報(bào)關(guān)員(月薪7-9k)崗位職責(zé): 1.核對(duì)客戶(hù)報(bào)關(guān)單證資料，確保申報(bào)合理性，規(guī)范性及正確性;2.陸運(yùn)進(jìn)出口/空海運(yùn)進(jìn)出口報(bào)關(guān); 3.陸運(yùn)艙單及海運(yùn)艙單申報(bào)崗位要求: 1.熟悉陸運(yùn)進(jìn)出口報(bào)關(guān)及空海運(yùn)進(jìn)出口報(bào)關(guān)模式; 2.熟悉單一窗口各個(gè)功能模塊的錄入及要求;3.熟悉特殊貿(mào)易進(jìn)出口報(bào)關(guān)流程及操作; 4.要求有3年以上的報(bào)關(guān)行工作經(jīng)驗(yàn)。5.年齡要求:40歲以下聯(lián)系人：陳先生聯(lián)系電話(huà)：辦公地址：深圳寶安區(qū)福海

深圳·寶安區(qū)·福永

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.??負(fù)責(zé)智能穿戴設(shè)備（智能手表/手環(huán)/耳機(jī)/AR眼鏡等）的亞馬遜站點(diǎn)運(yùn)營(yíng)，涵蓋新品開(kāi)發(fā)上架、Listing優(yōu)化、廣告投放、庫(kù)存管控及日常維護(hù)，推動(dòng)產(chǎn)品增長(zhǎng)。2.??分析智能穿戴市場(chǎng)趨勢(shì)，輸出選品策略，協(xié)同產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)優(yōu)化功能賣(mài)點(diǎn)，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。3.??主導(dǎo)Listing文案、主圖/視頻、A+頁(yè)面的優(yōu)化，結(jié)合關(guān)鍵詞工具布局高轉(zhuǎn)化詞，提升搜索排名；定期測(cè)試并迭代頁(yè)面，提高點(diǎn)擊率與轉(zhuǎn)化率。4.??負(fù)責(zé)廣告的全周期管理，提升RIO。5.??監(jiān)控店鋪ODR，通過(guò)站內(nèi)信/郵件主動(dòng)解決用戶(hù)售后問(wèn)題，推動(dòng)差評(píng)修改?！救温氁蟆?.??經(jīng)驗(yàn)要求??：1-3年亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有智能穿戴/消費(fèi)電子類(lèi)目?jī)?yōu)先；2.熟悉亞馬遜后臺(tái)操作。??3.能通過(guò)AMZTracker/JungleScout等工具分析市場(chǎng)與競(jìng)品；4.結(jié)果導(dǎo)向，具備強(qiáng)目標(biāo)感與抗壓能力；5.擅長(zhǎng)跨部門(mén)協(xié)作（產(chǎn)品/供應(yīng)鏈/設(shè)計(jì)），能推動(dòng)資源高效落地?！疚覀兲峁?.底薪8-12k；2.五險(xiǎn)一金、節(jié)日禮包、下午茶；

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徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位介紹1、1年以上醫(yī)療面板鏡片行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2、有做過(guò)醫(yī)療設(shè)備面板及透鏡、有做過(guò)亞克力鏡片、銀行類(lèi)面板及面貼等項(xiàng)目工程；3、精通CAD/CorelDRAW/office等畫(huà)圖相關(guān)軟件；-86|溝通能力強(qiáng)，具有一定的抗壓年齡要求：25-45歲

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位介紹1、1年以上醫(yī)療面板鏡片行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2、有做過(guò)醫(yī)療設(shè)備面板及透鏡、有做過(guò)亞克力鏡片、銀行類(lèi)面板及面貼等項(xiàng)目工程；3、精通CAD/CorelDRAW/office等畫(huà)圖相關(guān)軟件；-86|溝通能力強(qiáng)，具有一定的抗壓年齡要求：25-45歲

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寧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位介紹1、1年以上醫(yī)療面板鏡片行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2、有做過(guò)醫(yī)療設(shè)備面板及透鏡、有做過(guò)亞克力鏡片、銀行類(lèi)面板及面貼等項(xiàng)目工程；3、精通CAD/CorelDRAW/office等畫(huà)圖相關(guān)軟件；-86|溝通能力強(qiáng)，具有一定的抗壓年齡要求：25-45歲

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寧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

本崗位招聘服務(wù)員25人年齡要求18-35之間工作內(nèi)容:臺(tái)面衛(wèi)生維護(hù)清理管理工作要求:18-35歲，身體健康，積極開(kāi)朗工作時(shí)間:晚上八點(diǎn)-凌晨四點(diǎn)薪資福利:底薪提成全勤獎(jiǎng)金

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項(xiàng)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

福利待遇包住不包吃，伙食每月另外補(bǔ)助500元；交社保；買(mǎi)意外險(xiǎn)。每個(gè)月月底發(fā)上個(gè)月工資。職位要求需要上夜班(白晚班倒班，半個(gè)月一輪換)自動(dòng)化設(shè)備零件加工；熟悉三菱系統(tǒng)面板；加工中心調(diào)機(jī)+開(kāi)機(jī)經(jīng)驗(yàn)；能看懂加工圖紙；會(huì)導(dǎo)入程序，會(huì)簡(jiǎn)單修改程序；會(huì)打表分中，懂工件裝夾；熟悉自動(dòng)化設(shè)備零件加工工藝；

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

不接受兼職，不接受遠(yuǎn)程辦公！非全職勿擾。崗位職責(zé)?：1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪全流程運(yùn)營(yíng)，統(tǒng)籌所負(fù)責(zé)賬號(hào)的安全穩(wěn)定?；2、管理庫(kù)存，分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，開(kāi)發(fā)潛力新品；3、調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，制定推廣計(jì)劃銷(xiāo)售策略；4、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)問(wèn)題，提供優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)。?任職要求?：1、有Amazon運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)有其他平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?；2、國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)、外貿(mào)、翻譯、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先?；3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.產(chǎn)品需求分析與方案設(shè)計(jì)**-**用戶(hù)需求轉(zhuǎn)化**：將市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果（如防水等級(jí)、續(xù)航時(shí)間、振動(dòng)頻率需求）轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的技術(shù)參數(shù)（如IPX7防水、3小時(shí)續(xù)航、31,000次/分鐘振動(dòng)）。-**競(jìng)品拆解分析**：對(duì)競(jìng)品進(jìn)行結(jié)構(gòu)拆解，分析材料成本與生產(chǎn)工藝。-**系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)**：確定內(nèi)部模塊布局（如PCB板尺寸、電池倉(cāng)空間與馬達(dá)固定方式），進(jìn)行初步的DFM（面向制造的設(shè)計(jì)）評(píng)估。2.機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與仿真**-**核心部件設(shè)計(jì)**：-**傳動(dòng)系統(tǒng)**：設(shè)計(jì)高頻振動(dòng)機(jī)構(gòu)（如線(xiàn)性馬達(dá)的偏心輪結(jié)構(gòu)），計(jì)算軸承壽命（-**密封系統(tǒng)**：采用雙色注塑工藝實(shí)現(xiàn)機(jī)身防水，設(shè)計(jì)O型圈密封結(jié)構(gòu)（如0.5mm壓縮量確保IPX8防水）。-**人機(jī)工程**：通過(guò)3D掃描數(shù)據(jù)優(yōu)化刷柄握持角度（如15°傾斜減少手腕壓力）。-**仿真驗(yàn)證**：-進(jìn)行FEA分析（如尼龍刷頭在50N彎曲力下的應(yīng)力分布），優(yōu)化薄弱點(diǎn)。-運(yùn)動(dòng)仿真驗(yàn)證馬達(dá)-傳動(dòng)軸-刷頭的振動(dòng)傳遞效率（如振幅衰減控制在±5%以?xún)?nèi)）。3.材料與工藝開(kāi)發(fā)**-**特種材料應(yīng)用**：-選用食品級(jí)硅膠包裹刷柄（符合FDA21CFR177.2600標(biāo)準(zhǔn)）。-馬達(dá)殼體采用PPS替代ABS以耐受100℃高溫。-**精密工藝**：-了解超聲波焊接工藝-精通注塑模具4.跨學(xué)科協(xié)同開(kāi)發(fā)**-**與電子團(tuán)隊(duì)協(xié)作**：-為無(wú)線(xiàn)充電線(xiàn)圈預(yù)留Φ12mm安裝空間，避免與馬達(dá)產(chǎn)生電磁干擾（EMI測(cè)試需滿(mǎn)足FCCPart15B）。-優(yōu)化PCB布局以避免結(jié)構(gòu)共振（如避開(kāi)刷頭振動(dòng)頻率的±200Hz頻段）。-**與ID團(tuán)隊(duì)對(duì)接**：-在保持外觀(guān)曲率半徑R3mm的前提下，確保內(nèi)部2mm壁厚滿(mǎn)足UL94V0阻燃要求。--5.測(cè)試驗(yàn)證與可靠性?xún)?yōu)化**-**極端環(huán)境測(cè)試**：-高加速壽命測(cè)試（HALT）：-20℃~60℃溫度循環(huán)下驗(yàn)證馬達(dá)性能衰減。-鹽霧測(cè)試（5%NaCl溶液噴霧96小時(shí)檢查金屬部件腐蝕）。-**用戶(hù)場(chǎng)景測(cè)試**：-模擬10萬(wàn)次刷牙動(dòng)作的刷頭插拔耐久性。-跌落測(cè)試（1.5m高度onto混凝土地面，3個(gè)軸向各3次）。6.量產(chǎn)支持與成本控制**-**模具驗(yàn)收**：-檢查注塑件尺寸公差（如齒輪軸孔±0.01mm的CPK≥1.67）。-**BOM成本優(yōu)化**：-將馬達(dá)支架從CNC加工改為MIM工藝，單件成本降低43%。-**生產(chǎn)線(xiàn)問(wèn)題解決**：-分析裝配良率問(wèn)題7.認(rèn)證與合規(guī)性管理**-**安全認(rèn)證**：-通過(guò)IEC60335-2-52電動(dòng)牙刷專(zhuān)項(xiàng)安規(guī)測(cè)試。-確保鋰電池符合UN38.3運(yùn)輸認(rèn)證。-**環(huán)保合規(guī)**：-材料滿(mǎn)足RoHS2.0指令（如Cd含量<100ppm）。--8.創(chuàng)新技術(shù)預(yù)研**-**前沿技術(shù)探索**：-評(píng)估壓電陶瓷馬達(dá)替代傳統(tǒng)電磁馬達(dá)的可行性（如Murata的壓電驅(qū)動(dòng)器方案）。-研究3D打印鈦合金刷柄的輕量化方案-**聲學(xué)優(yōu)化**：將工作噪音控制在45dB以下（通過(guò)橡膠減震墊+亥姆霍茲共振腔設(shè)計(jì)）電動(dòng)牙刷結(jié)構(gòu)工程師需要同時(shí)具備微型傳動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力（如0.5mm間隙的齒輪副）、消費(fèi)電子產(chǎn)品量產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)（百萬(wàn)級(jí)出貨量管控），以及對(duì)新興技術(shù)（如GaN快充在牙刷底座的應(yīng)用）的快速轉(zhuǎn)化能力。其工作直接影響產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力——例如通過(guò)結(jié)構(gòu)創(chuàng)新將充電時(shí)

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷(xiāo)售跟單的主要工作職責(zé)：1.訂單處理與管理-接收客戶(hù)訂單，核對(duì)產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、交貨期等細(xì)節(jié)，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。-錄入訂單系統(tǒng)，生成銷(xiāo)售合同或確認(rèn)書(shū)，并與客戶(hù)確認(rèn)。-跟蹤訂單狀態(tài)，及時(shí)更新內(nèi)部系統(tǒng)（如ERP、CRM等）。2.跨部門(mén)協(xié)調(diào)與生產(chǎn)部門(mén)溝通：傳遞訂單需求，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)異常情況（如延遲、變更）。與采購(gòu)部門(mén)協(xié)作：確保原材料或外購(gòu)件按時(shí)到位，避免缺料影響交貨。-與物流/倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)對(duì)接：安排貨物運(yùn)輸、報(bào)關(guān)（如需出口），確保按時(shí)發(fā)貨。3.客戶(hù)溝通與服務(wù)-定期向客戶(hù)反饋訂單進(jìn)度（如生產(chǎn)完成、發(fā)貨、到貨時(shí)間）。-處理客戶(hù)臨時(shí)需求（如訂單變更、加急訂單），協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決。-處理客戶(hù)投訴或售后問(wèn)題，協(xié)同相關(guān)部門(mén)提供解決方案。4.單據(jù)與文件處理-制作或?qū)徍税l(fā)貨單、裝箱單、發(fā)票、提單等貿(mào)易單據(jù)。-協(xié)助財(cái)務(wù)部門(mén)核對(duì)賬款（如預(yù)付款、尾款），確保收款與訂單匹配。-歸檔訂單相關(guān)文件，確保記錄完整可追溯。5.異常處理與風(fēng)險(xiǎn)控制-識(shí)別訂單執(zhí)行中的潛在風(fēng)險(xiǎn)（如交貨延遲、質(zhì)量問(wèn)題），提前預(yù)警并推動(dòng)解決。-處理突發(fā)問(wèn)題（如物流延誤、客戶(hù)拒收），制定應(yīng)急方案。6.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與匯報(bào)-統(tǒng)計(jì)訂單完成率、交貨準(zhǔn)時(shí)率等關(guān)鍵指標(biāo)。-編制銷(xiāo)售跟單報(bào)告，分析問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。核心能力要求細(xì)致耐心：擅長(zhǎng)處理繁瑣的訂單細(xì)節(jié)，避免疏漏。溝通協(xié)調(diào)：能高效對(duì)接銷(xiāo)售、生產(chǎn)、物流等多部門(mén)。-抗壓能力：適應(yīng)快節(jié)奏工作，妥善處理緊急訂單或客戶(hù)投訴熟練使用Excel、ERP系統(tǒng)（如SAP、用友）、貿(mào)易單據(jù)（如B/L、Invoice）。銷(xiāo)售跟單的核心目標(biāo)是**保障訂單從簽訂到交付的順暢執(zhí)行**，直接影響客戶(hù)滿(mǎn)意度和公司回款效率。

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.生產(chǎn)計(jì)劃制定與調(diào)度-主計(jì)劃分解：根據(jù)銷(xiāo)售訂單或市場(chǎng)需求，將月、周、日生產(chǎn)計(jì)劃，明確各車(chē)間/產(chǎn)線(xiàn)的任務(wù)。排程優(yōu)化：安排生產(chǎn)順序，平衡設(shè)備、人力、物料等資源，避免瓶頸。緊急插單處理：評(píng)估突發(fā)訂單的可行性，調(diào)整原有計(jì)劃并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)。2.物料需求協(xié)調(diào)與采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)協(xié)作，運(yùn)行物料需求計(jì)劃（MRP），確保原材料、零部件按時(shí)到位。缺料跟蹤：監(jiān)控關(guān)鍵物料庫(kù)存，預(yù)警短缺風(fēng)險(xiǎn)并推動(dòng)解決方案（如替代料、緊急采購(gòu)）。3.生產(chǎn)進(jìn)度監(jiān)控實(shí)時(shí)跟蹤：通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)巡檢或MES系統(tǒng)收集生產(chǎn)數(shù)據(jù)（完成量、工時(shí)、設(shè)備狀態(tài)等）。-異常處理：針對(duì)延誤、質(zhì)量問(wèn)題或設(shè)備故障，聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量部門(mén)快速響應(yīng)。日?qǐng)?bào)/周報(bào)：匯總生產(chǎn)達(dá)成率、效率等KPI，分析差異原因并提出改進(jìn)建議。4.跨部門(mén)協(xié)同-銷(xiāo)售對(duì)接：確認(rèn)訂單交期，反饋產(chǎn)能限制或建議分批交付。生產(chǎn)部門(mén)溝通：傳達(dá)計(jì)劃要求，協(xié)調(diào)人力與設(shè)備配置。倉(cāng)儲(chǔ)物流協(xié)調(diào)：確保成品及時(shí)入庫(kù)及發(fā)貨，避免庫(kù)存積壓。5.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化效率分析：計(jì)算OEE（設(shè)備綜合效率）、生產(chǎn)周期等，識(shí)別浪費(fèi)環(huán)節(jié)。計(jì)劃準(zhǔn)確性評(píng)估：對(duì)比計(jì)劃與實(shí)際產(chǎn)出，優(yōu)化排產(chǎn)邏輯（如縮短換型時(shí)間）。系統(tǒng)維護(hù)：確保ERP/MES中BOM、工藝路線(xiàn)等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。6.成本與交期控制資源利用率提升：減少停機(jī)待料時(shí)間，降低在制品庫(kù)存。準(zhǔn)時(shí)交付管理：監(jiān)控訂單完成進(jìn)度，確?？蛻?hù)交期達(dá)標(biāo)。7.文檔與合規(guī)SOP維護(hù)：參與制定/更新生產(chǎn)控制相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作流程。合規(guī)記錄：保留計(jì)劃調(diào)整、異常處理的書(shū)面記錄，供審計(jì)或追溯。

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求吃苦耐勞，能適應(yīng)穿防護(hù)服。1、無(wú)塵恒溫車(chē)間，有空調(diào)。2、接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，入職有專(zhuān)人帶；3、加班多，要求能接受上夜班；4、薪資結(jié)構(gòu)：底薪2520元+加班費(fèi)（平時(shí)加班21.7元/小時(shí)，周末28.9元/小時(shí)，節(jié)假日43.4元/小時(shí)）+餐補(bǔ)20元一天（按出勤算）+全勤獎(jiǎng)（月全勤50元+季度全勤100元）；5、福利待遇：提供住宿（空調(diào)、熱水器），水電費(fèi)自己承擔(dān)；購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金，其中商業(yè)意外險(xiǎn)費(fèi)用公司全額承擔(dān)；依法享有帶薪年假5天、婚假、喪假、病假、陪產(chǎn)假等；節(jié)假日禮金、生日福利紅包、福利物資（水果、牛奶等）；過(guò)年往返車(chē)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)。備注：能接受今年下半年去廣州新廠(chǎng)工作，新廠(chǎng)環(huán)境好，2-3人間宿舍，有食堂，包吃住。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工廠(chǎng)直招臨時(shí)焊工師傅多名，有壓力管道焊接的經(jīng)驗(yàn)，年齡45以下，國(guó)網(wǎng)焊工證，精通氬弧焊，會(huì)看圖紙，每天10小時(shí)，包住不包吃，夜班50元每小時(shí)，不要摸魚(yú)的，工期2個(gè)月，地址福永祥利工業(yè)園C1棟1樓

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金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【福利待遇】1.綜合薪資：7000-9000元/月（單價(jià)+超重補(bǔ)貼+高溫補(bǔ)貼+沖單激勵(lì)）2.月休4天，帶薪年假，工齡工資，福利齊全3超時(shí)不扣款（安全第一），系統(tǒng)統(tǒng)一派單4.公司免費(fèi)購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)5免費(fèi)提供電瓶車(chē)、服裝、頭盔、配送勞保物資、換電池（入職0費(fèi)用）6.是樸樸公司直招7.固定范圍配送，固定門(mén)店取貨，熟練后可一趟多單8.晉升發(fā)展：配送員-組長(zhǎng)-主管-店長(zhǎng)【上班時(shí)間】早班時(shí)間:6:30左右，晚班23:30左右（上班時(shí)間以門(mén)店安排時(shí)間為準(zhǔn)）【上班區(qū)域】深圳寶安區(qū)就近安排【工作內(nèi)容】1.保證騎行時(shí)遵守交通規(guī)則，保障自身和他人的人身安全2.根據(jù)客戶(hù)下單地址，及時(shí)準(zhǔn)確把商品（超市商品）送達(dá)客戶(hù)手中3.保障配送過(guò)程中客戶(hù)商品準(zhǔn)確、安全、衛(wèi)生、新鮮度等4.配送過(guò)程中做好配送相關(guān)服務(wù)工作，給客戶(hù)提供滿(mǎn)足購(gòu)物體驗(yàn)【招聘要求】1.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，身體健康，服從管理2.會(huì)騎電瓶車(chē)、會(huì)使用導(dǎo)航、具備服務(wù)意識(shí)3.踏實(shí)肯干、吃苦耐勞、樂(lè)觀(guān)積極

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位：電氣自動(dòng)化學(xué)徒（工程師）電氣系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試與維護(hù)，繪制電氣原理圖，布置線(xiàn)路，監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行，排查故障，流動(dòng)崗長(zhǎng)白班一.簡(jiǎn)介：主要做小型設(shè)備組裝，流動(dòng)崗位作業(yè)，空調(diào)恒溫車(chē)間，加班多月工時(shí)300+二、要求：本人真實(shí)有效身份證，無(wú)案底、色盲，紋身，26個(gè)字母不認(rèn)識(shí)不要，無(wú)傳染性疾病三、薪資待遇：月工時(shí)300+，按能力評(píng)級(jí)35~45/小時(shí)，評(píng)級(jí)不同工價(jià)不一，11500~17000/月薪資結(jié)構(gòu)1.通過(guò)考核中工:月薪9000元/月2.通過(guò)考核升為中大工:月薪1.2W3.通過(guò)考核升為大工:月薪1.6W4.考證為自動(dòng)化工程師:年薪不低于30W小時(shí)工計(jì)算35-50元/小時(shí)正式工底薪7000-8000+技術(shù)崗位津貼+加班+其他各項(xiàng)補(bǔ)貼有五險(xiǎn)一金四、工作日常學(xué)徒早9晚6，中午休息一個(gè)半小時(shí)，轉(zhuǎn)正早8晚5，加班會(huì)到晚上8點(diǎn)10點(diǎn)長(zhǎng)白班有出差需求，不是強(qiáng)制性，出差要具備兩年以上的工作經(jīng)驗(yàn)且本人同意。出差額外有費(fèi)用補(bǔ)貼。住宿：宿舍有空調(diào)熱水

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雷先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

安檢員（包吃包?。竟ぷ鲀?nèi)容】地鐵乘客的安全檢查，維持站內(nèi)秩序，操作簡(jiǎn)單，輕松上手。【上班時(shí)間】早晚兩個(gè)班次，每個(gè)班次約9小時(shí)（中間有吃飯休息時(shí)間），月休4天（輪休）【薪資待遇】月薪3000起，包吃包住。

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庾女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招熟手焊工1.5w-3.5w，6g/6gr焊工要求18-50歲，持證優(yōu)先，技術(shù)多面手優(yōu)先具體薪酬與工種、技術(shù)等級(jí)和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)有關(guān)，技術(shù)越好，經(jīng)驗(yàn)越豐富，收入越高6GR焊工最多可超過(guò)3.5w

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2月25日 07:48

先生

立即聯(lián)系

急聘兩位專(zhuān)業(yè)保潔阿姨，要有一年以上的保潔經(jīng)驗(yàn)，年齡在28-50歲薪資4500左右，包吃包住，購(gòu)買(mǎi)社保上下班時(shí)間早上8:00-晚上8:00午休兩小時(shí)。月休四天崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)辦公區(qū)、走廊、樓梯間、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的日常清潔工作，確保環(huán)境的清潔和整潔。2.定時(shí)清理垃圾，更換垃圾袋，并將垃圾送至指定地點(diǎn)。3.定期對(duì)衛(wèi)生間及相關(guān)設(shè)施進(jìn)行深度清潔和消毒工作，確保衛(wèi)生設(shè)施的正常運(yùn)行。4.對(duì)公共區(qū)域的門(mén)窗、玻璃、扶手等進(jìn)行定期擦拭，保持設(shè)施的良好狀態(tài)。5.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告設(shè)施的損壞情況，確保問(wèn)題及時(shí)解決。任職要求:1.具備良好的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，能夠認(rèn)真細(xì)致地完成清潔工作。2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，需熟悉各類(lèi)清潔工具和清潔劑的使用方法。3.遵守公司的規(guī)章制度，服從工作安排，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。4.工作態(tài)度認(rèn)真，有責(zé)任心，能獨(dú)立完成分配的清潔任務(wù)。

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先生

立即聯(lián)系

一、公司簡(jiǎn)介我們是[深圳市瀾海物業(yè)服務(wù)有限公司]，長(zhǎng)期專(zhuān)注于[業(yè)務(wù)領(lǐng)域]，在行業(yè)內(nèi)擁有良好口碑。因業(yè)務(wù)拓展，現(xiàn)正為[項(xiàng)目名稱(chēng)]招聘保潔員。該項(xiàng)目致力于[項(xiàng)目核心目標(biāo)]，為客戶(hù)提供[項(xiàng)目獨(dú)特價(jià)值]。二、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目區(qū)域內(nèi)辦公區(qū)、公共區(qū)域（走廊、樓梯間、衛(wèi)生間等）的日常清潔工作，確保環(huán)境干凈整潔。2.每日定時(shí)清理垃圾，更換垃圾袋，并將垃圾運(yùn)送至指定地點(diǎn)。3.定期對(duì)衛(wèi)生間進(jìn)行深度清潔和消毒，包括潔具、洗手臺(tái)、墻面、地面等，保證無(wú)異味。4.對(duì)公共區(qū)域的門(mén)窗、玻璃、扶手等進(jìn)行擦拭，使其保持光亮、無(wú)灰塵。5.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備的損壞情況。三、任職要求1.年齡[30]-[50]歲，身體健康，能承受相應(yīng)工作強(qiáng)度。2.具備良好的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，工作認(rèn)真細(xì)致，吃苦耐勞。3.有保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，需熟悉基本清潔工具和清潔劑的使用方法。4.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從工作安排，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。5.工作時(shí)間每天八小時(shí)。四、工作待遇1.月薪4500，包住不包吃，按時(shí)發(fā)放，絕不拖欠。2.購(gòu)買(mǎi)社保，為您的工作和生活提供保障。3.享受法定節(jié)假日福利，如節(jié)日禮品、等。4.提供完善的崗前培訓(xùn)，讓您快速熟悉工作流程。

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先生

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