私密美導(dǎo)老師 職位詳情 私密方面 私密督導(dǎo) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司合作店家的業(yè)績(jī)銷售，專業(yè)知識(shí)，產(chǎn)品，手法等專業(yè)培訓(xùn)。 2、協(xié)助合作店家做好活動(dòng)籌備、前期宣傳，活動(dòng)鋪墊和駐店銷售。 3、樹(shù)立品牌形象店，活動(dòng)策劃，年度規(guī)劃，業(yè)績(jī)提升，團(tuán)隊(duì)管理及售后服務(wù)。 4、致力打造品牌標(biāo)桿店，創(chuàng)造高額業(yè)績(jī)，給店家提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 職位要求: 1、人品端正、有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗，善與溝通交流，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在22一35歲之間。能夠經(jīng)常出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)人員優(yōu)先; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)加盟門(mén)店的專業(yè)，產(chǎn)品，銷售，手法培訓(xùn)等; 2.負(fù)責(zé)門(mén)店日常售前，售后服務(wù)工作， 3.負(fù)責(zé)門(mén)店落地的孵化率，打造專業(yè)強(qiáng)，銷售強(qiáng)，綜合素質(zhì)強(qiáng)的精英團(tuán)隊(duì)。 工作要求: 1.1有美導(dǎo)的工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳 2.2認(rèn)真，細(xì)心，負(fù)責(zé)，責(zé)任感強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng) 3.3.適應(yīng)出差工作。 薪資待遇:高底薪高提成，豐厚的年終獎(jiǎng)，人性化團(tuán)隊(duì)管理，職位晉升空間大，錢(qián)多事少離家近，底薪6千-2萬(wàn)提成補(bǔ)貼團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)等。月休6天，公司購(gòu)買(mǎi)出差票旅。法定節(jié)假日俱全。產(chǎn)品福利。部門(mén)聚餐。國(guó)外旅游。 員工福利 五險(xiǎn) 節(jié)日福利 員工旅游 帶薪年假 年終獎(jiǎng)

廣州·天河區(qū)·林和村

7月1日 08:02

揭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述： 1、有時(shí)間觀念，能吃苦耐勞，勤奮上進(jìn)，有謙和的心態(tài)。 2、性格活潑、不嬌氣，容易溝通。 3、年齡18～30周歲身高：150以上 薪資待遇： 1、底薪8000提成+包吃?。ㄋ奚釣樾^(qū)房，條件待遇高）； 2、簽正規(guī)勞動(dòng)合同，待遇寫(xiě)進(jìn)勞動(dòng)合同，保障員工利益及人身安全； 3、免費(fèi)培訓(xùn)，服裝配套齊全 4、一天上班4至6小時(shí)月休四天可連休 5丶上班滿半個(gè)月 鄭重提示，不會(huì)收取任何費(fèi)用

廣州·天河區(qū)·崗頂

7月1日 08:00

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

美畫(huà)輕奢美甲按照業(yè)績(jī)60%提成月入過(guò)萬(wàn) 待遇:工資是業(yè)績(jī)的百分之六十提成 一萬(wàn)業(yè)績(jī)拿六千工資兩萬(wàn)業(yè)績(jī)拿12000工資平均工資七千到一萬(wàn)多 薪資范圍:6000-11000元/月發(fā)薪日:每月一號(hào)和16號(hào) 職位詳情 1、性格溫和，技術(shù)過(guò)關(guān) 2、有一年工作經(jīng)驗(yàn)者以上者優(yōu)先考慮 3、長(zhǎng)期穩(wěn)定，有上進(jìn)心，突破自己 上班時(shí)間 早班10:00到晚上8:00晚班12:00到晚上10:00 每天不缺客戶，高提成，沒(méi)有業(yè)績(jī)壓力，待遇好，過(guò)節(jié)有福利，工資半個(gè)月結(jié)一次，

廣州·天河區(qū)·車陂

6月30日 14:52

金女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、有責(zé)底薪：5000，每月需完成15單業(yè)績(jī)，提成按成交單一個(gè)月25的比例發(fā)放： 例：2000的房租， 租12個(gè)月， 提成12×25=300 2、無(wú)責(zé)底薪，或不滿15單業(yè)績(jī)，底薪按3000發(fā)放，提成30%比例發(fā)放： 例：2000的房租， 租12個(gè)月， 2000×30%=600 3、績(jī)效：門(mén)店每月出租率95%滿足10天，單月無(wú)投訴，即可獲得，門(mén)店人員平均分配，按門(mén)店?duì)I收績(jī)點(diǎn)分配，金額大概在400-800，視每個(gè)門(mén)店情況而定。 4、薪資組成：底薪+提成+績(jī)效+全勤 5、福利：包住宿，生日福利，日常下午茶，節(jié)日聚餐等

廣州·天河區(qū)·東圃

6月30日 17:44

佘先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系