課程顧問

一、崗位薪酬：

崗位月度平均收入在15K-20K左右，表現(xiàn)優(yōu)秀者月度收入在15K-30K+。歡迎優(yōu)秀營銷來談薪

二、完善的培訓(xùn)機(jī)制：

1.公司設(shè)有完善的培訓(xùn)機(jī)制，為每位員工提供崗位及個人綜合能力提升等培訓(xùn)。

2.培訓(xùn)項目：①免費的入職培訓(xùn)②定期業(yè)務(wù)能力及專業(yè)能力提升培訓(xùn)（崗位專業(yè)知識、職業(yè)素養(yǎng)、溝通能力、禮儀形象、管理能力等），由總部高層領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部培訓(xùn)師及外聘講師主講。

三、崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)電話邀約客戶到訪參加免費體驗課，面咨客戶并促成簽約；

2.定期產(chǎn)品培訓(xùn)，提升個人能力，為客戶提供更好的咨詢服務(wù)；

3.分析客戶需求，了解客戶關(guān)注點，換位思考，制定合理學(xué)習(xí)計劃及改進(jìn)學(xué)習(xí)方案，有針對性銷售；

4.電話邀約客戶到訪校區(qū)、參加試聽課程，通過面談的方式完成課程銷售；

5.負(fù)責(zé)未報名客戶的跟蹤回訪，長期跟進(jìn)，最終達(dá)成簽單。

四、任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，熱愛教育行業(yè)，有一年以上銷售工作經(jīng)驗（優(yōu)先考慮）；

2.熟悉各科目輔助教學(xué)資料，對題型設(shè)置方向，知識點有一定把握，了解相關(guān)升學(xué)政策者優(yōu)先；

3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、談判能力，有一定電話銷售技巧，有較強(qiáng)的抗壓能力及客戶分析能力；

4.具有一定的撰寫能力，市場預(yù)判、分析和開發(fā)能力，了解客戶心理；

5.相貌端莊，舉止大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力較強(qiáng)，善于溝通；

五、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：

公司晉升空間廣闊，大部分員工入職3個月晉升為課程顧問主管，表現(xiàn)優(yōu)秀員工入職5-8個月晉升為營銷副?；蚍中ＰｉL。

晉升方向：課程顧問——課程顧問主管——營銷副校——分校校長——區(qū)域經(jīng)理——城市總監(jiān)

目前廣州各個校區(qū)的地址，可就近安排