崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)品牌客戶(hù)資源，挖掘合作需求，制定個(gè)性化商務(wù)合作方案。

2.跟進(jìn)合作全流程，包括談判、簽約、執(zhí)行對(duì)接及款項(xiàng)回收，確保合作高效落地。

3.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)，為公司商務(wù)策略提供建議。

4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度，促進(jìn)長(zhǎng)期復(fù)購(gòu)與深度合作。

任職要求

1.1-3年新媒體/互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)BD相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有品牌客戶(hù)資源者優(yōu)先（無(wú)經(jīng)驗(yàn)但學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者可培養(yǎng)）。

2.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)和談判能力，能快速把握客戶(hù)需求，推動(dòng)合作達(dá)成。

3.對(duì)新媒體行業(yè)（如短視頻、直播、KOL/KOC）有一定了解，熟悉商務(wù)合作模式。

4.目標(biāo)感強(qiáng)，抗壓能力好，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和主動(dòng)解決問(wèn)題的意識(shí)。

我們能提供

?有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資：底薪+高額提成+績(jī)效獎(jiǎng)金，上不封頂；

?福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建；

?成長(zhǎng)空間：清晰的晉升路徑，行業(yè)大咖帶教，接觸優(yōu)質(zhì)品牌資源；

?輕松氛圍：年輕團(tuán)隊(duì)，扁平化管理，拒絕內(nèi)卷，工作氛圍活。