公司簡(jiǎn)介
北京涉外房地產(chǎn)信息咨詢有限公司,成立于1993-01-13,位于北京市,是一家以從事房地產(chǎn)業(yè)為主的企業(yè)。企業(yè)目前的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)為存續(xù),注冊(cè)資本為100萬(wàn)人民幣,統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為911101051013993805。通過(guò)企知道大數(shù)據(jù)分析,公司共擁有資質(zhì)證書1個(gè)。
工商信息
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北京市朝陽(yáng)區(qū)將臺(tái)鄉(xiāng)駝房營(yíng)路8號(hào)新科技大廈18層1824室

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5000-8000元/月根據(jù)搜索結(jié)果中餐飲行業(yè)行政財(cái)務(wù)相關(guān)崗位的招聘信息,以下是餐飲店行政財(cái)務(wù)招聘要求的綜合整理: --- 一、崗位職責(zé) 1.財(cái)務(wù)核心工作 -日常賬務(wù)處理:包括憑證錄入、賬簿登記、稅務(wù)申報(bào)、財(cái)務(wù)報(bào)表編制與分析等。 -成本與預(yù)算管理:監(jiān)控成本支出,參與預(yù)算編制與執(zhí)行分析,提出降本建議。 -資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)登記、盤點(diǎn)及清查,確保賬實(shí)相符。 -資金管理:監(jiān)督現(xiàn)金流,協(xié)調(diào)資金使用計(jì)劃,保障日常運(yùn)營(yíng)資金需求。 2.行政協(xié)調(diào)與支持 -部門協(xié)調(diào):協(xié)助跨部門溝通,確保信息流暢傳遞,處理員工招聘、考勤、檔案管理等行政事務(wù)。 -合規(guī)與制度建設(shè):制定財(cái)務(wù)及行政管理制度,確保符合行業(yè)法規(guī)(如稅務(wù)、食品安全等)。 -客戶與員工關(guān)系:處理客戶投訴,維護(hù)員工關(guān)系,組織培訓(xùn)與團(tuán)建活動(dòng)。 --- 二、任職要求 1.學(xué)歷與專業(yè)背景 -基礎(chǔ)崗位(如財(cái)務(wù)助理、行政專員):學(xué)歷不限,優(yōu)先考慮會(huì)計(jì)、行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)。 -中高級(jí)崗位(如財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管):大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)優(yōu)先,需持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱或以上證書。 2.工作經(jīng)驗(yàn) -初級(jí)崗位:接受應(yīng)屆生或無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,但需具備快速學(xué)習(xí)能力。 -中高級(jí)崗位:需3-5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,財(cái)務(wù)經(jīng)理需全盤賬務(wù)處理及稅務(wù)籌劃能力。 3.技能與能力 -專業(yè)技能:熟練使用Excel、財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶),了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法政策。 -軟性能力:溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、問(wèn)題解決能力,能應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。 -其他要求:部分崗位需適應(yīng)彈性工作時(shí)間,或接受出差安排。 4.附加條件 -部分企業(yè)提供食宿或房補(bǔ),如寧波四季永逸大飯店、杭州錢塘君瀾大飯店等。 -特殊崗位需具備英語(yǔ)能力(如涉外餐飲企業(yè))或駕照(如配送管理)。 --- 三、典型崗位示例 1.財(cái)務(wù)助理 -要求:不限學(xué)歷,熟悉基礎(chǔ)會(huì)計(jì)知識(shí),能操作Excel。 -薪資:3000-5000元/月(如云南馳顥餐飲、樂(lè)山正月壹餐飲)。 2.財(cái)務(wù)經(jīng)理 -要求:大專以上學(xué)歷,5年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉成本核算與預(yù)算管理。 -薪資:12000-15000元/月(如鷹潭星綠源餐飲、寧波四季永逸大飯店)。 3.綜合行政財(cái)務(wù)崗 -要求:大專學(xué)歷,跨人事、行政、財(cái)務(wù)三崗能力,需協(xié)調(diào)多部門工作。 -薪資:5000-10000元/月(如西安前程無(wú)憂崗位、沭陽(yáng)金色麥田餐飲)。 --- 四、行業(yè)趨勢(shì)與建議 -學(xué)歷門檻降低:部分基礎(chǔ)崗位接受無(wú)學(xué)歷限制,但中高級(jí)職位更傾向本科或持有專業(yè)證書。 -復(fù)合型人才需求增加:行政與財(cái)務(wù)結(jié)合的崗位增多,需同時(shí)具備數(shù)據(jù)分析、跨部門協(xié)作能力。 -地域差異:一線城市薪資較高(如寧波、杭州),但競(jìng)爭(zhēng)激烈;二三線城市提供食宿福利,穩(wěn)定性較強(qiáng)。 建議求職者根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)選擇匹配崗位,強(qiáng)化財(cái)務(wù)軟件操作與溝通能力,并關(guān)注行業(yè)合規(guī)要求(如食品安全、稅務(wù)籌劃)。
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