中國人壽為培養(yǎng)公司未來金融管理人員，吸納新興人才、積極進行人才儲備。為了實現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營并分享成功，公司為有能力的金融類應聘者提供培訓方案，并在公司的核心崗位進行輪值，使他們能夠快速成長，適應市場，合格的應聘人員將擇優(yōu)錄取，作為公司重要的儲備人才。

崗位要求：

1.年齡：25—55周歲

2.學歷：大專及以上（從事同行業(yè)滿兩年以上者學歷條件可放寬，主管考核通過后可入職）

3.有責任感，有愛心，有較強的自我管理能力，具有良好的心理素質及良好的溝通能力

4.認同保險業(yè)、認同中國人壽

5.既敢于挑戰(zhàn)自我，勇于創(chuàng)新，又可以腳踏實地有耐心