招聘崗位 酒店客房經(jīng)理(底薪:5000-6000)工作內(nèi)容: 1.管理工作負(fù)責(zé)客房部的整體運(yùn)營(yíng)和管理，確保符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求 2.人員管理:管理客房部員工 3.服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督:監(jiān)督客房服務(wù)和公共區(qū)域衛(wèi)生清潔工作，確保服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 4，處理客人投訴，及時(shí)收集和轉(zhuǎn)達(dá)客人反饋的意見(jiàn)，協(xié)同各部門改進(jìn)管理服務(wù)工作 5，成本控制:控制客房各類物品耗用和成本，進(jìn)行物品盤點(diǎn)和庫(kù)存管理。制定部門的年度預(yù)算 6，設(shè)備維護(hù):監(jiān)督客房設(shè)施設(shè)備的檢查、維修和保養(yǎng)，確保設(shè)施完好，提高服務(wù)質(zhì)量 7，部門協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)加強(qiáng)部門之間的工作關(guān)系 8.應(yīng)急處理:配合值班經(jīng)理妥善處理客人的投訴，努力滿足客人的要求

長(zhǎng)沙·長(zhǎng)沙縣

4月23日 08:13

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘茶藝師，茶藝師學(xué)徒 薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪5K+績(jī)效+提成+餐補(bǔ)+房補(bǔ)+交通補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)。 完成任務(wù)綜合薪資：7K~15K以上。 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)茶葉產(chǎn)品的銷售工作，客人來(lái)了做好接待，及時(shí)上茶，與客戶建立良好的關(guān)系，提供專業(yè)的茶葉知識(shí)和建議，提升客戶滿意度。 任職要求： 1.有銷售茶葉行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，（接受小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)有相關(guān)培訓(xùn)，一對(duì)一的輔導(dǎo)） 2.認(rèn)真、自信敢于挑戰(zhàn)高薪，具備良好的銷售技巧和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠精準(zhǔn)完成銷售任務(wù)，具有較強(qiáng)的客戶需求分析能力，積極主動(dòng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3.薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪5K+績(jī)效+提成+餐補(bǔ)+房補(bǔ)+交通補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)。 完成任務(wù)綜合薪資：7K~15K以上。 4.年齡18-28，身高158以上，沒(méi)有大面積紋身，形象良好有親和力。 5.上班時(shí)間16:00-12:00（有時(shí)候會(huì)提前一兩個(gè)小時(shí)下班） 月休4天，節(jié)假日正常休息

長(zhǎng)沙·長(zhǎng)沙縣

4月23日 08:12

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

18-28周歲，身高150cm以上 工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)倒茶，清理桌面，傳遞果盤小吃 工作要求：無(wú)學(xué)歷要求，無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可，前期工作有人帶（沒(méi)有費(fèi)用），服從公司管理，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作自由簡(jiǎn)單 工作時(shí)間：晚上8點(diǎn)到凌晨3點(diǎn)

長(zhǎng)沙·長(zhǎng)沙縣

4月1日 13:30

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系