余杭夜宵大排檔招服務(wù)員若干名，要求年齡在20-45歲，勤勞肯干，手腳麻利，眼里有活，有職責(zé)感，包吃包住，工資5000+，能力越強(qiáng)工資越高，打醬油混日子的勿擾

杭州·余杭區(qū)·西溪

4月5日 08:18

先生

立即聯(lián)系

樂刻FEELINGME私教館，全城門店80多家。從不拖欠。新店底薪2k，補(bǔ)貼1-2k。最高提成20%成品店目前各個門店課源充足.新教練入職通過考核（沒有任何收費(fèi)），就可以分配會員上課，頭兩個月收入8000目前各個門店頭部教練月收入都是3-5萬。優(yōu)秀門店教練的平均薪資＞2萬，整體收入高于商健和大多數(shù)工作室。FEELINGME重視服務(wù)，不用逼單，不逼業(yè)績。各門店的教練團(tuán)隊以95后年輕人為主，氣氛良好。品牌給優(yōu)秀教練規(guī)劃了清晰的發(fā)展路線，教練→五星教練→店長→合伙人，讓每一個教練都可能做老板，有自己的場館。要求：1，經(jīng)過正規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)證。2，形象良好，有訓(xùn)練痕跡。薪資：底薪+銷提+課時費(fèi)。簽正式勞動合同，買社保有五險。根據(jù)教練特點(diǎn)分配各個門店，讓教練與門店達(dá)到完美融合。各個門店還有各自的福利補(bǔ)貼。想要做服務(wù)的教練，想要自己開店的教練，都可以加入我們FEELINGME。

杭州·余杭區(qū)·西溪

3月1日 00:54

袁女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

招賢納士服務(wù)員或主管1名5K—7.5k崗位包吃包住，有全勤獎福利待遇豐厚，有興趣也可以面談。地址：余杭區(qū)美岸中心聯(lián)系電話：李經(jīng)理

杭州·余杭區(qū)·西溪

4月5日 08:22

李先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

杭州市余杭區(qū)五常街道西溪八方城招辦公室保潔員一名，薪資3600，做六休一，7:30-17：00中午休息一個半小時。要求：60歲以下，吃苦耐勞者

杭州·余杭區(qū)·西溪

3月30日 10:02

先生

立即聯(lián)系

送餐員、配送員、奶茶咖啡配送、蔬菜生鮮配送任職資格1、年齡18~52周歲，男女不限無經(jīng)驗無學(xué)歷要求2、熟練使用智能手機(jī)，會使用手機(jī)地圖3、身體健康工作內(nèi)容：系統(tǒng)自動派單．接單后到駐店取餐按照訂單要求，準(zhǔn)時將外賣送到客戶手中本招聘直接站點(diǎn)面試，面試合適，當(dāng)天辦理入職手續(xù)！當(dāng)天可提供住宿！崗位職責(zé)：1、根據(jù)手機(jī)軟件提供的地址，準(zhǔn)時并快速將餐品送達(dá)客戶手中2、配送區(qū)域是方圓3公里．工作自由、單量多，提成高。福利待遇：打打醬油：月薪9000以上跺跺小腳：月薪11000以上瘋狂輸出：月薪13000以上1.公司為每一位離開家的伙伴提供溫馨的宿舍，提供外賣箱，工作服，頭盔，入職都有老騎手帶2.新人首月單價保護(hù)．全勤獎勵．沖單獎勵.惡劣天氣補(bǔ)貼，不同站點(diǎn)部分會有些許不同，具體站點(diǎn)為準(zhǔn)，晉升空間大，福利好，領(lǐng)導(dǎo)nice，歡歡樂樂把錢賺配送-組長-副站長-站長-經(jīng)理（半年一次晉升機(jī)會）

杭州·余杭區(qū)·西溪

4月5日 08:03

何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘兼職崗位內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)開發(fā)客戶，客戶訂單的處理;2客戶需求樣品的跟進(jìn)并協(xié)助報價;3負(fù)責(zé)對賬、發(fā)票寄送及收款跟進(jìn);4.負(fù)責(zé)客戶資料建檔及相關(guān)合同預(yù)審;5.協(xié)助跟進(jìn)貨款回收并做好每月貨款統(tǒng)計匯報;4.組織市場營銷活動，如展會、促銷活動等，推動銷售增長任職要求:1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷或相關(guān)專業(yè)背景，有連鎖酒店、民宿資源優(yōu)先2.具備至少一年市場拓展、營銷等方面工作經(jīng)驗3.熟練掌握市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、營銷策劃等實(shí)際操作技能4.出色的溝通表達(dá)能力和商業(yè)嗅覺，具備團(tuán)隊協(xié)作精神，能吃苦，有一定的抗壓能力。

杭州·余杭區(qū)·西溪

11月12日 21:09

袁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

浙江杭州市余杭區(qū)招聘燒烤大工要求會一點(diǎn)炒小龍蝦基本工中工要求能1年以上工資待遇包吃包住7000加業(yè)績提成房補(bǔ)中工4500到5500業(yè)績提成房補(bǔ)聯(lián)系電話鄧

杭州·余杭區(qū)

2月21日 15:57

先生

立即聯(lián)系

超市（日結(jié)兼職）一天385，當(dāng)天結(jié)算可帶朋友，年底車住均免，過年補(bǔ)貼3040（日結(jié)）超市駐店配送蔬菜水果日工資380-560周工資3600-4700月薪資13000+新人第一月保底（7000）免費(fèi)吃?。嚎照{(diào)廁所洗衣機(jī)熱水器網(wǎng)絡(luò)都有車子免費(fèi)可日結(jié)周結(jié)人走賬清不扣工資固定超市取商品送給周邊3公里以內(nèi)的住戶系統(tǒng)派單，一次可拿2-7單超時不罰款

杭州·余杭區(qū)

1月21日 23:31

過女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

“清美煮”招聘啟事|健康餐飲賽道，邀你共創(chuàng)連鎖品牌一、品牌理念我們是一家以「圍爐火鍋」為載體，致力于推廣健康飲食文化的創(chuàng)新餐飲品牌。秉承"新鮮食材現(xiàn)制、科學(xué)營養(yǎng)搭配、均衡膳食體驗"三大準(zhǔn)則，用一口有溫度有內(nèi)容的小火鍋傳遞健康生活理念，現(xiàn)面向志同道合者發(fā)出共創(chuàng)邀請！二、崗位需求（年齡18-55歲）活力實(shí)習(xí)生（2人）-參與前廳服務(wù)、食材備制全流程-學(xué)習(xí)健康餐飲知識及標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營體系-表現(xiàn)優(yōu)異者可轉(zhuǎn)正并納入管培計劃全能員工（3人）-負(fù)責(zé)顧客服務(wù)、菜品出品、環(huán)境維護(hù)-掌握營養(yǎng)食材搭配與健康烹飪標(biāo)準(zhǔn)-具備主動服務(wù)意識與團(tuán)隊協(xié)作精神培訓(xùn)員/副店長（1人）-統(tǒng)籌店面運(yùn)營，帶教新員工成長-優(yōu)化服務(wù)流程，參與產(chǎn)品研發(fā)測試-搭建連鎖標(biāo)準(zhǔn)化體系，儲備店長資質(zhì)店長（1人）-全面負(fù)責(zé)單店經(jīng)營與團(tuán)隊管理-制定營銷策略，把控成本與品質(zhì)-深度參與品牌戰(zhàn)略決策與擴(kuò)張計劃三、薪酬體系實(shí)習(xí)生3500員工4500-5000副店長/店長5500-10000+特別福利：健康員工餐、季度團(tuán)建、專業(yè)餐飲營養(yǎng)學(xué)培訓(xùn)四、我們尋找這樣的伙伴?認(rèn)同健康飲食理念，對餐飲行業(yè)有熱情?實(shí)習(xí)生/員工：踏實(shí)肯干，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)?管理崗位：有餐飲經(jīng)驗，有責(zé)任心，具備創(chuàng)業(yè)思維?懷揣品牌夢想，渴望在連鎖擴(kuò)張中實(shí)現(xiàn)個人價值五、發(fā)展前景?縱向晉升：員工→帶訓(xùn)組長→副店長→店長→區(qū)域負(fù)責(zé)人?橫向發(fā)展：可參與產(chǎn)品研發(fā)、供應(yīng)鏈建設(shè)、品牌運(yùn)營等板塊?創(chuàng)業(yè)通道：優(yōu)秀管理者將成為品牌合伙人，共享連鎖發(fā)展紅利【加入我們】這不是一份簡單的工作，而是一次參與塑造健康餐飲品牌的創(chuàng)業(yè)機(jī)遇！如果你渴望在熱氣騰騰的火鍋里煮出屬于自己的事業(yè)。圍爐已熱，只待君來！讓我們以健康為湯底，用創(chuàng)新做配菜，共烹餐飲行業(yè)的新風(fēng)味！

杭州·余杭區(qū)

2月25日 08:00

袁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

“清美煮”招聘啟事| 健康餐飲賽道，邀你共創(chuàng)連鎖品牌一、品牌理念我們是一家以「圍爐火鍋」為載體，致力于推廣健康飲食文化的創(chuàng)新餐飲品牌。秉承"新鮮食材現(xiàn)制、科學(xué)營養(yǎng)搭配、均衡膳食體驗"三大準(zhǔn)則，用一口有溫度有內(nèi)容的小火鍋傳遞健康生活理念，現(xiàn)面向志同道合者發(fā)出共創(chuàng)邀請！二、崗位需求活力實(shí)習(xí)生（2人）-參與前廳服務(wù)、食材備制全流程-學(xué)習(xí)健康餐飲知識及標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營體系-表現(xiàn)優(yōu)異者可轉(zhuǎn)正并納入管培計劃全能員工（3人）-負(fù)責(zé)顧客服務(wù)、菜品出品、環(huán)境維護(hù)-掌握營養(yǎng)食材搭配與健康烹飪標(biāo)準(zhǔn)-具備主動服務(wù)意識與團(tuán)隊協(xié)作精神培訓(xùn)員/副店長（1人）-統(tǒng)籌店面運(yùn)營，帶教新員工成長-優(yōu)化服務(wù)流程，參與產(chǎn)品研發(fā)測試-搭建連鎖標(biāo)準(zhǔn)化體系，儲備店長資質(zhì)店長（1人）-全面負(fù)責(zé)單店經(jīng)營與團(tuán)隊管理-制定營銷策略，把控成本與品質(zhì)-深度參與品牌戰(zhàn)略決策與擴(kuò)張計劃三、薪酬體系實(shí)習(xí)生3500員工4500-5000副店長/店長5500-10000+基礎(chǔ)保障：3500元底薪+500元全勤獎+500房補(bǔ)成長激勵：月度績效獎金（500+）長期回報：年終獎+副店長級及以上享門店股權(quán)激勵特別福利：健康員工餐、季度團(tuán)建、專業(yè)餐飲營養(yǎng)學(xué)培訓(xùn)四、我們尋找這樣的伙伴?認(rèn)同健康飲食理念，對餐飲行業(yè)有熱情?實(shí)習(xí)生/員工：踏實(shí)肯干，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)?管理崗位：有餐飲經(jīng)驗，有責(zé)任心，具備創(chuàng)業(yè)思維?懷揣品牌夢想，渴望在連鎖擴(kuò)張中實(shí)現(xiàn)個人價值五、發(fā)展前景?縱向晉升：員工→帶訓(xùn)組長→副店長→店長→區(qū)域負(fù)責(zé)人?橫向發(fā)展：可參與產(chǎn)品研發(fā)、供應(yīng)鏈建設(shè)、品牌運(yùn)營等板塊?創(chuàng)業(yè)通道：優(yōu)秀管理者將成為品牌合伙人，共享連鎖發(fā)展紅利【加入我們】這不是一份簡單的工作，而是一次參與塑造健康餐飲品牌的創(chuàng)業(yè)機(jī)遇！如果你渴望在熱氣騰騰的火鍋里煮出屬于自己的事業(yè)圍爐已熱，只待君來！讓我們以健康為湯底，用創(chuàng)新做配菜，共烹餐飲行業(yè)的新風(fēng)味！

杭州·余杭區(qū)

2月13日 09:01

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系