公司簡介
康加科技是一家健康監(jiān)測設(shè)備研發(fā)商,專注于健康監(jiān)測設(shè)備研發(fā)及健康管理系統(tǒng)研發(fā)、銷售及服務(wù),利用人體皮膚光譜波檢測、生物電磁波檢測及血管脈搏波檢測等技術(shù),研發(fā)了主打產(chǎn)品健康篩查機器人,其可通過云端大數(shù)據(jù)運算及分析,做出階段性的健康狀態(tài)評估,并根據(jù)用戶評估結(jié)果給予用戶健康管理建議和干預(yù),讓用戶有針對性的康復(fù)治療及改善不良的生活習(xí)慣。
工商信息
企業(yè)地址
北京市朝陽區(qū)東四環(huán)中路82號1座11層1201
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新媒體銷售專員底薪6000高提點透明晉升
6000-11000元/月【招聘崗位】 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人-置業(yè)顧問(新房/二手房/海外/旅居/萬鏈綜合業(yè)務(wù)方向) 【崗位描述】 1、商圈社區(qū)專家:收集社區(qū)樓盤及相關(guān)商圈生活配套信息,提供相關(guān)咨詢和解決方案; 2、資產(chǎn)管理顧問:收集、分析和匹配、維護(hù)并推廣相關(guān)房產(chǎn)信息,提供相關(guān)資產(chǎn)管理方案; 3、房產(chǎn)法律咨詢顧問:提供相關(guān)房產(chǎn)法律咨詢; 4、社區(qū)公益者:關(guān)愛社區(qū)中需要幫助的鄰里。 【工作職責(zé)】 1、Online負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息推廣及維護(hù),打造專業(yè)的個人品牌 2、Offline負(fù)責(zé)客戶接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù) 3、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判 4、陪同客戶看房,促成二手房買賣和租賃業(yè)務(wù) 5、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系 【任職要求】 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,22,23年畢業(yè)學(xué)生均可 2、強烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折 3、陽光,踏實,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現(xiàn)個人價值 4、高度的工作熱情和團(tuán)隊合作意識,有銷售,客戶服務(wù)或者學(xué)生社團(tuán)干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 5、溝通能力強,普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,工作積極,樂觀開朗 【優(yōu)厚的薪資福利】 1、23屆實習(xí)生無責(zé)任底薪4500元;22屆畢業(yè)生試用期無責(zé)任底薪6000元/月(轉(zhuǎn)正后6000-10000的保障性薪資,為期一年),轉(zhuǎn)正后享有行業(yè)超高提成30%-75%,入職1年平均工資8K-12k元,更多新人激勵; 2、提供員工住宿房源,需要員工承擔(dān)1500元左右房租; 3、實習(xí)期繳納實習(xí)生意外傷害險(商業(yè)保險),統(tǒng)一享有轉(zhuǎn)正機會; 4、國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利,帶薪年假及公休假,員工體檢,企業(yè)互助金,內(nèi)部員工租房、購房優(yōu)惠等;月度聚餐及周邊游;開單贏大獎免費出國游,年度精英社獎金獎品加免費出國游,迎親情與家人在人民大會堂獎勵大會及國宴; 5、實習(xí)期員工可以享受最長3個月的論文答辯假(3月—6月)。 【人才發(fā)展通道】 1、清晰的職業(yè)發(fā)展路徑,競聘、晉升、評選制度透明公開 2、可以選擇專家路線或管理路線進(jìn)行發(fā)展 專業(yè)路線為:房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問——店經(jīng)理——鏈家MVP俱樂部成員——商圈經(jīng)理——營銷總監(jiān)——城市分公司總經(jīng)理 管理路線為:房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問——高級顧問——資深顧問——分公司/事業(yè)部管理層 Lianjia.鏈家管理人才選拔的原則由鏈家企業(yè)文化衍生而來。鏈家鼓勵拼搏進(jìn)取,為團(tuán)隊利益、長期利益挑戰(zhàn)困難商圈或新商圈、新城市并獲得突破進(jìn)展。鼓勵傳幫帶,鏈家有自己內(nèi)部儲備管理池(MVP俱、SVP、DVP、U+俱樂部),70%異地分公司管理者來自北京鏈家。 【專業(yè)科學(xué)的培訓(xùn)】 鏈家擁有鏈家專有培訓(xùn)基地,鏈家學(xué)院,5800多培訓(xùn)講師。新人訓(xùn)—在職經(jīng)紀(jì)人能力提升銜接培訓(xùn)—新任店經(jīng)理培訓(xùn)—店經(jīng)理管理培訓(xùn)等,一整套完善的培訓(xùn)機制。一系列人才的標(biāo)準(zhǔn)化培養(yǎng):經(jīng)紀(jì)人的一天、店經(jīng)理十六步、帶看九要素、奇妙等式等,科學(xué)的的培訓(xùn)和輔導(dǎo)讓你在最短時間鍛煉提高、成長為一名自信成熟的年輕人。 【招聘流程】 投遞簡歷——三輪面試——培訓(xùn)——簽約入職 工作地點:全北京就近分配
北京·朝陽區(qū)·百子灣


銷售專員,無責(zé)底薪6000+高提點+透明晉升
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客房服務(wù)員
3000-7000元/月打掃房間衛(wèi)生
北京·朝陽區(qū)·小關(guān)


辦公室文員,客戶管理及派工工作
3000-5000元/月負(fù)責(zé)客戶的消殺安排工作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
北京·朝陽區(qū)·來廣營

商務(wù)代表銷售總監(jiān)銷售經(jīng)理
1-1.5萬元/月公司現(xiàn)在有比較多的央企和大酒店,客戶。主要銷售佰草集,意大利,東方寶石,白貓等知名品牌。雙休底薪1萬加提成。不打卡,彈性工作制度。家里有事,不用扣工資,可以去辦,一定要做到后防穩(wěn)住才能做好工作。在一起是兄弟姐妹不是老板和員工的關(guān)系
北京·朝陽區(qū)·高碑店村

高價兼職全職補貼高提供車住三公里配送員
8000-15000元/月全職兼職就近安排 工作內(nèi)容:配送里面簡單的,短途小件商品配送只負(fù)責(zé)一個店訂單,不用到處去找商家送 只需要把店里打包好的小件物品,送到附近2公里內(nèi)的小區(qū)即可配送優(yōu)勢: 1.超時不扣錢,有距離補貼和重量補貼 2..全是順路單,范圍集中 3..配送范圍小,2公里 4.全是小件商品,一次可以帶走多單薪資福利: 1.剛來新人每天80-100單,熟手每天100-150單 2..每單6到8元,日收入500-800元 3.新人月收入8000元月以上,熟手15000元月以上 4.可以就近安排門店上班,當(dāng)天安排上崗不用等待 5.提供四人標(biāo)準(zhǔn)間,洗澡空調(diào)衛(wèi)生間俱全 新開門店,抓緊報名,優(yōu)先安排住宿環(huán)境好單量多福利好的門店 職位要求:沒有不良案底 工作時間:早6晚8,早8晚10,早10晚11
北京·朝陽區(qū)·十里河

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電子商務(wù)|10000人以上
計算機軟件,科技金融

電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備

電子商務(wù)|1000-9999人
貨運/物流/倉儲|10000人

貨運/物流/倉儲|500-999人

智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運/物流/倉儲|1000-9999人

航空/航天設(shè)備|500-999人


互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
