薪資待遇：包吃住，3000-4000元/月，多勞多得，待遇從優(yōu) 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)餐前服務(wù)、點單接待及餐廳衛(wèi)生等工作，工作內(nèi)容簡單易上手，需穩(wěn)定，年齡盡量35-50之間～

五家渠

凃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)土建項目經(jīng)理職位描述 職位概述 土建項目經(jīng)理負(fù)責(zé)建筑工程項目的全過程管理，包括施工組織、進度控制、質(zhì)量管理、成本控制、安全監(jiān)督及團隊協(xié)調(diào)，確保項目按計劃、高質(zhì)量、低成本完成，并符合相關(guān)法規(guī)和合同要求。 主要職責(zé) 1.項目計劃與組織 -制定項目總體施工計劃，包括進度、資源、成本、質(zhì)量及安全管理方案。 -組織施工圖紙會審，協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理等單位，優(yōu)化施工方案。 -編制施工組織設(shè)計、專項施工方案，并監(jiān)督實施。 2.施工進度管理 -監(jiān)督施工進度，確保各階段按計劃完成，及時調(diào)整偏差。 -協(xié)調(diào)材料、設(shè)備、勞動力等資源，保障施工連續(xù)性。 3.質(zhì)量管理 -監(jiān)督施工質(zhì)量，確保符合國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及合同要求。 -組織質(zhì)量檢查、驗收，處理施工質(zhì)量問題，落實整改措施。 4.成本控制 -審核工程預(yù)算、結(jié)算，控制施工成本，避免超支。 -管理工程變更、簽證，優(yōu)化成本支出。 5.安全管理 -落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，監(jiān)督現(xiàn)場安全措施，確保符合《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ59）。 -組織安全培訓(xùn)，排查隱患，預(yù)防事故發(fā)生。 6.團隊與外部協(xié)調(diào) -管理施工團隊，協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計、分包單位及政府部門。 -處理施工糾紛，維護良好的合作關(guān)系。 7.竣工驗收與交付 -組織竣工驗收，整理工程資料，完成竣工備案。 -配合結(jié)算審計，確保項目順利移交。 任職要求 教育背景 -本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。 -持有一級/二級建造師（建筑工程專業(yè)）證書，中級及以上職稱優(yōu)先。 工作經(jīng)驗 -5年以上土建施工管理經(jīng)驗，獨立負(fù)責(zé)過至少1個完整工程項目（住宅、商業(yè)、工業(yè)等）。 -熟悉施工工藝、規(guī)范（如GB50300、GB50202等）及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 技能要求 -熟練使用AutoCAD、Project、BIM等工程管理軟件。 -具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通談判及問題解決能力。 -熟悉工程招投標(biāo)、合同管理及成本控制流程。 其他要求 -能適應(yīng)施工現(xiàn)場工作環(huán)境，接受出差或駐場。 -責(zé)任心強，抗壓能力好，具備團隊領(lǐng)導(dǎo)力。 工作環(huán)境與薪資范圍 -工作地點：項目現(xiàn)場（可能涉及異地或長期駐場）。 -薪資范圍：面議。 職業(yè)發(fā)展路徑 -縱向晉升：高級項目經(jīng)理→工程總監(jiān)→公司管理層。 -橫向拓展：轉(zhuǎn)向工程咨詢、造價管理、甲方工程管理等領(lǐng)域。 附加說明 -該職位需對施工全過程負(fù)責(zé)，確保項目按期、保質(zhì)、安全完成，同時平衡成本與效益。 -優(yōu)秀項目經(jīng)理需具備技術(shù)、管理、溝通等多維度能力，是工程成功的關(guān)鍵角色。

五家渠

楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系