薪資可談！

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，合理有效的拆分銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)；

2.負(fù)責(zé)制訂切實(shí)可行的銷(xiāo)售拓展策略和計(jì)劃，用于支撐銷(xiāo)售業(yè)績(jī)短期和長(zhǎng)期的快速增長(zhǎng)；

3.負(fù)責(zé)電銷(xiāo)體系搭建及優(yōu)化，包含但不限于電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)、銷(xiāo)售政策制定實(shí)施等；

4.負(fù)責(zé)分析行業(yè)特點(diǎn)、跟蹤業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)優(yōu)化和部門(mén)間的工作協(xié)調(diào)，就公司產(chǎn)品及市場(chǎng)戰(zhàn)略提出可行性建議。

崗位要求：

1.團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)及SaaS軟件行業(yè)優(yōu)先考慮；

2.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)能力；

3.具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展和銷(xiāo)售能力。