**崗位職責(zé)**

1.招生與市場推廣

-制定和執(zhí)行幼兒園招生計劃，完成招生目標(biāo)；

-持續(xù)開拓市場資源，與家長保持良好溝通，擴(kuò)大品牌影響力；

-策劃并組織高端家庭教育沙龍、體驗(yàn)課等活動，提升客戶轉(zhuǎn)化率。

2.運(yùn)營管理支持

-熟悉并協(xié)助幼兒園日常運(yùn)營，包括教學(xué)、后勤、團(tuán)隊管理等工作；

-根據(jù)市場需求優(yōu)化園所服務(wù)和課程內(nèi)容，提升客戶滿意度。

3.團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與溝通

-協(xié)助園長招募和培養(yǎng)教師團(tuán)隊，激發(fā)員工工作熱情；

-建立良好的家園互動，營造和諧的教育環(huán)境。

4.品牌形象維護(hù)

-通過線上線下渠道，推廣園所教育理念，樹立高端品牌形象；

-接待參觀家庭，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，展示幼兒園特色和優(yōu)勢。

**任職要求**

1.教育背景：專科及以上學(xué)歷，市場營銷、教育管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.銷售能力：一定要有市場和銷售經(jīng)驗(yàn)

-具備2年以上高端客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，教育行業(yè)背景尤佳；

-擅長與家長溝通，有較強(qiáng)的客戶需求洞察力和成交能力。

3.管理經(jīng)驗(yàn)：有幼兒園或教育機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.溝通表達(dá)：語言表達(dá)能力強(qiáng)，擅長演講、主持和活動策劃；

5.個性特質(zhì)：親和力強(qiáng)，責(zé)任心高，有領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊協(xié)作能力；

6.市場敏感度：熟悉當(dāng)?shù)馗叨私逃袌?，有豐富的市場拓展資源。