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鄭州·新密市

3月9日 10:36
曾先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
掘進(jìn)工拆除煤礦長(zhǎng)期11-20人月結(jié)

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4月10日 10:07
曾先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
掘進(jìn)工拆除煤礦長(zhǎng)期11-20人月結(jié)

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鄭州·新密市

2月19日 10:00
曾先生
實(shí)名
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掘進(jìn)工拆除煤礦長(zhǎng)期11-20人月結(jié)

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鄭州·新密市

2月6日 01:13
曾先生
實(shí)名
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掘進(jìn)工煤礦長(zhǎng)期11-20人月結(jié)

鄭州新密市招礦工

面議

鄭州市新密市招礦工

鄭州·新密市

3月6日 09:50
佘女士
實(shí)名
立即聯(lián)系
礦工月結(jié)

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鄭州·新密市

3月6日 17:23
曾先生
實(shí)名
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掘進(jìn)工拆除煤礦長(zhǎng)期11-20人月結(jié)

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3月24日 14:55
曾先生
實(shí)名
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4月2日 12:41
曾先生
實(shí)名
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2月5日 09:08
曾先生
實(shí)名
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4月14日 21:43
曾先生
實(shí)名
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鄭州·新密市

3月23日 09:10
曾先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
掘進(jìn)工拆除煤礦長(zhǎng)期11-20人月結(jié)

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鄭州·新密市

3月24日 08:01
曾先生
實(shí)名
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掘進(jìn)工拆除煤礦長(zhǎng)期11-20人月結(jié)

鄭州新密市日常接待治療病人

面議

日常接待治療病人

鄭州·新密市

1月11日 15:38
鄭先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
中醫(yī)

鄭州新密市門診醫(yī)生

面議

門診醫(yī)生

鄭州·新密市

1月11日 15:39
鄭先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
中醫(yī)

鄭州新密市招工地小工/雜工,米村附近高速保通員3名,要求

2000-3000元/月

鄭州市新密市招工地小工/雜工,米村附近高速保通員3名,要求:男60歲以內(nèi),女55以內(nèi),身高不限,身體健康,主要負(fù)責(zé)高速擺收地錐,巡視。工作時(shí)間:6:00~18:00左右,不管吃住,工資2400/月。

鄭州·新密市

4月27日 06:32
李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
小工3-6個(gè)月保險(xiǎn)3-5人月結(jié)班組

鄭州新密市福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)15

8000-10000元/月

福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民()。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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2月23日 09:12
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礦工長(zhǎng)期20人以上月結(jié)

鄭州新密市福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)15

面議

福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民(經(jīng)體檢合格且無(wú)職業(yè)病或慢性病病史)。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、有職業(yè)病、煤炭行業(yè)作業(yè)禁忌癥等其他不適合生產(chǎn)礦井井下工作的任一疾病不得招錄。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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2月3日 08:16
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鄭州新密市福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)15

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福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民(經(jīng)體檢合格且無(wú)職業(yè)病或慢性病病史)。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、有職業(yè)病、煤炭行業(yè)作業(yè)禁忌癥等其他不適合生產(chǎn)礦井井下工作的任一疾病不得招錄。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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3月9日 15:43
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鄭州新密市福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)15

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福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民(經(jīng)體檢合格且無(wú)職業(yè)病或慢性病病史)。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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2月10日 08:25
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3月23日 11:24
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3月20日 11:24
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福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民(經(jīng)體檢合格且無(wú)職業(yè)病或慢性病病史)。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、有職業(yè)病、煤炭行業(yè)作業(yè)禁忌癥等其他不適合生產(chǎn)礦井井下工作的任一疾病不得招錄。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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2月2日 08:04
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4月7日 08:06
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3月19日 12:49
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8000-10000元/月

福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民()。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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3月6日 14:26
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鄭州新密市福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)15

8000-10000元/月

福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民()。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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3月8日 14:16
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福利待遇1、新招職工在入職培訓(xùn)期間100元/工2、辦理手續(xù)期間在地面從事勞動(dòng)150元/工正式入職平均350-380一個(gè)工。3、簽訂正式勞動(dòng)合同,工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得,按勞取酬,在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下,公司將穩(wěn)步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。5、免費(fèi)提供宿舍,宿舍內(nèi)空調(diào)、暖氣、電視等生活設(shè)施齊全。6、按規(guī)定每月、季提供勞動(dòng)保護(hù)用品,免費(fèi)提供班中餐,年節(jié)發(fā)放福利。7、每年組織職工進(jìn)行崗中體檢,確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓(xùn),為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛(ài)煤炭事業(yè),在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲,初中以上文化程度,身體健康的公民(經(jīng)體檢合格且無(wú)職業(yè)病或慢性病病史)。3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作,有一定工作經(jīng)驗(yàn),且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的優(yōu)先錄用。4、有職業(yè)病、煤炭行業(yè)作業(yè)禁忌癥等其他不適合生產(chǎn)礦井井下工作的任一疾病不得招錄。5、在鄭煤集團(tuán)工作過(guò),離職滿三年未領(lǐng)取過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人員優(yōu)先招錄。6、報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明以及近期一寸免冠相片3張。

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2月4日 09:41
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2月6日 08:07
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鄭州新密市招地坪/水磨石師傅、要求技術(shù)過(guò)硬、二把刀勿擾!

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水磨石地坪5-14天3-5人周結(jié)
王先生實(shí)名2月27日 12:29
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