崗位職責 1.根據(jù)公司年度目標，制定并執(zhí)行省區(qū)、部門年度/季度業(yè)務(wù)計劃，確保達成業(yè)績指標； 2.分析市場趨勢，優(yōu)化業(yè)務(wù)策略，提升市場份額及客戶滿意度。 3.負責銷售團隊組建、培訓及日常管理，提升團隊專業(yè)能力與執(zhí)行力； 4.設(shè)定個人及團隊績效考核目標，定期評估并優(yōu)化人員配置。 5.開拓新客戶資源，建立長期合作關(guān)系；維護重點客戶，解決客戶需求及訴求，提升服務(wù)質(zhì)量。 6.與市場、產(chǎn)品、運營等部門協(xié)作，推動業(yè)務(wù)流程優(yōu)化及產(chǎn)品迭代。 招聘要求： 1.男女不限，有銷售、管理或獨立帶領(lǐng)團隊經(jīng)顏及相關(guān)優(yōu)先。 2.具備豐富的渠道資源及客戶開發(fā)成功案例。 3.目標感強，擅長資源整合及跨部門協(xié)作。 4.具備敏銳的市場洞察能力和談判能力。

武漢·洪山區(qū)

4月5日 09:37

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系