350一天，每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，廠區(qū)主要生產(chǎn)汽車(chē)電子配件 招聘崗位：操作工、倉(cāng)管、普工、操作、組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、質(zhì)量管理/測(cè)試、質(zhì)檢工/品檢工、包裝工、組裝工、工廠簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無(wú)任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無(wú)塵服 工廠招工要求： 1、不限經(jīng)驗(yàn)，18歲一50歲 2、坐著上班：生熟手均可.無(wú)需經(jīng)驗(yàn).無(wú)需考試，無(wú)需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn) 包吃包?。?1、?。汗咎峁┟赓M(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)六人套間（獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)、 2、吃：入職當(dāng)天工廠提供飯卡，不用自己充錢(qián)吃飯！ 3、交五險(xiǎn)一金 4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一?；榧佟始?、產(chǎn)假、帶薪年假15天，外地過(guò)來(lái)全額

襄陽(yáng)·襄州區(qū)

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)新能源產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售，完成既定的銷(xiāo)售目標(biāo)； 2.維護(hù)和拓展客戶(hù)關(guān)系，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度與忠誠(chéng)度； 3.收集市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為產(chǎn)品策略調(diào)整提供依據(jù)； 4.參與制定銷(xiāo)售計(jì)劃，執(zhí)行銷(xiāo)售策略，監(jiān)控銷(xiāo)售過(guò)程； 5.協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目投標(biāo)及商務(wù)談判，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠有效推進(jìn)銷(xiāo)售進(jìn)程； 2.對(duì)新能源行業(yè)有濃厚興趣，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及客戶(hù)需求； 3.有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及判斷能力，能夠獨(dú)立解決問(wèn)題； 4.積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.熟練使用辦公軟件，有相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

襄陽(yáng)·襄州區(qū)

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系