能吃苦耐勞。崗位亮點(diǎn):1、有機(jī)會學(xué)習(xí)和運(yùn)用多種測試工具與技術(shù),提升測試技能和經(jīng)驗(yàn);2、獲得來自經(jīng)驗(yàn)豐富的高級工程師的一對一指導(dǎo),參與內(nèi)部技術(shù)分享、研討會,以及專業(yè)技能培訓(xùn),系統(tǒng)提升測試技能;3、能與多角色團(tuán)隊(duì)合作,增強(qiáng)溝通與協(xié)作技巧;4、有機(jī)會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢,助力未來職業(yè)規(guī)劃。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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5月28日 09:49
品牌策劃師
1-1.5萬元/月崗位職責(zé):1、品牌創(chuàng)意管理與策略制定:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)創(chuàng)意提煉、創(chuàng)意體系建設(shè)、品牌推廣策略(含投放)。結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo),挖掘用戶洞察和市場分析,梳理品牌策略和年度傳播規(guī)劃,把握創(chuàng)意輸出。2、項(xiàng)目執(zhí)行與落地:聯(lián)動產(chǎn)品、投放、運(yùn)營等部門,推動項(xiàng)目達(dá)成共識,并準(zhǔn)時(shí)完善地完成項(xiàng)目執(zhí)行和落地。負(fù)責(zé)開拓品牌合作、聯(lián)合營銷資源,并有效地管理使用資源,提升品牌曝光度。3、創(chuàng)意發(fā)行與制作:足夠的數(shù)據(jù)分析能力和探索熱情,敢于嘗試不同的聯(lián)名、渠道和玩法,能在不同品牌中找到適合產(chǎn)品的策略。與內(nèi)外部合作伙伴溝通,確保品牌戰(zhàn)略、營銷計(jì)劃和品牌形象的一致性。4、品牌文化建設(shè)與推廣:負(fù)責(zé)品牌文化建設(shè)和推廣,包括品牌形象的塑造、營銷活動策劃、品牌相關(guān)活動的推廣與管理等。通過創(chuàng)意策劃、媒體宣傳等手段,提升品牌知名度和美譽(yù)度。5、媒介計(jì)劃執(zhí)行與優(yōu)化:領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成社交平臺媒介計(jì)劃的執(zhí)行,包括內(nèi)容策劃、KOL/KOC合作、投放監(jiān)控、效果評估等;實(shí)時(shí)監(jiān)控投放效果,通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化投放策略,提升ROl。6、KOL/KOC資源管理:建立并維護(hù)抖音、騰訊互選等平臺的KOL/KOC資源庫,確保資源優(yōu)質(zhì)且合作高效;根據(jù)品牌需求,精準(zhǔn)匹配KOL/KOC資源,提升投放效果。任職要求:1、3年以上社媒廣告投放或相關(guān)領(lǐng)域投放經(jīng)驗(yàn);2、熟悉抖音、快手、視頻號、小紅書等主流平臺投放生態(tài)及規(guī)則;3、熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,具備數(shù)據(jù)收集、整理與解讀的能力;4、有甲方/MCN機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有投放資源儲備優(yōu)先,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位亮點(diǎn):1.甲方公司獨(dú)立產(chǎn)品,坐擁上億用戶,藍(lán)領(lǐng)招聘第1,全國招聘第4;2.充足的現(xiàn)金流,日消耗百萬+,讓你的作品獲得全域曝光;3.團(tuán)隊(duì)配置優(yōu)良,專業(yè)的工作工具,齊全的人員配置;4.周期業(yè)務(wù)培訓(xùn),在職能提高個(gè)人專業(yè)技能;5.豐富的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,讓你收獲滿滿;6.期權(quán)、獎(jiǎng)金、團(tuán)建、體檢、生日福利、節(jié)假日禮物等等...公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:33
中高級產(chǎn)品經(jīng)理
1.5-2.5萬元/月崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)魚泡直聘APP的功能產(chǎn)品模塊,深入調(diào)研和分析藍(lán)領(lǐng)人群在求職、招聘過程中的具體需求,設(shè)計(jì)高效好用的求職招聘工具。2、通過對用戶行為的分析,把握用戶痛點(diǎn),優(yōu)化用戶的產(chǎn)品使用路徑,為提升用戶行為數(shù)據(jù)指標(biāo)負(fù)責(zé)。3、獨(dú)立完成產(chǎn)品優(yōu)化的需求調(diào)研、文檔撰寫、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、跟進(jìn)項(xiàng)目上線后效果。4、探索更多藍(lán)領(lǐng)求職場景,結(jié)合用戶需求,設(shè)計(jì)能滿足更多個(gè)性化需求的產(chǎn)品方案。任職要求1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品模塊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、對產(chǎn)品審美有一定的追求,有產(chǎn)品體驗(yàn)優(yōu)化(1-N)相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先;3、具備發(fā)散性思維和較好的總結(jié)歸納能力;具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)思維,有良好的數(shù)據(jù)復(fù)盤習(xí)慣;4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任心和良好的協(xié)調(diào)能力,有owner精神;5、喜歡研究用戶行為和心理,以更好滿足用戶需求為產(chǎn)品目標(biāo);6、985、211、雙一流和QS前100是加分項(xiàng)。魚泡直聘公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:41
銷售顧問(內(nèi)部晉升/朝九晚六/五險(xiǎn)一金)
面議職位描述:1、通過電話銷售的模式,維護(hù)、鞏固及拓展B端客戶;2、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識及話術(shù),為客戶提供最具針對性的招聘相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù);3、根據(jù)公司要求完成目標(biāo),達(dá)成每日、每周、每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)。職位要求:1、大專及以上學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn);2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),靈活應(yīng)變,做事認(rèn)真踏實(shí),高度的工作意識;3、具有高度的工作熱情和責(zé)任感。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。?4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:42
社群運(yùn)營
面議職位描述:1、裂變策劃與用戶承接:策劃用戶裂變活動,跟進(jìn)與維護(hù)用戶的求職、招聘需求,為用戶的注冊增長指標(biāo)負(fù)責(zé);2、制定并推動社群運(yùn)營流程,形成可復(fù)制、可量化的動作和標(biāo)準(zhǔn),以此提升業(yè)務(wù)增量;3、熟悉企業(yè)微信玩法,對社群活躍、群裂變增加負(fù)責(zé),包括不限于微信回訪、崗位推送、文案優(yōu)化、營銷活動等;4、定期分析用戶人群特征、用戶數(shù)據(jù)等,優(yōu)化文案和工作流程,做出相應(yīng)的調(diào)整與建議,帶動增長。職位要求:1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有過社群運(yùn)營/私域轉(zhuǎn)化/客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、具備基礎(chǔ)辦公軟件及電腦操作能力,了解熟知企業(yè)微信優(yōu)先;3、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有耐心。崗位亮點(diǎn):公司規(guī)模1300人以上,APP下載量近10億、注冊用戶超1億、日活400萬+、藍(lán)領(lǐng)賽道第1、服務(wù)于超4.2億藍(lán)領(lǐng)群體、市場需求龐大。來到我們崗位,享受“從0到1”促成結(jié)果的快感,既能快速證明個(gè)人價(jià)值,又能積累可復(fù)用的核心能力!公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:49
小紅書內(nèi)容發(fā)布兼職
1000-2000元/月工作內(nèi)容:1.與團(tuán)隊(duì)對接,接收小紅書招聘類內(nèi)容(如文員、兼職、服務(wù)員等),按要求發(fā)布至小紅書平臺。2.通過內(nèi)容吸引潛在求職者咨詢,實(shí)現(xiàn)獲客目標(biāo)。3.無需創(chuàng)作,直接發(fā)布團(tuán)隊(duì)提供的文案及素材。任職要求:1.熟悉小紅書平臺規(guī)則,有賬號者優(yōu)先。2.按時(shí)完成任務(wù),確保內(nèi)容發(fā)布及時(shí)、準(zhǔn)確。3.溝通順暢,能及時(shí)反饋數(shù)據(jù)或問題。無押金、無收費(fèi),正規(guī)兼職,長期合作更優(yōu)!魚泡直聘公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 08:02
新媒體運(yùn)營實(shí)習(xí)生
4000-6000元/月崗位職責(zé)1、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司新媒體賬號,包括小紅書、公眾號、視頻號等運(yùn)營的選題、內(nèi)容制作、發(fā)布、運(yùn)營以及粉絲維護(hù)等工作;2、負(fù)責(zé)搭建賬號矩陣、運(yùn)營策略、內(nèi)容方向、轉(zhuǎn)化路徑,對轉(zhuǎn)化效果負(fù)責(zé);3、有內(nèi)容轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。任職要求1、能熟練使用基本的作圖和剪輯軟件,例如“可畫、創(chuàng)可貼、剪映等;2、熟悉各大主流平臺的流量規(guī)則,有風(fēng)控意識,情緒穩(wěn)定,細(xì)心負(fù)責(zé);3、有腦洞、有審美,對熱點(diǎn)有較高的敏銳度;4、能夠獨(dú)立完成小紅書圖文和短視頻內(nèi)容制作,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維。崗位亮點(diǎn)公司有上百個(gè)圖文賬號可供更新,總體粉絲近千萬,成長空間超大!魚泡直聘公司亮點(diǎn)1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,研發(fā)團(tuán)隊(duì)380人。自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:當(dāng)前環(huán)境處于招聘平臺紅利期與上升期,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,是除BOSS外唯一業(yè)務(wù)持續(xù)擴(kuò)張企業(yè),公司計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目、四川省“專精特新”中小企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘產(chǎn)運(yùn)崗。公司新業(yè)務(wù)高速擴(kuò)張、新崗位機(jī)會不斷,員工晉升快。6、薪酬福利豐厚:員工擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),每年還提供年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物。
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7月6日 14:34
成都武侯區(qū)招聘:店文店招聘印刷排版工
1-1.1萬元/月招聘:店文店招聘印刷排版工
成都·武侯區(qū)
6月15日 15:56
電氣工程師
6000-10000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場硬件儀表及軟件安裝、調(diào)試及項(xiàng)目現(xiàn)場問題對接,確保設(shè)備按照設(shè)計(jì)要求正確安裝,并進(jìn)行必要的測試和調(diào)整,確保系統(tǒng)能夠穩(wěn)定運(yùn)行并滿足客戶需求,提出改進(jìn)措施等;2.負(fù)責(zé)處理電氣系統(tǒng)的故障,并進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)工作。及時(shí)響應(yīng)客戶反饋的問題,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。3.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目輸出技術(shù)資料的編制、更改、整理更新、歸檔,完善運(yùn)維類文檔及業(yè)務(wù)技術(shù)類文檔并進(jìn)行文件管理,確保相關(guān)資料的準(zhǔn)確性和完整性。4.和甲方客戶維護(hù)關(guān)系;抓好電氣施工的進(jìn)度,認(rèn)真做好現(xiàn)場管理及項(xiàng)目驗(yàn)收等。5.確保所實(shí)施的電氣工程符合適用的法規(guī)、安全標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范,如電氣安全規(guī)范、防火安全標(biāo)準(zhǔn)等。要求:1.本科及以上學(xué)歷,通信工程、電子信息、電氣自動化、機(jī)電一體化、機(jī)械制造及其自動化等相關(guān)專業(yè),具3年以上工業(yè)應(yīng)用軟件、電氣自動化、動力、能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有UPS、配電監(jiān)控系統(tǒng)、能源管理系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.思維活躍,性格開朗活潑,溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;3.具有良好的抗壓能力和溝通能力和自我管理能力,適應(yīng)省內(nèi)及省外出差;4.熟悉MODBUS、DLT645、MQTT等各類協(xié)議及電力規(guī)約,有MES、DCS、PLC、SCADA等系統(tǒng)的對接經(jīng)驗(yàn);熟悉電氣相關(guān)知識。
成都·武侯區(qū)
4月3日 10:48
成都武侯區(qū)要求駐場開發(fā)APP
800-900元/天要求駐場開發(fā)APP
成都·武侯區(qū)
2月7日 13:05
成都武侯區(qū)急聘A照貨車司機(jī)
6000-7000元/月成都市
成都·武侯區(qū)
6月14日 12:36亞馬遜運(yùn)營
3000-4000元/月需要一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的運(yùn)營
成都·武侯區(qū)
6月20日 15:54
成都武侯區(qū)司機(jī)a照
1-1.1萬元/月司機(jī)a照
成都·武侯區(qū)
5月20日 08:35
招產(chǎn)品經(jīng)理
6000-7000元/月互聯(lián)網(wǎng)公司招產(chǎn)品經(jīng)理
成都·武侯區(qū)
6月25日 17:00
客戶經(jīng)理(朝九晚六,月入上萬)
9000-13000元/月薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪4000,平均薪資9000~13000崗位職責(zé):1、在線和新老客戶交流,解答用戶疑問;2、對平臺的新老用戶進(jìn)行主動服務(wù),協(xié)助用戶在平臺的招聘。工作時(shí)間:9:00-18:00;新同學(xué),零經(jīng)驗(yàn)前期會有培訓(xùn)。發(fā)展路徑:1,垂直發(fā)展管理崗位。2,橫向發(fā)展公司產(chǎn)品和運(yùn)營、支撐崗位。福利:每周不定期下午茶、茶水間茶飲不限量;生日會、生日禮物統(tǒng)統(tǒng)安排;雙月度團(tuán)建活動,可團(tuán)建、聚餐、唱K等;周獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、個(gè)人獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
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7月6日 14:45
行政(政企)經(jīng)理
4000-7000元/月崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等建立和維護(hù)良好的溝通與合作關(guān)系,為公司在行業(yè)內(nèi)的發(fā)展創(chuàng)造有利條件。2、負(fù)責(zé)政府項(xiàng)目的申報(bào)和實(shí)施,確保項(xiàng)目符合政策要求,順利進(jìn)行并取得預(yù)期成果。3、代表公司進(jìn)行公開活動,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展和項(xiàng)目落地,并撰寫新聞稿。4、政府講解接待,懂得基本禮儀、會場布置。5、協(xié)助上級做好其他相關(guān)工作。任職要求1、學(xué)歷背景:大專及以上學(xué)歷,新聞傳播、漢語言文學(xué)、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。2、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上綜合管理工作經(jīng)驗(yàn),有國企工作經(jīng)驗(yàn)(實(shí)習(xí)也算)者優(yōu)先。3、技能要求:熟悉科技行業(yè),具備相關(guān)領(lǐng)域知識或工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用Office辦公軟件,擅長使用AI工具者優(yōu)先。4、能力素質(zhì):具備極強(qiáng)的親和力,善于與人溝通交流,能夠建立良好的人際關(guān)系;工作細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,具備出色的組織協(xié)調(diào)能力與問題解決能力。崗位亮點(diǎn)1、成長空間廣闊:提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和指導(dǎo),與公司各中心關(guān)系緊密,有更多的學(xué)習(xí)空間和發(fā)展機(jī)會。2、實(shí)踐機(jī)會豐富:直接參與各類活動的策劃與執(zhí)行,積累寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。3、文化氛圍濃厚:在積極向上的企業(yè)文化氛圍中工作,感受組織的溫暖和關(guān)懷4、職業(yè)前景光明:表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生將有機(jī)會轉(zhuǎn)為正式員工,享受更加完善的薪酬福利和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。
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6月26日 08:02
初級iOS開發(fā)工程師
8000-13000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)iOS應(yīng)用程序的開發(fā)和維護(hù);2.與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)合作,深入理解業(yè)務(wù),形成技術(shù)方案;3.負(fù)責(zé)編寫高質(zhì)量、高性能、高健壯性代碼;4.負(fù)責(zé)用戶體驗(yàn)的優(yōu)化;崗位要求:1.具備1-3年以上iOS開發(fā)經(jīng)驗(yàn);2.熟悉Swift語言或熟悉Dart語言/Flutter框架;3.基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),具備基礎(chǔ)的算法能力;4.思維靈活,能夠快速的解決研發(fā)中遇上的各種問題;5.具備較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具備良好的邏輯思維能力。公司介紹:1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
6月25日 08:01
中級測試工程師
1-1.5萬元/月崗位職責(zé)1、參與產(chǎn)品需求評審,從測試角度澄清需求和設(shè)計(jì)疑問,識別產(chǎn)品可測試性問題;2、根據(jù)系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)、評審及執(zhí)行測試用例,并積極推動缺掐解決和問題閉環(huán),提交測試報(bào)告;3、負(fù)責(zé)管理后臺、移動端(App端、M端、)和Web端測試;4、在軟件測試流程、用例設(shè)計(jì)、缺陷跟蹤等方面有自己的見解,能主動推動相關(guān)事項(xiàng);5、負(fù)責(zé)過中大型業(yè)務(wù)系統(tǒng)測試,有較強(qiáng)的的邏輯思維能力,對于復(fù)雜業(yè)務(wù)邏輯測試條理清晰。崗位要求1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),具有3年以上實(shí)際測試工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉軟件測試?yán)碚撆c流程方法;3、最少3年以上或至少5個(gè)項(xiàng)目全程跟蹤測試經(jīng)驗(yàn),熟悉測試相關(guān)工具,如Postman、charles等;4、熟悉SQL增刪改查;5、熟悉移動端測試流程和專項(xiàng)測試方法;6、了解adb命令;7、熟悉fiddler等抓包工具和bug管理工具;8、有很強(qiáng)的質(zhì)量意識,較強(qiáng)的推動力與主動性,對軟件測試有濃厚的興趣和豐富的經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、分析能力、解決問題能力及溝通技巧;9、有良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通意識,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)性強(qiáng);10、有自動化測試和性能測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。公司亮點(diǎn):1、平臺實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億,日活超400萬,居于中國藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%,計(jì)劃于2027年上市。4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚:員工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。
成都·武侯區(qū)
5月28日 09:49
組裝工包裝工普工/操作工
倉庫管理員銷售經(jīng)理/主管區(qū)域總監(jiān)
建筑施工項(xiàng)目助理商務(wù)專員建筑項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
直播運(yùn)營游戲主播
數(shù)學(xué)教師
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