崗位要求：

1.有ManoMano，CD，SHEIN，Emag，Worten，Temu，BOL等等歐洲鋪貨自發(fā)平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.有半年及以上跨境電商工作經(jīng)驗(yàn)者，會(huì)自助選品。

3.做事細(xì)心、有耐心，思想成熟、性格開朗、主動(dòng)熱情，善于思考和學(xué)習(xí)，能承受一定的工作壓力，具良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

職業(yè)生涯：公司將提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和晉升空間，為您提供職業(yè)發(fā)展的雙贏平臺(tái)；

工作氛圍：積極、愉快、尊重、和諧，讓每一位員工都能發(fā)揮自身潛能，實(shí)現(xiàn)事業(yè)上的騰飛；

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)各跨境平臺(tái)賬號(hào)的日常運(yùn)營管理和維護(hù)，工作內(nèi)容主要涉及產(chǎn)品信息發(fā)布，在線產(chǎn)品優(yōu)化，郵件的回復(fù)；

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣、營銷計(jì)劃，銷售現(xiàn)狀分析，關(guān)注和查看產(chǎn)品銷售情況與排名情況，并及時(shí)做出相應(yīng)的調(diào)整；

3.制定并執(zhí)行有效的運(yùn)營、推廣策略，提高產(chǎn)品及店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率及銷售業(yè)績（包括售價(jià)的調(diào)整，，售價(jià)利潤審核等）；

4.定期收集、分析競爭對(duì)手的產(chǎn)品銷售情況，結(jié)合公司內(nèi)部銷售情況做出相應(yīng)調(diào)整及推廣。

【福利待遇】

1、崗位晉升：運(yùn)營專員——運(yùn)營組長——運(yùn)營主管——運(yùn)營經(jīng)理——運(yùn)營總監(jiān)；

2、人才發(fā)展：對(duì)內(nèi)，一人成長多人幫扶，讓你快速上手。對(duì)外，邀請(qǐng)講師進(jìn)行優(yōu)質(zhì)的職業(yè)成長發(fā)展培訓(xùn)；

3、團(tuán)隊(duì)活力：均是98后小伙伴，沒有多余的條條框框，超人性化管理，均是追求活力且有激情的文化，每天開開心心的工作；

4、工作壞境：寫字樓辦公場地，舒適溫馨的環(huán)境，花草并茂，生機(jī)盎然；

5、上班時(shí)間：09:00-18:30大小周節(jié)假日正常休息；

6、社會(huì)保險(xiǎn)：提供社保；

7、薪酬待遇：5k～9K（底薪+提成+年終分紅+固定資產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)），不壓工資，不壓提成，我們只想給你錢，有沖勁有干勁的快來；

8、文娛生活：不定期的大小聚餐、生日會(huì)、下午茶、日常小零食、以及一年1-2次的外部旅游團(tuán)建等；

崗位說明：

歡迎各大公司有能力的運(yùn)營前來面試，只要你有能力就可以來挑戰(zhàn)！

公司奉行Reward機(jī)制，絕不虧待攜手共進(jìn)的同事，業(yè)績?cè)礁?，待遇越高，升職越快。公司有完整的晉升獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，主動(dòng)提升員工待遇與職位，害羞小伙伴也不用擔(dān)心溝通問題??！

********本崗位不接受無經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)屆畢業(yè)生********

*******公司不做亞馬遜，找亞馬遜工作勿擾*******

*********公司不做精品，找精品運(yùn)營勿擾*********