【崗位職責】1、負責線下進行市場知識產權服務、項目申報業(yè)務企業(yè)客戶的開發(fā)；2、負責了解市場信息，如最新市場價格、政策、企業(yè)需求等；3、負責完成領導交代的其他任務?！緧徫灰蟆?、統(tǒng)招本科學歷，理工科相關專業(yè)；2、具備5年及以上銷售經(jīng)驗，行業(yè)經(jīng)驗不限，有銷冠經(jīng)歷優(yōu)先；3、熟悉廣州本地市場，有一定量的企業(yè)客戶儲備，了解企業(yè)客戶的開發(fā)手段和流程；4、有較強的線下業(yè)務拓展能力，能力強業(yè)績突出者可快速晉升為管理崗。【上班時間】周末雙休，周一到周五8：30-18：00，午休1.5小時【薪資待遇】實行階梯式底薪機制，不同底薪對應不同業(yè)績考核標準4500-15000綜合底薪（其中30%為績效工資）+銷售提成10%-15%【其他福利】周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、生日福利、下午茶、部門團建費等福利

廣州·天河區(qū)·五山

4月10日 15:29

潘女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

道路檢測輔助勞務人員，主要做試驗記錄，需要寫字記錄，頭腦靈活，年齡在40歲以內（學歷為大專以上可放寬年齡限制）。本工作為長期合作，但每次開工天數(shù)依據(jù)項目不同而不同，并非每天都有班上。工作包三餐，來回交通補貼，意外保險。

廣州·天河區(qū)·五山

3月27日 11:34

林先生

實名

立即聯(lián)系

協(xié)助完成道路檢測的相關輔助工作，內容較為簡單，經(jīng)過簡單培訓即上崗，強度較小，駕駛技術好的及有道路工程作業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

廣州·天河區(qū)·五山

5月7日 20:33

林先生

實名

立即聯(lián)系

急需長期合作的道路檢測輔助人員，工作內容簡單，稍微培訓即可上崗。購買保險，提供三餐及住宿（涉及住宿的情況），勞務零工，并非連續(xù)有班上，根據(jù)檢測項目不同連續(xù)開工時間也不同，合適的人員可以長期合作。駕駛技術好及有道路或者工地相關工程經(jīng)驗者優(yōu)先。

廣州·天河區(qū)

4月1日 10:49

林先生

實名

立即聯(lián)系

【急單?白班阿姨】1、時間：上午9點到晚8點2、地點：天河區(qū)匯景新城3、工作內容和要求：白天帶10個月寶寶，做大人午餐晚餐（4-6人），衛(wèi)生家務有專門保潔阿姨做。50歲內的兩廣阿姨。4、工資待遇：月休4天，6500元，法假休。

廣州·天河區(qū)·五山

3月22日 09:26

伍女士

實名

立即聯(lián)系

1.壽司學徒、壽司中工、壽司師傅2.廚房學徒、廚房中工、后廚師傅學徒要求:吃苦耐勞，肯學肯做，虛心向上，友好相處壽司中工要求:熟練掌握卷位、手握、刺身崗位，會處理各種活魚，貝類廚房中工:基本功扎實、熟練掌握日料中煎、炒、炸、烤、焗等技能壽司師傅:壽司吧各個崗位技術熟練，有一定壽司、刺身擺盤功底，對各種新鮮食材有一定認識和見解。負責日常貨物管理，衛(wèi)生執(zhí)行，人員培訓，出品標準管理廚房師傅:后廚各個崗位技術熟練，有一定擺盤功底。負責日常貨物管理，衛(wèi)生執(zhí)行，人員培訓，出品標準管理以上崗位均包吃包住

廣州·天河區(qū)·五山

2月17日 15:30

先生

立即聯(lián)系

1.壽司學徒、壽司中工、壽司師傅2.廚房學徒、廚房中工、后廚師傅學徒要求:吃苦耐勞，肯學肯做，虛心向上，友好相處壽司中工要求:熟練掌握卷位、手握、刺身崗位，會處理各種活魚，貝類廚房中工:基本功扎實、熟練掌握日料中煎、炒、炸、烤、焗等技能壽司師傅:壽司吧各個崗位技術熟練，有一定壽司、刺身擺盤功底，對各種新鮮食材有一定認識和見解。負責日常貨物管理，衛(wèi)生執(zhí)行，人員培訓，出品標準管理廚房師傅:后廚各個崗位技術熟練，有一定擺盤功底。負責日常貨物管理，衛(wèi)生執(zhí)行，人員培訓，出品標準管理以上崗位均包吃包住

廣州·天河區(qū)·五山

2月17日 15:37

先生

立即聯(lián)系

廣州市白云區(qū)鋼筋加工廠招橋梁鋼筋籠制作師傅三名，點工，包工都可以，要求年齡35到45周歲左右，有兩年以上工作經(jīng)驗，能熟練操作滾焊機；另外再招二保焊師傅兩名，以上要求有焊工證（官網(wǎng)可查），以上有意者可電話聯(lián)系，微信，同號，工資面議電焊

廣州·天河區(qū)·五山

5月3日 18:36

袁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、第六天開始天天可以預支150臨時工21~24/小時綜合工資7000~9000二、崗位:打包裝、組裝，質檢、工作簡單，一看就會,管理寬松三、普工50名:綜合底薪3000+績效+加班費+加獎勵=7000-9000元/月四、早上8:00-晚上20:00，中午下午各一小時吃飯休時間其他福利:包吃住、熱水器WiFi，人走賬清，入職簽訂勞動合同保障雙方權益

廣州·天河區(qū)·五山

5月18日 11:40

羅女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述一、工作內容（一）行政管理1.負責公司日常辦公秩序的維護與管理，包括辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、辦公設施設備的報修維護等，確保辦公環(huán)境舒適、整潔，各類設施正常運行。2.不定期完善公司行政管理制度，如考勤制度、辦公用品采購與使用制度、會議制度等，監(jiān)督制度的執(zhí)行情況，根據(jù)實際運營狀況適時優(yōu)化調整，保證制度的有效性與適應性。3.承擔公司各類會議（包含但不限于部門例會、季度會議、年終總結會議）的組織與協(xié)調工作，涵蓋會前的場地布置、資料準備、人員通知，決議跟進與反饋收集，保障會議順利開展與決策有效落實。4.統(tǒng)籌公司文件與檔案管理，對各類文件進行分類、編號、歸檔、保管與借閱登記，確保文件檔案的完整性、準確性與安全性，便于隨時查閱調用。5.組織策劃公司各類活動，如團建活動、節(jié)日慶?；顒拥?，并在活動后進行滿意度調查；提升員工凝聚力與歸屬感，塑造積極向上的企業(yè)文化氛圍。（二）人事管理1.依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與業(yè)務需求，制定并實施人力資源規(guī)劃，包括人員招聘、培訓、晉升、調配等計劃，為公司發(fā)展提供充足的人才保障。2.搭建并優(yōu)化公司招聘體系，拓展招聘渠道，篩選簡歷，組織面試，評估候選人，為各部門選拔合適的人才，確保招聘效率與質量。3.負責員工入職、離職、轉正、調動等手續(xù)辦理，建立并維護員工人事檔案，確保人事信息的準確與完整。4.建立并推行公司績效考核制度，組織實施績效考核，收集反饋，進行績效面談，依據(jù)考核結果提出獎懲、晉升、調崗等建議，激勵員工提升工作績效。5.開展員工培訓與發(fā)展工作，根據(jù)員工需求與崗位要求，制定培訓計劃，組織內部培訓，跟蹤培訓效果，助力員工職業(yè)成長與公司人才儲備。6.處理員工關系相關事務，如員工申訴、勞動糾紛調解等，維護良好的勞動關系，營造和諧的工作氛圍。7.跨部門協(xié)作，要與各部門保持密切溝通，了解人員需求，協(xié)調解決人員問題，促進公司內部的和諧與協(xié)作。任職要求1.?？萍耙陨蠈W歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，能夠運用Excel進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，制作各類行政人事報表。2.具備出色的組織協(xié)調能力，能夠高效組織會議、活動，協(xié)調各部門工作，處理復雜的人際關系。3.具備優(yōu)秀的問題解決能力，能夠快速應對行政人事工作中的突發(fā)問題，提出合理有效的解決方案。4.擁有良好的時間管理與任務規(guī)劃能力，能夠合理安排工作優(yōu)先級，確保各項任務按時完成。5.掌握一定的人力資源管理技巧，如招聘面試技巧、績效考核方法等。6.具有較強的學習能力與適應能力，能夠緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢，不斷學習新知識、新技能，適應公司發(fā)展變化帶來的工作調整。7.性格開朗、積極向上，具備團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)同工作，共同推進公司行政人事工作的順利開展。上班時間：8:30-11:4513:15-17:30周末雙休，無加班文化，國家節(jié)假日全放。

廣州·天河區(qū)·五山

3月19日 15:56

黃女士

實名

立即聯(lián)系

現(xiàn)招一名住家保姆，照顧一位70歲老人，生活能自理，一日三餐，日常家務，限年齡45一50歲，干凈利索，關愛老人，服從安排，有責任心，干得好可以加薪。

廣州·天河區(qū)·五山

5月25日 14:52

張女士

實名

立即聯(lián)系

一：公司業(yè)務與前景1、主營業(yè)務:青少年冬夏令營、國內游學研學；2、行業(yè)紅利：雙減政策后，家長對孩子素質教育與習慣培養(yǎng)越發(fā)重視，公司業(yè)務處于紅利期，前景良好；3、資源優(yōu)勢：精準意向資源、無需外出推廣，公司通過渠道提供大量主動咨詢過的精準學員資源，含姓名、手機號、學習需求等，轉化率高，且知名度與口碑好，客戶信任感強；二：薪酬福利1、豐厚薪酬：無責底薪+高提成+月績效獎，每月綜合薪資9000-20000，能力強者上不封頂，不同能力水平有相應收入示例；2、有帶薪崗前培訓、定期職中內訓、進階培訓，團隊氛圍好，辦公環(huán)境舒適，配備多種日常用具；3、有辦公室零食、不定期下午茶、聚餐、節(jié)日/生日福利及每季度團建等活動；三：崗位職責1、負責營銷公司夏/冬令營目標客戶（公司提供精準客戶資源）2、采用電銷和網(wǎng)銷結合的形式進行招生，有電話性質但非純電銷（無通話時長，電話量要求）；3、了解客戶孩子方面的需求，做好客戶的長期服務，可以續(xù)報/轉報和轉介紹四：任職要求：1、20-35周歲，不限學歷，有銷售經(jīng)驗，可接受應屆生;2、性格開朗活潑善于溝通，有較強的學習領悟能力，良好的邏輯思維和溝通能力;3、熱愛銷售工作，有一定抗壓能力，有電話銷售或網(wǎng)絡銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先；4、愛說話，聲音洪亮，外向，社牛都來試試五：工作時間1、中午12點～晚21.30，下午1.5小時晚餐時間，上班8個小時（上下班不擁擠）月休4天，另外8月底有一周小長假集中休息。2、業(yè)務忙周中休，少休可進行累假，寒暑期結束(9-10月)超長累假調休假，可以隨心所欲去旅游去做自己喜歡的事情。六：成長規(guī)劃1、晉升通道明確（課程咨詢師-戰(zhàn)隊長-儲備主管_銷售主管-銷售經(jīng)理;一年由四次晉升機會）；2、公司提供人才培養(yǎng)計劃與晉升平臺助力技能提升與職業(yè)規(guī)劃，管理扁平化，職業(yè)發(fā)展空間廣闊公平；謝謝您的耐心都看到這里了，不如邊問邊看呀~

廣州·天河區(qū)·五山

3月27日 11:42

龍女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一：公司業(yè)務與前景1、主營業(yè)務:青少年冬夏令營、國內游學研學；2、行業(yè)紅利：雙減政策后，家長對孩子素質教育與習慣培養(yǎng)越發(fā)重視，公司業(yè)務處于紅利期，前景良好；3、資源優(yōu)勢：精準意向資源、無需外出推廣，公司通過渠道提供大量主動咨詢過的精準學員資源，含姓名、手機號、學習需求等，轉化率高，且知名度與口碑好，客戶信任感強；二：薪酬福利1、豐厚薪酬：無責底薪+高提成+月績效獎，每月綜合薪資9000-20000，能力強者上不封頂，不同能力水平有相應收入示例；2、有帶薪崗前培訓、定期職中內訓、進階培訓，團隊氛圍好，辦公環(huán)境舒適，配備多種日常用具；3、有辦公室零食、不定期下午茶、聚餐、節(jié)日/生日福利及每季度團建等活動；三：崗位職責1、負責營銷公司夏/冬令營目標客戶（公司提供精準客戶資源）2、采用電銷和網(wǎng)銷結合的形式進行招生，有電話性質但非純電銷（無通話時長，電話量要求）；3、了解客戶孩子方面的需求，做好客戶的長期服務，可以續(xù)報/轉報和轉介紹四：任職要求：1、20-35周歲，不限學歷，有銷售經(jīng)驗，可接受應屆生;2、性格開朗活潑善于溝通，有較強的學習領悟能力，良好的邏輯思維和溝通能力;3、熱愛銷售工作，有一定抗壓能力，有電話銷售或網(wǎng)絡銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先；4、愛說話，聲音洪亮，外向，社牛都來試試五：工作時間1、中午12點～晚21.30，下午1.5小時晚餐時間，上班8個小時（上下班不擁擠）月休4天，另外8月底有一周小長假集中休息。2、業(yè)務忙周中休，少休可進行累假，寒暑期結束(9-10月)超長累假調休假，可以隨心所欲去旅游去做自己喜歡的事情。六：成長規(guī)劃1、晉升通道明確（課程咨詢師-戰(zhàn)隊長-儲備主管_銷售主管-銷售經(jīng)理;一年由四次晉升機會）；2、公司提供人才培養(yǎng)計劃與晉升平臺助力技能提升與職業(yè)規(guī)劃，管理扁平化，職業(yè)發(fā)展空間廣闊公平；謝謝您的耐心都看到這里了，不如邊問邊看呀~

廣州·天河區(qū)·五山

3月27日 11:42

龍女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系