工作內(nèi)容：

1.根據(jù)個(gè)人招生任務(wù)，將不同渠道的用戶轉(zhuǎn)化，達(dá)成招生目標(biāo);

2.負(fù)責(zé)電話咨詢、當(dāng)面咨詢、咨詢回訪等招生動(dòng)作;

3.挖掘客戶的潛在需求，對學(xué)歷和專業(yè)做出準(zhǔn)確判斷

4.接待來訪客戶，對客戶進(jìn)行現(xiàn)場咨詢，深入了解客戶需求，為客戶規(guī)劃提升學(xué)歷方案;

5.引導(dǎo)客戶簽約，完成銷售任務(wù);

6.不斷學(xué)習(xí)，持續(xù)提升專業(yè)能力，達(dá)成更高的業(yè)績目標(biāo):

7.上級主管安排的其他工作。

任職要求：

1.喜歡從事銷售工作，有獲取高薪的信心和勇氣;

2.性格外向，親和力強(qiáng)，善于溝通，反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的溝通能力;

3.目標(biāo)感強(qiáng)，具有一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4.有責(zé)任心，工作積極，能承受較大的工作壓力;

5.大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀可放寬至高中，有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可。

薪資福利

1、無責(zé)底薪+績效獎(jiǎng)金+豐厚業(yè)績提成+各種獎(jiǎng)勵(lì)（具有絕對競爭優(yōu)勢）4k-6k;中等7k-9K;優(yōu)秀10k-20k;

2、帶薪年假；

3、每月集體活動(dòng)；

4、繳納五險(xiǎn)一金；

5、專業(yè)技能、管理能力培訓(xùn)（招生老師---組長---經(jīng)理）;

-經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同;

每年享受帶薪年假、法定節(jié)假日等福利;富有趣味和挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)。