保潔職位描述通常涵蓋崗位職責(zé)、任職要求及工作標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，以下是綜合多來源信息的詳細(xì)說明： 一、崗位職責(zé) 1.日常清潔維護 ?負(fù)責(zé)公共區(qū)域（如走廊、電梯、衛(wèi)生間、會議室等）的清掃、拖地、擦拭，確保地面無塵土、無污漬，設(shè)施表面光潔。 ?定期清潔玻璃、窗臺、天花板，保持無蜘蛛網(wǎng)、灰塵。 ?清潔衛(wèi)生間設(shè)備（馬桶、洗手池、鏡子等），補充洗手液、衛(wèi)生紙等消耗品。 2.垃圾處理與消毒 ?及時清理垃圾桶，分類處理垃圾并運送至指定地點，保持周邊環(huán)境整潔。 ?對公共區(qū)域進行消毒殺菌，確保衛(wèi)生安全。 3.設(shè)施維護與安全管理 ?檢查清潔工具（如拖把、吸塵器）的使用狀態(tài)，定期維護保養(yǎng)。 ?發(fā)現(xiàn)安全隱患（如線路老化、設(shè)備異常）及時上報并協(xié)助處理。 4.協(xié)作與應(yīng)急任務(wù) ?配合活動籌備或會議布置，完成臨時清潔任務(wù)。 ?遵守安全操作規(guī)范，正確使用清潔劑和設(shè)備，避免意外事故。 ------ 二、任職要求 1.基本條件 ?年齡一般在18-55歲，身體健康，無傳染病或犯罪記錄。 ?具備初中及以上學(xué)歷，有保潔經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.技能與素質(zhì) ?熟悉清潔工具（如吸塵器、消毒設(shè)備）操作，掌握清潔劑配比方法。 ?責(zé)任心強，能適應(yīng)體力勞動（長時間站立、彎腰等）。 ?具備服務(wù)意識，溝通耐心，遵守工作紀(jì)律。 3.職業(yè)認(rèn)證 ?部分崗位需通過職業(yè)技能等級考核（如初級/中級保潔員），掌握安全生產(chǎn)知識。 ------ 三、工作標(biāo)準(zhǔn)與考核 ?清潔頻率：每日至少清掃2次地面，每周深度清潔玻璃、墻面等。 ?質(zhì)量要求：無衛(wèi)生死角，垃圾日產(chǎn)日清，衛(wèi)生間無異味。 ?考核方式：通過定期檢查、客戶反饋及績效考核評定工作質(zhì)量。 ------ 四、典型應(yīng)用場景 ?辦公場所：需維護會議室、辦公區(qū)整潔，配合會議需求。 ?公共場所：如商場、學(xué)校、農(nóng)貿(mào)市場，需應(yīng)對人流高峰期的清潔需求。 ?特殊環(huán)境：如醫(yī)院、酒店，需執(zhí)行更高標(biāo)準(zhǔn)的消毒流程。

北京·東城區(qū)·珠市口

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1.拓展及維護本地連鎖餐飲商家、中大型餐飲商家，推動其使用美菜商城進貨平臺進行食材采購，建立長期合作關(guān)系并對銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。 2.通過分析交易數(shù)據(jù)和客戶反饋，了解客戶需求，協(xié)助解決客戶在采購全流程中遇到的問題，幫助客戶優(yōu)化供應(yīng)鏈管理。 3.嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的銷售策略和政策，確保達成既定的業(yè)績目標(biāo)。 4.與公司內(nèi)部各部門高效協(xié)作，快速解決產(chǎn)品上線、售后服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題及突發(fā)事件，及時處理商家和消費者的投訴、反饋及建議。 公司介紹： 歷史久：公司14年成立，發(fā)展11年時間整體業(yè)務(wù)模式發(fā)展趨于穩(wěn)定； 業(yè)務(wù)穩(wěn)：目前規(guī)模業(yè)務(wù)遍布全國80多個城市，員工一萬+，近三年持續(xù)保持50%以上的業(yè)務(wù)增長，同時實現(xiàn)運營利潤盈利； 市場大：國內(nèi)餐飲供應(yīng)鏈行業(yè)目前線上滲透率不高，線下各區(qū)域，各品類都還有非常大的市場空間 團隊好：組織文化簡單務(wù)實，人際關(guān)系單純，核心管理層背景優(yōu)秀、勤奮務(wù)實，已為公司其他部門輸送多位高階人才（包括事業(yè)部總經(jīng)理、商品部負(fù)責(zé)人等）獲得公司管理層認(rèn)可，員工發(fā)展空間大，能學(xué)到很多。

北京·東城區(qū)

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系