公司直招，深圳1000多家分店均可就近安排

無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生均可，

薪資7000-9000.不考核業(yè)績，免費(fèi)培訓(xùn)

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有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的/非首次入職可以應(yīng)聘置業(yè)顧問：底薪+高額獎(jiǎng)金

【薪資待遇】底薪補(bǔ)貼+55%業(yè)績獎(jiǎng)；業(yè)績?cè)礁呤杖朐礁邁

A1:底薪補(bǔ)貼績效4600；底薪補(bǔ)貼3600+行動(dòng)量化績效1000

A2:底薪補(bǔ)貼績效6000；底薪補(bǔ)貼4000+行動(dòng)量化績效2000

A3:底薪補(bǔ)貼績效6800；底薪補(bǔ)貼4800+行動(dòng)量化績效2000

A4:底薪補(bǔ)貼績效7500；底薪補(bǔ)貼5500+行動(dòng)量化績效2000

收入自主制，薪酬福利包括底薪、各項(xiàng)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金，超高業(yè)績獎(jiǎng)核算比例55%-80%

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【崗位職責(zé)】：

1、在房源平臺(tái)刷新維護(hù)網(wǎng)絡(luò)房源，給客戶在線答疑，收集客戶基本需求信息；

2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,邀約客戶現(xiàn)場(chǎng)看房；

3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，維護(hù)老客戶轉(zhuǎn)介紹；

4、整合周邊小區(qū)租、售房源信息，并進(jìn)行跟進(jìn)維護(hù)；

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【任職資格】：

1、18-45歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；

2、對(duì)銷售工作有較高的熱情；

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；

4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；

（公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，幫助新人掌握房屋買賣的知識(shí)和業(yè)務(wù)技巧）

（隨時(shí)歡迎志同道合的伙伴加入，主動(dòng)聯(lián)系可優(yōu)先安排優(yōu)質(zhì)門店及帶教導(dǎo)師）

張主管