隨著中國進入高度老齡化社會，如何養(yǎng)老已經(jīng)越來越被人重視。泰康自2007年開始布局養(yǎng)老，已經(jīng)形成了醫(yī)養(yǎng)康寧的全面布局，在36個城市開設(shè)了43個養(yǎng)老社區(qū)，并且還在持續(xù)加快布局。我們尋求致力于銀發(fā)經(jīng)濟及養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的從業(yè)者，提供極富競爭力的薪酬！泰康已從單一保險公司成長為大健康領(lǐng)域頭部企業(yè)。憑借“支付+服務+投資”這一創(chuàng)新壽險模式，泰康巧妙融合保險、醫(yī)療與養(yǎng)老服務，構(gòu)建起“長壽+健康+富足”的完整閉環(huán)，而這正是泰康為長壽時代量身打造的解決方案。 崗位職責: 1.負責邀約客戶參觀泰康之家全國43個養(yǎng)老社區(qū)并參與各項體驗活動 2.確保客戶服務流程的順暢執(zhí)行，全面講解養(yǎng)老社區(qū)服務方案，提升客戶滿意度 3.組織團隊培訓，優(yōu)化服務質(zhì)量 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠有效管理團隊，確保服務目標的達成 3.對客戶服務持續(xù)改進有熱情，能夠引領(lǐng)團隊不斷進步有地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4.對賺錢沒有欲望，對溝通存在障礙，只想求穩(wěn)定的勿擾。

北京·東城區(qū)·珠市口

韓先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責: 項目案場接待來訪客戶，講解沙盤帶看實體，負責談判逼定簽約，需要優(yōu)秀的表達能力、逼定技巧和專業(yè)知識水平，具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神 任職要求：年齡22-35周歲，年輕朝氣，無不良嗜好，大專學歷以上或有近期同行業(yè)經(jīng)驗半年以上（不滿足上述條件的特別優(yōu)秀者可據(jù)面試情況而定，歡迎來挑戰(zhàn)） 崗位福利：無責任底薪5000每月10號按時發(fā)放，入職即上北京社保五險，每月各種獎勵不斷，月度團建，季度團建，年度團建，提成為銷售額5.5‰ 歡迎各位行業(yè)精英踴躍挑戰(zhàn)高薪

北京·東城區(qū)·蒲黃榆

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【招聘崗位】租賃管培生/營銷管培生/銷售管理 誠聘精英 崗位要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限，熱愛銷售工作； 2.善于溝通，有較強的語言表達能力； 3.有較強的進取心，學習能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸； 4.有較強的服務意識和團隊合作精神。 福利待遇：1.高底薪+高提成：實習轉(zhuǎn)正期無責任底薪6000元/月，實習生4500元/月，轉(zhuǎn)正后績效保底工資+高額提成（30%-75%）+現(xiàn)金獎+貝殼幣（數(shù)字貨幣） 2.公平的晉升機制以及全國的活水機制，保證人才正向流動，有廣闊的發(fā)展空間； 3.完善的培訓體系。鏈家擁有自建的專有培訓基地、鏈家學院、專業(yè)培訓講師。為所有經(jīng)紀人開設(shè)新人訓、在職經(jīng)紀人能力銜接培訓、新任店經(jīng)理培訓、店經(jīng)理管理培訓等，一整套完善的培訓和領(lǐng)導力提升機制。 4.標準化培養(yǎng)，快速的成長（經(jīng)紀人的一天，店經(jīng)理十六步，帶看九要素，奇妙等式等） 5.互助金。鏈家的成長離不開每一位同事的付出和所有家人的的支持，特此成立鏈家互助基金?；ブ鸪闪⑵吣陙?，共救助鏈家員工及家屬4000余位。2021我們將溫暖繼續(xù)延續(xù)。 6.精英社。鏈家地產(chǎn)最高榮譽舞臺，每年給予精英社成員更多的激勵獎金。 7.強大的后臺支持系統(tǒng)（LINK、AFA、EHR、FSSC、企業(yè)微信等） 8.OtoO的方式改善客戶體驗是未來的趨勢，今天的線上服務商和線下服務商未來會趨于一致。鏈家在線將會提供不一樣的服務體驗。 工作內(nèi)容： 1.負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務； 2.了解客戶需求，促成二手房買賣或者租賃業(yè)務，并負責業(yè)務跟進和房屋過戶啥手續(xù)辦理等后續(xù)服務工作； 負責公司房源的開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務合作關(guān)系。 工作地點：北京（北京共1600多門店，可就近分配） 面試流程:聯(lián)系我——經(jīng)理面試（線上）——總部HR面試（線上/線下）——總監(jiān)面試（線上）——offer——培訓（線下，包食宿）——簽約入職

北京·東城區(qū)·西羅園

曹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

因業(yè)務發(fā)展需求，高薪誠聘珠寶銷售顧問10名 要求:年齡20-45歲，形象好氣質(zhì)佳，溝通能力強，有責任心，有服務意識，有團隊合作意識。有黃金珠寶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位職責: 1.為客戶提供專業(yè)的珠寶咨詢服務，幫助客戶選擇合適的珠寶。 2.維護和提升店鋪形象，確保品牌形象的一致性。 3.負責珠寶的展示、銷售，以及客戶的售后服務。 4.參與珠寶知識的學習和分享，不斷提高專業(yè)水平。 5.與客戶建立良好的溝通和關(guān)系，處理客戶咨詢和投訴。 任職要求： 1.對珠寶行業(yè)有深厚的興趣，具備良好的溝通能力和服務意識。 2.形象氣質(zhì)佳，能夠展現(xiàn)出專業(yè)的珠寶顧問形象。 3.具有較強的學習能力和專業(yè)知識積累能力。 4.良好的團隊合作精神，能夠與同事協(xié)作完成銷售目標。 5.具備有效的溝通技巧，能夠有效處理客戶的需求和投訴。

北京·東城區(qū)·珠市口

韓先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

隨著中國進入高度老齡化社會，如何養(yǎng)老已經(jīng)越來越被人重視。泰康自2007年開始布局養(yǎng)老，已經(jīng)形成了醫(yī)養(yǎng)康寧的全面布局，在36個城市開設(shè)了43個養(yǎng)老社區(qū)，并且還在持續(xù)加快布局。我們尋求致力于銀發(fā)經(jīng)濟及養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的從業(yè)者，提供極富競爭力的薪酬！泰康已從單一保險公司成長為大健康領(lǐng)域頭部企業(yè)。憑借“支付+服務+投資”這一創(chuàng)新壽險模式，泰康巧妙融合保險、醫(yī)療與養(yǎng)老服務，構(gòu)建起“長壽+健康+富足”的完整閉環(huán)，而這正是泰康為長壽時代量身打造的解決方案。 崗位職責: 1.負責邀約客戶參觀泰康之家全國43個養(yǎng)老社區(qū)并參與各項體驗活動 2.確?？蛻舴樟鞒痰捻槙硤?zhí)行，全面講解養(yǎng)老社區(qū)服務方案，提升客戶滿意度 3.組織團隊培訓，優(yōu)化服務質(zhì)量 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠有效管理團隊，確保服務目標的達成 3.對客戶服務持續(xù)改進有熱情，能夠引領(lǐng)團隊不斷進步有地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4.對賺錢沒有欲望，對溝通存在障礙，只想求穩(wěn)定的勿擾。

北京·東城區(qū)·珠市口

韓先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系