崗位職責(zé)：

1.制定運輸項目運營規(guī)則、全年及階段性計劃，保障運輸班組安全高效運行；

2.組建、培訓(xùn)運營團隊，制定工作計劃與目標(biāo)，合理分配任務(wù)，監(jiān)督進度與質(zhì)量，提升團隊業(yè)務(wù)能力與效率；

3.制定并執(zhí)行運營成本預(yù)算，嚴(yán)格控制運輸、物料、人力等成本，優(yōu)化資源配置，提高運營效益；

4.每月確認(rèn)運輸量、辦理結(jié)算與收款；

5.負(fù)責(zé)車輛成本控制、維護保養(yǎng)、調(diào)度；

6.建立健全運營風(fēng)險防控體系，制定風(fēng)險應(yīng)對措施與應(yīng)急預(yù)案，及時處理突發(fā)事件，保障運輸班組運營安全穩(wěn)定；

7.建立車隊人員、車輛、安全管理臺賬；

8.關(guān)注政策法規(guī)變化，研究其對運輸?shù)挠绊?，及時調(diào)整運營策略，確保公司合規(guī)運營；

9.協(xié)調(diào)外部關(guān)系，提升服務(wù)質(zhì)量，配合甲方完成其他工作事項。

任職要求：

1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，服從公司安排，聽從調(diào)度；

2.持B2駕駛證，從業(yè)資格證者優(yōu)先，具備3年以上的管理經(jīng)驗；

3.熟悉電腦辦公軟件操作，能夠處理相關(guān)文件和數(shù)據(jù)；

4.具有良好的安全意識和管理能力，有處理突發(fā)事故和應(yīng)對壓力的能力，能夠冷靜、迅速地應(yīng)對緊急情況。