日期：6月18日-25日 工作內(nèi)容：發(fā)傳單，客戶需要時介紹服務詳情。 工作要求：年滿18歲 工作時間：每天下午4-6點，晚上7-9點（共4小時） 工資日結(jié)，簽訂兼職合同，保障雙方權(quán)益

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6月13日 14:48

李女士

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不娛播，不賣貨，直播講解工作崗位 工作內(nèi)容： 1、負責視頻號、抖音號的直播,主要是崗位講解、答疑,拉新引流為主, 2、參與視頻號、抖音號的內(nèi)容拍攝制作(每天不超過5條) 崗位求要 1、接受直播 2、工作時長5-6小時/天,直播時間5小時,不連播 薪資待遇： 無責底薪4k+500績效+提成 排班制,早上7點到晚上10點期間,每天排班工作6小時。排休,月休6天 魚泡直聘公司亮點： 1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領(lǐng)招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。 2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。 3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術(shù)崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權(quán)激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán)，福利待遇豐厚。

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6月13日 15:22

劉女士

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崗位職責 1、為老板提供積分充值服務，通過線上等方式維護用戶關(guān)系，提升平臺B端增長率。 崗位要求 1、不限學歷，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、做事認真踏實，高度的工作意識； 3、優(yōu)秀的市場拓展能力、對的工作熱情和責任感； 薪酬待遇+福利 無責底薪3200+績效 試用期2個月 魚泡直聘公司亮點： 1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領(lǐng)招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。 2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。 3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術(shù)崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權(quán)激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán)，福利待遇豐厚

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6月13日 15:22

劉女士

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工作內(nèi)容： 1、與用戶互動活躍,做用戶拉新、留存。線上新客維護,負責品牌律私域流量拉新、裂變 2.以客戶為中心挖掘用戶需求,提升用戶與平臺間的粘性。 3、線上溝通及維護,回復用戶咨詢問題 4、不打電話,無任何銷售性質(zhì)。 工作要求： 1、熟悉微信基本使用規(guī)則,有社群工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、性格外向,善于溝通交流; 3、有一定的語言組織能力、學習能力; 4、有團隊協(xié)作意識,抗壓能力強; 5、接受實習生,可簽訂三方協(xié)議; 6、能接受排班制(最早8點上班，晚班最晚21:00下班)、調(diào)休 崗位亮點: 1、私域用戶1100萬+,可實操運營玩法多樣化; 2、私域用戶平臺黏性高,實施運營策略正向反饋迅速,高產(chǎn)值高薪酬 3、有機會深入體驗公司深層業(yè)務,感知公司核心運營玩法; 4、不打電話,不銷售,不加班; 5、靈活上班、休假; 6、完善的薪酬體系、培訓體系,短期內(nèi)實現(xiàn)技能薪酬雙增長; 7、接受零經(jīng)驗的實習生,專業(yè)培訓1V1導師帶教; 薪資待遇： 試用期無責底薪2800+績效 轉(zhuǎn)正無責底薪3200+績效 魚泡直聘公司亮點： 1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領(lǐng)招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。 2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。 3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術(shù)崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權(quán)激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán)，福利待遇豐厚。

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6月13日 14:49

明女士

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職位描述 負責日常教學管理工作,包括課程安排、學籍管理、考試組織只、教學資料整理等,確保教學活動的順利進行和教學質(zhì)量的穩(wěn)步提升 ·主要職責 課程安排與管理:根據(jù)教學計劃和學生需求,合理安排課程時間表,角保教學進度和課程質(zhì)量;及時處理課程變動和調(diào)課申請。 學籍與成績管理:負責學生的學籍注冊、異動處理(如休學、退學等),以及學生成績的錄入、查詢和統(tǒng)計分析。 考試組織與協(xié)調(diào):組織期末考試、技能鑒定考試等各類考試,包括考場安排、監(jiān)考安排、試卷準備及成績發(fā)布等。 教學資源管理:協(xié)助管理和維護教學資料庫,包括教材、教賓、課件等教學資源的整理和歸檔。 師生溝通與服務:與教師和學員保持良好溝通,及時傳達教學相關(guān)信息息,解答學生和家長的疑問,提供必要的教務支持和服務。 教學質(zhì)量反饋:收集學生和教師對教學質(zhì)量的反饋意見,定期向教學管理部門匯報,協(xié)助改進教學工作。 任職要求 教育背景:?？萍耙陨蠈W歷,教育學、管理學或相關(guān)技能專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗:具有2年以上教務管理或相關(guān)教育工作經(jīng)驗,熟悉技能培訓學校的教學管理流程。 專業(yè)技能:熟練掌握辦公軟件(如Word、Excel、PPT等),具備基本的數(shù)據(jù)處理和分析能力。 溝通能力:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務意識,能夠與教師、學員及企業(yè)有效溝通 責任心與細心:具有高度的責任心和細心,能夠認真完成每-一項教務管理工作。 團隊協(xié)作:具備團隊協(xié)作精神,能夠積極配合其他部門完成學學校整體工作任務 競爭性的薪資待遇和績效獎金; 完善的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機會; 和諧、積極的工作環(huán)境,注重員工個人成長; 豐富的員工福利,包括五險、帶薪休假、節(jié)日福利等; 定期的員工培訓,提升專業(yè)技能和管理能力。 薪資待遇： 試用期3500+績效 轉(zhuǎn)正后4000+績效 (績效金額面談) 月休6天,排休 早晚班,早班09:00-18:00,晚班13:30-22:00 魚泡直聘公司亮點： 1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領(lǐng)招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。 2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。 3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術(shù)崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權(quán)激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán)，福利待遇豐厚。

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6月13日 10:04

明女士

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崗位職責: 1、利用電話/微信的方式，售賣產(chǎn)品線上招聘套餐； 2、服務并解決用戶在使用產(chǎn)品中遇到的問題； 3、通過專屬服務，轉(zhuǎn)化為付費用戶，完成合同簽訂、回款和服務。 工作時間： 09：00-18：00，午休1.5小時，周末單雙休，節(jié)假日正常放假 薪資待遇： 試用期3個月，可提前轉(zhuǎn)正 試用期：無責底薪3000+績效500~4000+高額提成+大單獎金 轉(zhuǎn)正：無責底薪3200+績效500~4000+高額提成+大單獎金 綜合薪資7000~20000以上 任職要求： 1、接受無經(jīng)驗，提供優(yōu)秀培訓及專人帶教； 2、如有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、普通話流利，做事認真踏實，高度的工作意識； 4、優(yōu)秀的市場拓展談判能力、項目協(xié)調(diào)能力，具有工作熱情和責任感。 崗位亮點： 培訓體系完善：新人訓練營、業(yè)務進階班、小組內(nèi)訓、儲備管理培訓班; 工作氛圍融洽：崇尚科學的管理方式,關(guān)注個人成長、自我驅(qū)動、用戶第一、簡單高效,團隊年輕有活力。 晉升通道清晰： 專業(yè)路線：銷售精英——KA大客戶銷售; 管理路線：團隊經(jīng)理——部門負責人。 魚泡直聘公司亮點： 1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領(lǐng)招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。 2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。 3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術(shù)崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權(quán)激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán)，福利待遇豐厚。

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6月13日 08:01

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