一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)鋼鐵產(chǎn)品的市場開拓與銷售工作，通過多種渠道尋找潛在客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，不斷擴(kuò)大客戶群體。 2.根據(jù)客戶需求，提供專業(yè)的鋼鐵產(chǎn)品解決方案，為客戶推薦合適的產(chǎn)品型號和規(guī)格，并及時準(zhǔn)確地報價，促成訂單成交。 3.跟進(jìn)訂單執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門，確保產(chǎn)品按時、按質(zhì)、按量交付，及時處理客戶在訂單過程中的問題和反饋，提高客戶滿意度。 4.定期收集和分析市場信息，包括競爭對手動態(tài)、行業(yè)政策變化、市場價格走勢等，為公司制定銷售策略和產(chǎn)品規(guī)劃提供數(shù)據(jù)支持和建議。 5.完成個人銷售任務(wù)和團(tuán)隊銷售目標(biāo)，積極參與公司組織的各類銷售活動和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升自身銷售能力和專業(yè)素養(yǎng)。 二、任職要求 1.學(xué)歷不限，市場營銷、金屬材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；有鋼鐵銷售經(jīng)驗者學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬。 2.具有1-3年銷售工作經(jīng)驗，有鋼鐵行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮；熟悉鋼鐵產(chǎn)品的特性、規(guī)格和應(yīng)用領(lǐng)域，了解鋼鐵市場的運作模式和銷售渠道。 3.具備較強的溝通能力和人際交往能力，能夠與不同類型的客戶進(jìn)行有效的溝通和談判，了解客戶需求并提供解決方案。 4.具備良好的市場開拓能力和客戶服務(wù)意識，工作積極主動，有責(zé)任心，能夠承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)銷售目標(biāo)。 5.熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等，具備基本的數(shù)據(jù)分析能力和報告撰寫能力。

杭州·濱江區(qū)·浦沿

7月4日 11:45

傅先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位要求： 1、一年以上網(wǎng)紅店鋪設(shè)計選款、開款經(jīng)驗； 2、能夠較好的掌握店鋪的個性及風(fēng)行動態(tài)，擅于收集流行元素； 3、熟悉面料，具有高效找面料的能力； 4、形象較好，身高162以上，M碼，能接受穿版、試版； 5、性格開朗，有責(zé)任感，思路清晰，工作具備條理性。 二、崗位職責(zé)： 1、設(shè)計開發(fā)符合店鋪元素的設(shè)計款，有效收集爆款、延續(xù)爆款并開發(fā)爆款； 2、跟進(jìn)所開發(fā)的樣衣，并制作下單表同步各關(guān)聯(lián)群； 3、主動關(guān)注店鋪直播間，提取粉絲/客戶合理性需求，并完善開發(fā)； 4、對群內(nèi)的產(chǎn)品問題進(jìn)行有效回復(fù)，并提出解決方案。

杭州·濱江區(qū)·長河

7月4日 14:54

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

綜合薪資7k-12k 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)周邊3公里范圍內(nèi)的訂單派送，將餐食派送到客戶手上。 崗位特色： 1.無需搶單，系統(tǒng)排單，多順路單同方向單。 2.單量有保障，按單配人，根據(jù)單量招人，保障每人50單朝上。 3.單價在杭州均價以上 1.18-45周歲，身體健康。 2.有良好的服務(wù)意識 3.遵守公司規(guī)章制度，服從管理。

杭州·濱江區(qū)·長河

7月4日 08:18

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

基本薪資待遇： （一）.人均8000-15000平均單價7-9元上不封頂 1、（惡劣天氣補貼遠(yuǎn)距離補貼夜宵補貼時段補貼以及星級獎滿勤獎沖單獎勵等） 配送范圍以站點為中心方圓3公里系統(tǒng)自動派單一次可接3-6單多勞多得 發(fā)薪資日： 2、每月20號發(fā)工資，4號5號發(fā)補貼類工資； 可以日結(jié)，可以提前預(yù)支工資; （二).工作時間： 上午10點到下午2點（午高峰） 下午5點到晚上9點（晚高峰）其它時間可自由接單 1.每月上班27-28天可休息2-3天 2.公司提供車無押金 3.公司提供住宿（4人左右人一間）設(shè)備齊全 （三）. 工作地址:全杭州就近安排站點你也可以隨意挑選站點 （四）.工作內(nèi)容： 1、送餐員負(fù)責(zé)接外賣系統(tǒng)派的訂單，按照訂單信息準(zhǔn)確及時地將餐品送到客戶手中。 2、配送的物品：外賣食品。 3、新員工入職，有老員工帶。 （五）.招聘條件： 1、18周歲-52周歲，品行端正， 2、有無經(jīng)驗均可，要求會騎電動車，會使用智能手機導(dǎo)航。 3、公司不收取任何押金，不以任何形式扣員工的工資等行為。 （新人入職獎勵補貼政策） 住宿補貼：入職補貼房補600-1000元，次月發(fā)工資發(fā)放。 車子補貼：入職補貼車補600元，次月發(fā)工資發(fā)放。

杭州·濱江區(qū)·西興

7月4日 16:30

林女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系