深圳京東招聘正式工燕羅京東觀瀾京東民治京東[慶祝]跟京東直接簽正式工合同的，[紅包]月薪：7000元～9000元，折算小時工約：25～32元/小時+五險一金+社保！快遞裝卸工：7000-9000夜班：19：00-7：00面試時間：白班10-11點，下午14-16點【崗位要求】年齡:25-45歲，男女不限【薪酬福利】1、工資：7000-9000，底薪+計件+補貼2、提供餐補，提供住宿，4-6人間為主，熱水器、空調(diào)、3、薪資待遇：底薪1400+小組計件+全勤50+夜補班?貼450到900+餐補360元/月+夏季高補溫?貼300+其他補貼+入職五險一金、年終獎、年度體檢、結婚禮金、生育禮金、愛心基金、帶薪年假、婚假、陪產(chǎn)假，特殊技能補貼等4、入職滿一年可獲得工齡獎5，每月30號發(fā)本月20天工資，。

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相先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

巴蘭塔酒店。，招5人，待遇:4500，包住，月休2天，要求:身高170以上，年齡18一50歲，無案底，無紋身，體型勻稱，當過兵，有保安證優(yōu)先，主要職責:樓層巡查（3小時巡邏一次），收費崗，監(jiān)控崗，維護本區(qū)域內(nèi)正常經(jīng)營，聯(lián)系人:李隊，

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李先生

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急聘！?。?1一小時?。?！31一小時！??！電焊工崗位的主要職責1電焊工崗位職責1、熟悉計劃、明確任務、堅守崗位，保證按時完成生產(chǎn)任務，并對焊接質(zhì)量負責。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準的操作項目進行焊接，嚴禁超項焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規(guī)范的每項要求，焊接前校對母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質(zhì)量第一的.觀念，精心操作，嚴格自檢，保證焊接質(zhì)量，堅持做到:4.1“四嚴格”:嚴格焊材的使用;嚴格遵守焊接規(guī)范;嚴格預熱層間、焊接溫度;嚴格層層清除藥皮和飛濺物。

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黃先生

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崗位職責:1.設計符合電商平臺需求的視覺表現(xiàn)，確保品牌形象；2.管理推廣設計資源，包括與供應商溝通；3.確保設計質(zhì)量符合公司標準；4.參與團隊討論，提出設計方案。任職要求：1.具有團隊合作精神，能夠有效溝通；2.能夠理解并執(zhí)行上級的指示；3.具備創(chuàng)新思維和良好的審美能力；4.能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。

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張女士

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本職工作主要是負責注塑生產(chǎn)的品質(zhì)異常管控，有塑膠廠3~5年的經(jīng)驗，懂看2D圖紙，熟悉并可使用各種量具，人要勤快，動手能力較強，態(tài)度要端正，溝通交流能力較強，

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先生

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立即聯(lián)系

崗位職責：1.有相關銷售運營經(jīng)驗（亞馬遜，速賣通，海外抖音，淘寶，希音等跨境電商平臺）。2.指定店鋪整體運營及推廣策略，提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉化率；3.熟練運用各種推廣工具制定推廣方案并完成業(yè)績目標；4.分析流量數(shù)據(jù)，協(xié)調(diào)美工對店鋪頁面進行調(diào)整改版等；5.熟悉平臺各個崗位職責，提高部門運作效率；有效激勵團隊，完成公司制定的各項業(yè)務指標；6.日常運營發(fā)現(xiàn)問題解決問題，并優(yōu)化流程細節(jié);實時分析電商市場需求，不斷調(diào)整優(yōu)化各電商分銷商銷售及促銷方案策略，同時負責維護公司網(wǎng)絡價格、品牌形象等營銷秩序，改善優(yōu)化分銷管理工作；職位要求：有對這方面工作感興趣的肯學習的無經(jīng)驗者均可加入。但是公司特別強調(diào)個人的成長，新人會有各個方面的培訓，能迅速成長起來，公司提供晉升空間。要求：人品好，不抱怨，積極向上，充滿正能量。善于學習新知識、接受新事物。我們希望每一個加入我們公司的伙伴都能得到很好的發(fā)展。我們公司提供一個良好的平臺，只要你努力肯干，踏實認真，誠信善良，一定會在這里實現(xiàn)自身的價值。

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張女士

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電工大工工價：45元／小時電工中工工價：33元／小時長白班包住包吃常年訂單穩(wěn)定沒有淡季，最好能長期干，每天至少10-11個小時技工師傅需要自帶工具，無需電工證月收入:9000-13000元/月男女不限；男的年齡20-45歲，女的18-40歲熟識電工/使用工具，熟悉電流+電阻+電壓關系，熟悉電氣圖紙，了解電氣標準，熟悉電路原理及氣動控制線路，能獨立領料，排布局，接線，對IO，熟練接線與故障排除，熟知自動化方面基本知識，懂二次回路控制及PLC控制、變頻器、伺服、步進驅動、傳感器的安裝使用。電工面試必須要自帶電工工具，工具包括剪線鉗，剝線鉗，U型端子壓線鉗，針型端子壓線鉗，十字螺絲刀（一大一?。蛔致萁z刀，鐘表螺絲刀，電洛鐵等；要試工！[紅包][紅包]每月月底發(fā)上月工資，每周可以借支500-800元。白班，月休3-4天，常年訂單穩(wěn)定，3天以上有工時，提前15天申請離職

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陳先生

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抖音直播間投流運營工作職責:1、負責直播間的整體打造和運營和人員日常管理;2、負責千川投放，對投入和產(chǎn)出負責;3、可培訓主播，并指導主播編寫話術腳本;4、分析直播運營數(shù)據(jù)，對直播進行不斷改進和升級;任職要求:1、有直播間運營1年工作經(jīng)驗，熟悉從0-1搭建直播間和抖音平臺底層邏輯和起號流程;2、熟悉千川投放底層邏輯和打法(直播間投放和短視頻圖文)3、能精準抓住消費粉絲的心理，指導主播編寫話術和逼單技巧;4、數(shù)據(jù)敏感，擅長分析;了解行業(yè)發(fā)展趨勢，富于創(chuàng)新和挑戰(zhàn);薪資范圍：8000-20000/月提成方式：按單提成獎金補貼：績效獎金

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先生

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