電商對接人員招聘需求如下：

1.高效溝通協(xié)調，執(zhí)行力強，

對內：清晰傳達平臺需求給運營/設計/倉儲團隊（如活動截止時間、素材尺寸）。

對外：熟練與平臺人員溝通，爭取不漏掉咨詢人員，及時處理客訴。

2.多端口處理能力

-同時管理多個平臺任務（如電商平臺備貨+直播排期+客服工單），優(yōu)先級判斷精準。

3.細節(jié)強迫癥&問題敏感度

-及時發(fā)現訂單異常（如未支付卡單、物流停滯）、頁面錯誤（價格標錯、優(yōu)惠券失效）。

-熟悉常見風險場景（大促庫存超賣、優(yōu)惠疊加漏洞）。

4.抗壓能力

-適應電商節(jié)奏（大促期間加班、深夜處理緊急下架需求）。

-在平臺規(guī)則突變時快速響應（如電商平臺突然要求補充資質）。

5.經驗與背景

有電商平臺支持/店鋪運營助理經驗，獨立操作過后臺。會用軟件編輯圖片，用軟件寫文案

加分項

-有類目經驗（如食品對接崗，熟悉食品備案規(guī)則）。

-參與過大促項目（從籌備到復盤全流程）。

-會使用ERP/訂單管理系統(tǒng)（如旺店通、聚水潭）。

6.工資3500元底薪，加銷售額提成，上不封頂，工作時間9點到18點，月休4天，會開車，自帶車優(yōu)先