物業(yè)管理 任職要求： 1.年齡45歲以下，無違法犯罪記錄，是無紋身，退伍軍人優(yōu)先，黨員優(yōu)先。 2.包住，不包吃。 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)做好防火、防盜、防事故等日常物業(yè)工作 薪資：6000元 工作地點：大源村黃莊北路博榮廣場 聯(lián)系電話：

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胡先生

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先說待遇： 1、真不加班，自己來體驗兩天就知道了 2、購買社保 3、上班時間：09:00-12:3014:00-17:30午休1.5個小時 4、逢周五或節(jié)假日前一天，16:30下班 3、帶薪假期：年假、婚假、產(chǎn)假、病假…… 公司處在高速發(fā)展階段，機會多，跟著公司一起成長?。? 崗位職責(zé)： 一.賬號運營與內(nèi)容策劃 1負(fù)責(zé)TikTok東南亞地區(qū)賬號的日常運營，包括內(nèi)容策劃、拍攝、剪輯及發(fā)布。 2結(jié)合本地市場熱點，制定符合東南亞用戶偏好的內(nèi)容策略（如短劇、挑戰(zhàn)賽、電商帶貨等）。 監(jiān)測競品賬號，優(yōu)化內(nèi)容形式，提升賬號曝光和粉絲增長。 二.直播運營與電商帶貨 1.擅長做達人建聯(lián)，有豐富經(jīng)驗，與本地KOL/KOC合作，推動直播帶貨及品牌曝光。 2.策劃并執(zhí)行TikTokShop直播活動，包括選品、腳本撰寫、主播培訓(xùn)等。 3.分析直播數(shù)據(jù)（觀看人數(shù)、轉(zhuǎn)化率、GMV等），優(yōu)化直播策略。 三.廣告投放與流量增長 1.負(fù)責(zé)TikTokAds廣告投放，制定精準(zhǔn)投放策略（如信息流廣告、挑戰(zhàn)賽等）。 2.優(yōu)化廣告ROI，降低獲客成本，提升轉(zhuǎn)化率。 3.結(jié)合SEO和站外引流，增加賬號自然流量。 四.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 1.定期分析賬號數(shù)據(jù)（播放量、互動率、粉絲畫像等），調(diào)整運營策略。 跟蹤行業(yè)趨勢，提供市場洞察報告，優(yōu)化運營方案。 2.本地化運營與跨團隊協(xié)作 3.熟悉東南亞文化，確保內(nèi)容符合當(dāng)?shù)赜脩袅?xí)慣和法規(guī)要求。 4.與市場、產(chǎn)品、客服團隊協(xié)作，推動TK運營與整體業(yè)務(wù)目標(biāo)的結(jié)合。 任職要求： 1.3年以上TikTok或社交媒體運營經(jīng)驗，熟悉東南亞市場優(yōu)先，其中菲律賓優(yōu)先。 2.精通短視頻內(nèi)容制作（拍攝、剪輯、特效等），熟練使用CapCut、Premiere等工具。 3.了解TikTok算法和流量邏輯，有成功漲粉或帶貨案例者優(yōu)先。 4.具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化運營策略。 5.英語流利，掌握菲律賓語更佳。

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莊先生

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先說待遇： 1、真不加班，自己來體驗兩天就知道了 2、購買社保 3、上班時間：09:00-12:3014:00-17:30午休1.5個小時 4、逢周五或節(jié)假日前一天，16:30下班 3、帶薪假期：年假、婚假、產(chǎn)假、病假…… 公司處在高速發(fā)展階段，機會多，跟著公司一起成長！！ 崗位職責(zé)： 一.賬號運營與內(nèi)容策劃 1負(fù)責(zé)TikTok東南亞地區(qū)賬號的日常運營，包括內(nèi)容策劃、拍攝、剪輯及發(fā)布。 2結(jié)合本地市場熱點，制定符合東南亞用戶偏好的內(nèi)容策略（如短劇、挑戰(zhàn)賽、電商帶貨等）。 監(jiān)測競品賬號，優(yōu)化內(nèi)容形式，提升賬號曝光和粉絲增長。 二.直播運營與電商帶貨 1.擅長做達人建聯(lián)，有豐富經(jīng)驗，與本地KOL/KOC合作，推動直播帶貨及品牌曝光。 2.策劃并執(zhí)行TikTokShop直播活動，包括選品、腳本撰寫、主播培訓(xùn)等。 3.分析直播數(shù)據(jù)（觀看人數(shù)、轉(zhuǎn)化率、GMV等），優(yōu)化直播策略。 三.廣告投放與流量增長 1.負(fù)責(zé)TikTokAds廣告投放，制定精準(zhǔn)投放策略（如信息流廣告、挑戰(zhàn)賽等）。 2.優(yōu)化廣告ROI，降低獲客成本，提升轉(zhuǎn)化率。 3.結(jié)合SEO和站外引流，增加賬號自然流量。 四.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 1.定期分析賬號數(shù)據(jù)（播放量、互動率、粉絲畫像等），調(diào)整運營策略。 跟蹤行業(yè)趨勢，提供市場洞察報告，優(yōu)化運營方案。 2.本地化運營與跨團隊協(xié)作 3.熟悉東南亞文化，確保內(nèi)容符合當(dāng)?shù)赜脩袅?xí)慣和法規(guī)要求。 4.與市場、產(chǎn)品、客服團隊協(xié)作，推動TK運營與整體業(yè)務(wù)目標(biāo)的結(jié)合。 任職要求： 1.3年以上TikTok或社交媒體運營經(jīng)驗，熟悉東南亞市場優(yōu)先，其中菲律賓優(yōu)先。 2.精通短視頻內(nèi)容制作（拍攝、剪輯、特效等），熟練使用CapCut、Premiere等工具。 3.了解TikTok算法和流量邏輯，有成功漲粉或帶貨案例者優(yōu)先。 4.具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化運營策略。 5.英語流利，掌握菲律賓語更佳。

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工作職責(zé): 1.做好門店日常運營工作。 2指導(dǎo)顧客使用產(chǎn)品，做好售后服務(wù)。 3.了解顧客需求，銷售保健品。 薪資結(jié)構(gòu)：綜合收入6000-8000元。 1.無責(zé)底薪3000元。 2.提成4%-8.2%。 3.提供免費住宿（入職就可入?。?。 4.五險。 5.春節(jié)帶薪假期14天 上班時間: 8:00-12:00，14:00-18:00，月休4天 晉升:店長——主管——經(jīng)理——總監(jiān)

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劉先生

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