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鄭州云杉人力資源有限公司

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鄭州市 · 配/理/揀/發(fā)貨

9

在招職位

公司簡介

招聘職位(9)

職位類型
工作城市
薪資待遇

急招日均300電子廠月8000以上

6000-8000元/月

該職位于3日內新發(fā)布

感興趣
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職位詳情:
組裝工CNC/數(shù)控普工/操作工

普工/操作工

6000-8000元/月
月結20人以上免費培訓 · 包住 · 包吃

最后高價,把握機會入職

【八大街富士康】

8月正常面試,政策如下

年齡:18-48周歲,男女不限

[強]不限區(qū)域,不限戶籍

[強]不穿無塵衣,不看顯微鏡

[強]家門口企業(yè),離家近

[強]紋身、煙疤、學問低只要不是太過分都可以

[強]本周基本都是組裝部門,工作輕松!

————————————

[發(fā)][發(fā)]模式一【返費工】

1.員工費用:8??3??0??0??元

2.發(fā)放條件:

a.在職天數(shù)≥90天出名單

b.出名單7個工作日內,發(fā)放時需在職

3.

[發(fā)][發(fā)]模式二【高價小時工】

?員工:3??0??元/小時

發(fā)放條件:

1.員工:每月7號發(fā)同工同酬

,次月25號在職享有上月差價,28號發(fā)放差價(發(fā)放時無需在職)

2.工價含!

3.政策周期:2025/9/30

[發(fā)][發(fā)]模式三【純小時工】

(僅限23歲及以上)

?員工:2??6??.5??元/小時

發(fā)放條件:

1.員工:在職滿15天方可享有差價,每月7號發(fā)同工同酬,次月10號發(fā)放上月差價(發(fā)放時無需在職)

2.工價含!,CNC崗位2元補貼要求《7-8月:8/31在職享有;9月:9/30在職享有;10月:依實際出勤時數(shù)核算》

3.政策周期:75天

劉女士實名企業(yè)

鄭州管城回族區(qū)富士康科技集團招募中心(經開第八大街)

工作地址:
鄭州管城回族區(qū)富士康科技集團招募中心(經開第八大街)
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職位標簽
法定代表人:劉培娟
成立日期:2025-07-31
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