1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作： ·負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音、知乎、住小幫等平臺(tái)的內(nèi)容規(guī)劃、選題、撰寫(xiě)和編輯工作。 ·創(chuàng)作高質(zhì)量、高吸引力的圖文、視頻、直播腳本等內(nèi)容，形式包括但不限于：裝修干貨、避坑指南、設(shè)計(jì)潮流、案例分享、工地直擊、業(yè)主訪談等。 ·緊跟熱點(diǎn)，結(jié)合家裝行業(yè)特性，策劃具有傳播力的線上活動(dòng)（如：線上講座、征集活動(dòng)、直播團(tuán)購(gòu)等）。 2.賬號(hào)運(yùn)營(yíng)與增長(zhǎng)： ·獨(dú)立運(yùn)營(yíng)各新媒體平臺(tái)賬號(hào)，提高粉絲活躍度、互動(dòng)率和品牌影響力。 ·運(yùn)用各種運(yùn)營(yíng)手段（SEO、SEM、互推、信息流廣告等）實(shí)現(xiàn)粉絲數(shù)量的有效增長(zhǎng)。 3.用戶互動(dòng)與社群維護(hù)： ·及時(shí)回復(fù)粉絲評(píng)論和私信，解答用戶關(guān)于裝修的初步咨詢(xún)，建立良好的用戶關(guān)系，挖掘潛在客戶。 ·協(xié)助運(yùn)營(yíng)業(yè)主社群，營(yíng)造活躍的社區(qū)氛圍，提升用戶粘性和口碑。 4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化： ·定期監(jiān)控并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（閱讀量、點(diǎn)贊、評(píng)論、轉(zhuǎn)化率等），撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告，基于數(shù)據(jù)反饋持續(xù)調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容及策略。 5.跨部門(mén)協(xié)作： ·與市場(chǎng)部、設(shè)計(jì)部、銷(xiāo)售部緊密協(xié)作，將線上流量有效轉(zhuǎn)化為線下咨詢(xún)和簽單。 任職要求： ·必備條件： ·1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有家裝、家居、房產(chǎn)或生活美學(xué)相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 ·出色的文案和內(nèi)容能力，網(wǎng)感好，能精準(zhǔn)把握目標(biāo)用戶（裝修業(yè)主）的痛點(diǎn)和需求。 ·熟練使用主流新媒體平臺(tái)（至少精通其中兩個(gè)：微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音），了解各平臺(tái)的調(diào)性和規(guī)則。 ·具備基本的數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作。 ·強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，具備優(yōu)秀的溝通能力和抗壓能力。 ·加分項(xiàng)： ·具備視頻拍攝和剪輯能力（熟練使用剪映、PR、FinalCut等工具）。 ·有成功的爆文或短視頻案例。 --- 我們?yōu)槟闾峁? ·薪酬福利：極具競(jìng)爭(zhēng)力的“底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目提成”綜合薪資，月薪范圍5K-15K+（具體面議，能力決定上限）。五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利、定期團(tuán)建。 ·成長(zhǎng)發(fā)展：系統(tǒng)的行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)技能提升機(jī)會(huì)，清晰的職業(yè)晉升路徑（專(zhuān)員-主管-經(jīng)理）。 ·

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梅女士

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家裝行政管理，高效運(yùn)營(yíng)大管家，穩(wěn)定發(fā)展平臺(tái)，完善的福利保障，·負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)的管理與執(zhí)行（如接待、環(huán)境、資產(chǎn)、檔案、公文、印章管理等）。 ·管理辦公用品、后勤物資的采購(gòu)、發(fā)放和庫(kù)存管理，控制行政成本。 ·維護(hù)各類(lèi)行政規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，確保辦公環(huán)境井然有序。 ·與設(shè)計(jì)部、工程部密切配合，確保項(xiàng)目文件流轉(zhuǎn)的及時(shí)性與順暢性。 ·協(xié)助優(yōu)化和梳理公司內(nèi)部管理流程，提升跨部門(mén)協(xié)作效率。 ·協(xié)調(diào)會(huì)議室使用，組織安排內(nèi)部會(huì)議，并做好會(huì)議紀(jì)要的整理與分發(fā)。 ·協(xié)助組織公司團(tuán)建、年會(huì)等各類(lèi)活動(dòng)，營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。 ·（根據(jù)公司情況可選）協(xié)助人事部門(mén)進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì)、員工入職/離職手續(xù)辦理、員工檔案管理等工作。 經(jīng)驗(yàn):擁有2年以上行政、文秘或助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有家裝、建筑、房地產(chǎn)行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。 ·技能： ·熟練使用Word,Excel,PowerPoint等Office辦公軟件，擅長(zhǎng)Excel數(shù)據(jù)處理者更佳。 ·具備優(yōu)秀的書(shū)面和口頭表達(dá)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)。 （加分項(xiàng)） ·熟悉基本的家裝流程和專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)。 ·具備一定的檔案管理或ISO質(zhì)量管理體系知識(shí)。 --- 我們?yōu)槟闾峁? ·薪酬福利：極具競(jìng)爭(zhēng)力的月薪（【5000-10000】+績(jī)效獎(jiǎng)金），繳納五險(xiǎn)一金。 ·假期福利：帶薪年假、國(guó)家法定節(jié)假日、等，節(jié)日福利、定期團(tuán)建等。 ·職業(yè)發(fā)展：完善的崗位培訓(xùn)，清晰的內(nèi)部晉升通道（行政主管→行政經(jīng)理→運(yùn)營(yíng)總監(jiān)）。 ·工作環(huán)境：溫馨舒適的辦公環(huán)境，友好協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍。

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