人事專員

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)招聘工作，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約、面試安排及錄用跟進(jìn)等；

2、協(xié)助辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等各項人事手續(xù)；

3、負(fù)責(zé)員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、歸檔管理；

4、協(xié)助組織員工培訓(xùn)活動，收集培訓(xùn)反饋，完善培訓(xùn)體系；

5、負(fù)責(zé)員工考勤管理、社保公積金辦理及薪資核算支持；

6、協(xié)助組織公司團(tuán)建活動、企業(yè)文化建設(shè)；

7、負(fù)責(zé)人事檔案的建立、維護(hù)與管理，確保檔案信息準(zhǔn)確完整；

8、完成上級交辦的其他人力資源相關(guān)工作。

任職要求：

學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

經(jīng)驗：接受無經(jīng)驗，我們提供完善的帶薪培訓(xùn)和一對一指導(dǎo)！有相關(guān)人事實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先；

技能：具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和親和力；

熟悉國家及地方勞動人事政策法規(guī)者優(yōu)先；

工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力；

熟練使用辦公軟件及人力資源管理系統(tǒng)者優(yōu)先。

工作亮點：室內(nèi)辦公無需外出，環(huán)境舒適！

二、薪酬福利：

薪酬待遇：具有競爭力的薪資（具體面議）+績效獎金+年終獎金；

假期安排：法定節(jié)假日+帶薪年假+婚假+產(chǎn)假/陪產(chǎn)假+病假等；

員工關(guān)懷：

帶薪培訓(xùn)，一對一導(dǎo)師指導(dǎo)，幫助你快速成長！

不定期團(tuán)建活動、生日聚會、節(jié)日驚喜禮品！

年度體檢、餐補(bǔ)；

年終盛會：現(xiàn)金紅包、平板電腦、筆記本電腦、智能手機(jī)等豐厚大獎等你拿！

職業(yè)發(fā)展：完善的崗前培訓(xùn)、在職技能提升培訓(xùn)、清晰的職業(yè)晉升通道和廣闊的發(fā)展平臺；

工作環(huán)境：90后年輕團(tuán)隊，公司氛圍活躍輕松，人性化管理，拒絕刻板！室內(nèi)辦公，無需外出，舒適便捷！