一、負責接收訂單，核對產(chǎn)品數(shù)量、單價、訂單號等，并和相關部門確定交期回復給客戶。 二、協(xié)助業(yè)務人員進行訂單下單、跟單、客戶跟進，為銷售部提供幫助。 三、處理制作業(yè)務員交給的報表，單據(jù)，文件，資料等。 四、受理客戶的投訴電話，做好相關記錄，及時聯(lián)系相關業(yè)務人員處理。 五、每月總結整理客戶的投訴資料，分析出客戶最不滿意的情況并總結出來，為公司后期改進和制定方案作參考。 六、協(xié)助業(yè)務員回收貨款，并及時提醒業(yè)務員相關貨款的回收情況。 七、接待客戶日常來訪、來電、來函等咨詢服務，為銷售部提供后勤服務。 八、配合公司其它部門積極開展工作。

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應先生

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< 崗位詳情 .. 1.負責區(qū)域內(nèi)專員的管理、培訓、經(jīng)營指標督導等;區(qū)域內(nèi)新老客戶提供答謝會組織安排，提供客戶滿意的售后服務等; 2.負責總分公司相關政策落地執(zhí)行，制定業(yè)務拓展規(guī)劃，并按計劃開展業(yè)務，督導專員完成客戶信息搜集、問題解決等; 3.接受公司系統(tǒng)的培訓學習，通過專業(yè)知識技能學習，不斷提升自身管理能力，獨立完成組織內(nèi)專員管理; 任職要求 年齡:28-45歲 學歷:大專及以上 1.5年以上工作經(jīng)驗，1年以上壽險團隊管理經(jīng)驗(10人+團隊)，過往團隊業(yè)績水平優(yōu)異者優(yōu)先; 2.豐富的組織管理經(jīng)驗，獨立組織過大型客戶活動; 3.善于溝通協(xié)作，執(zhí)行力強，且具有較強的管理能力; 4.保險行業(yè)主管、部經(jīng)理等優(yōu)先; 福利待遇 1.入職即簽訂正式勞動合同，繳納五險一金; 2.發(fā)放管理層專屬主管管理津貼 3.基礎收入含職級津貼、關聯(lián)團隊各項日常管理津貼、客戶服務指標、續(xù)收、留存指標達成; 4.整體收入包含個人銷售收入、團隊銷售收入、團隊管理津貼、年終獎; 5.周末雙休、享有各種過節(jié)福利(根據(jù)當?shù)胤止菊叽_定);

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劉女士

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崗位招聘： 大專及以上學歷 25-45周歲可接受小白世界五百強完善的晉升培訓體系企業(yè)文化 我們固定早九晚六周末雙休我們不加班，下班就走，我們適合不想有太多工作壓力的人（不打電話不電銷）同時對于晉升欲望、有賺錢欲望的人，我們也給予充足的空間，人性化工作時間+周末雙休不加班! 福利待遇：工資構成 1：基礎底薪+職級津貼+崗位津貼+績效，綜合薪資6-25K 2：繳納社保：養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，工傷保險，失業(yè)保險，生育保險，住房公積金 工作時間：早9：00-18：00，7小時工作制，午休兩小時，不加班。周末雙休。法定節(jié)假日帶薪休假 發(fā)展空間： 需要鍛煉自己，提升自己，那么平臺就很重要，上市公司五百強晉升培養(yǎng)機制完善，管理崗位需求大，對于有晉升意愿的小伙伴提供職位直升扶持 公平公正公開，全靠實力，全是實力派 培訓： 不用擔心自己不會 1：新人入職了解公司、熟悉產(chǎn)品、超簡單、聰明的你肯定沒問題，也有平安大學做后盾 2：培訓結束，公司分配師傅、組長、團隊主管手把手教 工作環(huán)境： 1：5A級舒適的辦公室環(huán)境（氛圍融洽友好） 2：員工旅游+員工生日會+發(fā)放豐厚獎勵，優(yōu)秀員工每月有表彰

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劉女士

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1.商務英語/外貿(mào)英語/國際貿(mào)易專業(yè),具備熟練的聽、說、讀、寫能力。 2、有一年以上電子行業(yè)外貿(mào)業(yè)務經(jīng)驗，熟悉外貿(mào)業(yè)務平臺及相關操作技巧 3.有獨立跟進老客戶，開發(fā)新客戶能力。較強的溝通，談判能力，團隊精神。 4、性格開朗大方，穩(wěn)重踏實，能吃苦耐勞，能獨立自主開發(fā)國外市場業(yè)務，對國外電子行業(yè)市場有一定的分析辨別能力 5.需一年以上電子元器件銷售工作經(jīng)驗。有操作過阿里巴巴國際站的優(yōu)先。

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謝先生

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