家政行業(yè)主管特性：

一，熟悉電銷流程管理，電話過程中的異議處理

二，注重團隊效率提升，關注銷售過程管理

三，面銷技巧類培訓，銷售能力提升

四，家政行業(yè)，家政服務人員的管理

五，豐富的客訴，異議處理經驗

崗位職責：

1、負責所在城市的經紀人團隊建設、培訓、激勵，提升團隊的戰(zhàn)斗力；

2、提升團隊業(yè)務能力，配合總部營銷策略，提高創(chuàng)收并對結果負責。

3、執(zhí)行總部下達的各項任務，包括服務質量的監(jiān)督和管理工作。

4、能做團隊營銷技能培訓、確保經紀人入職之后能夠迅速開展業(yè)務。

5、按照公司相關規(guī)定，妥善處理客戶投訴和工作中其他問題。

任職要求

1.大學?？埔陨蠈W歷，3年以上銷售經驗，一年以上的團隊管理經驗；

2.有O2O及生活服務類行業(yè)相關經驗優(yōu)先，有較強的解決問題和溝通協(xié)調能力；

3.具有良好的邏輯分析能力能夠單獨的制定銷售策略；

4.具備很強的人際關系交往能力、應變能力及抗壓能力；

5.性格外向，并有良好的溝通，交流能力，團隊合作精神。

注：關注管理細節(jié)，注重人員關懷，能拿出allin的狀態(tài)去為自己打拼。