崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)Temu、TikTokShop、Shein等海外平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，完成商品上架、標(biāo)題/關(guān)鍵詞優(yōu)化、價(jià)格調(diào)整，主動(dòng)報(bào)名平臺(tái)活動(dòng)，維護(hù)店鋪評(píng)分與用戶評(píng)價(jià)。

2.制定流量與轉(zhuǎn)化策略：通過Ads投放獲取精準(zhǔn)流量，配合海外社交媒體（Facebook/Instagram）發(fā)布內(nèi)容引流；優(yōu)化商品詳情頁、客服響應(yīng)時(shí)效，提升轉(zhuǎn)化率與復(fù)購(gòu)率。

3.對(duì)接跨境物流與庫存：協(xié)調(diào)海外倉、國(guó)際物流（DHL/海運(yùn)），跟蹤物流進(jìn)度，監(jiān)控庫存水平，避免缺貨/積壓，處理退換貨、包裹丟失等售后問題。

4.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)：每周分析銷售（訂單量、客單價(jià)）、流量（曝光/點(diǎn)擊率）及競(jìng)品數(shù)據(jù)，輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告，調(diào)整品類布局、促銷方案與廣告預(yù)算。

5.確保合規(guī)與本地化：跟進(jìn)目標(biāo)市場(chǎng)法規(guī)（歐盟CE、美國(guó)FDA、跨境稅務(wù)），適配當(dāng)?shù)卣Z言（英語為主）與文化（如節(jié)日營(yíng)銷），保障店鋪合規(guī)運(yùn)營(yíng)。

任職要求

1.學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，1-2年跨境電商平臺(tái)（亞馬遜/運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立

-招聘人數(shù)：2人

-薪資范圍：8000-15000元/月（含績(jī)效獎(jiǎng)金）

二、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)Temu、TikTokShop、Shein等海外平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，完成商品上架、標(biāo)題/關(guān)鍵詞優(yōu)化、價(jià)格調(diào)整，主動(dòng)報(bào)名平臺(tái)大促（如PrimeDay、黑五），維護(hù)店鋪評(píng)分與用戶評(píng)價(jià)；

2.制定流量與轉(zhuǎn)化策略：通過亞馬遜PPC、GoogleAds投放獲取精準(zhǔn)流量，配合海外社交媒體（Facebook/Instagram）發(fā)布內(nèi)容引流；優(yōu)化商品詳情頁、客服響應(yīng)時(shí)效，提升轉(zhuǎn)化率與復(fù)購(gòu)率；

3.對(duì)接跨境物流與庫存：協(xié)調(diào)海外倉、國(guó)際物流（DHL/海運(yùn)），跟蹤物流進(jìn)度，監(jiān)控庫存，避免缺貨/積壓，處理退換貨、包裹丟失等售后問題；

4.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)：每周分析銷售（訂單量、客單價(jià)）、流量（曝光/點(diǎn)擊率）及競(jìng)品數(shù)據(jù)，輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告，調(diào)整品類布局、促銷方案與廣告預(yù)算；

5.確保合規(guī)與本地化：跟進(jìn)目標(biāo)市場(chǎng)法規(guī)（歐盟CE、美國(guó)FDA、跨境稅務(wù)），適配當(dāng)?shù)卣Z言（英語為主）與文化（如節(jié)日營(yíng)銷），保障店鋪合規(guī)運(yùn)營(yíng)。

任職要求

1.學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，1-2年跨境電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有獨(dú)立操作店鋪或打造過單品銷量TOP10經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.專業(yè)技能：熟悉海外平臺(tái)規(guī)則，會(huì)用Excel或平臺(tái)后臺(tái)工具做數(shù)據(jù)分析，了解跨境物流流程與廣告投放邏輯；

3.語言能力：英語四級(jí)及以上，能獨(dú)立撰寫商品文案、解讀平臺(tái)規(guī)則；會(huì)日語、德語、西班牙語者優(yōu)先。

4.其他要求：目標(biāo)感強(qiáng)，能承受大促期間工作壓力，對(duì)海外消費(fèi)趨勢(shì)敏感，具備良好溝通協(xié)調(diào)能力。

福利待遇

1.保障福利：五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假（入職即享5天）、年度體檢；

2.激勵(lì)福利：銷售提成（上不封頂）、年終獎(jiǎng)金（1-3個(gè)月薪資）、季度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金；

3.成長(zhǎng)福利：定期跨境運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)、海外市場(chǎng)考察機(jī)會(huì)、師徒帶教機(jī)制；

4.額外福利：彈性工作（9:00-18:00，可靈活調(diào)整1小時(shí)）、下午茶、員工內(nèi)購(gòu)折扣、節(jié)日禮品。