獎(jiǎng)金績(jī)效 階梯式提成 職位詳情 1、試用期：無(wú)責(zé)底薪4000＋提成+獎(jiǎng)金+福利+包住宿，試用期綜合薪水7000-10000，你的能力決定了你的工資。 2、良好的工作氛圍； 3、系統(tǒng)培訓(xùn)：新伙伴的入職（崗前一對(duì)一免費(fèi)帶薪培訓(xùn)），崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等（不收取任何培訓(xùn)費(fèi)用）。 4、員工寢室：為員工提供免費(fèi)住宿（實(shí)施齊全），離辦公地點(diǎn)只需10分鐘路程。 5、節(jié)日福利：端午、中秋、每逢員工生日公司舉辦慶祝。 6、公司集體活動(dòng)：每年組織2次以上的內(nèi)部員工度假旅游，定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等）; ［我們能提供的］: 1、公司氛圍端（激情、積極向上、快樂工作，幸福生活的工） 2、總部支持端（提供專業(yè)技能課程培訓(xùn)支持） 3、個(gè)人成長(zhǎng)端（我們采取"傳、幫、帶"的方式幫助你成長(zhǎng)，傳授知識(shí)技能給你，幫助你成長(zhǎng)，幫助你突破，帶著你﹣﹣路走下去，直到你可以獨(dú)立了，帶動(dòng)你的積極性等。） 4、晉升端（公平、公正、公開、數(shù)字化的晉升體制)

成都·青羊區(qū)·草堂

4月28日 17:36

聶先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

按標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)清掃客房衛(wèi)生及樓層衛(wèi)生相關(guān)區(qū)域； 按標(biāo)準(zhǔn)流程和規(guī)定使用清潔用具，及時(shí)補(bǔ)充客用消耗品等； 記錄住房，退房，查房時(shí)間等 薪資待遇構(gòu)成：底薪2900夜班補(bǔ)貼加班補(bǔ)助房間清掃計(jì)件提成，綜合到手4000左右 任職要求：40-55歲，能接受夜班者

成都·郫都區(qū)·紅光

4月28日 17:06

唐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:篩選流量精準(zhǔn)客戶且推廣 任職要求:有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶 崗位福利:業(yè)績(jī)提成年終獎(jiǎng)勵(lì) 教育背景:不限 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):做過銷售的優(yōu)先 一對(duì)一指導(dǎo)，手把手帶手把手教，要有學(xué)習(xí)力寶媽創(chuàng)業(yè)者退伍軍人優(yōu)先

成都·成華區(qū)

4月28日 16:49

殷女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù)，對(duì)商圈所有樓盤進(jìn)行宣傳； 2、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對(duì)我們提供的服務(wù)表示滿意； 3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí)，為客戶提供滿意的咨詢； 4、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售； 5、挖掘潛在的客戶； 6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究； 7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的； 8、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息，以便公司適時(shí)改變銷售策略； 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況； 10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作； 11、銷售部同事間要互相尊重，互相學(xué)習(xí)，以團(tuán)隊(duì)利益為重； 12、做好對(duì)客戶的追蹤和聯(lián)系； 13、每天做銷售小結(jié)，每月做工作總結(jié)； 14、維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)施的完好及清潔。

成都·武侯區(qū)

4月28日 16:34

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系