崗位職責：

1.執(zhí)行物資管理中與倉庫有關的SOP，確保倉庫作業(yè)順利進行；管理帶領倉庫管理人員團隊完成日常倉庫管理及運營工作。

2.負責倉庫所有制度及流程的制定與推行，執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程，降低成本，確保倉庫有效運轉，無重大失誤。

3.負責倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、賬務和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入。

4.倉庫內貨品和環(huán)境6S工作推進監(jiān)督執(zhí)行落地，確保物品、地面、通道、看板、消防及工作臺管理達標。

5.負責倉庫整體規(guī)劃的制定與實施，確保人、物、場地等合理無嚴重浪費。

6.組織相關人員定期盤點，確保庫存準確率。

7.負責倉庫企業(yè)文化宣導，倉庫人員日常管理培訓，人力成本控制，人員績效考核與改進，毎月定期與人事部門溝通。

8.建立倉庫管理制度，完善相關單據(jù)和交接簽字手續(xù)，建立相關工作專人負責制度并監(jiān)督實施。

9.及時處理倉庫大小事宜，對倉庫管轄區(qū)域工作設備進行維修和申報，以及固定資產維護管理。

10.此崗位在倉庫現(xiàn)場辦公，需要有吃苦耐勞，服從執(zhí)行力強。

任職資格：

1.大專及以上學歷，供應鏈，物流倉儲類相關專業(yè)經驗優(yōu)先。

2.具備3年以上三方物流倉配一體管理相關實際業(yè)務操作經驗，或電商行業(yè)倉庫管理經驗優(yōu)先考慮。

3.熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能。

4.熟練電腦辦公軟件和WMS系統(tǒng)操作，熟悉國內倉儲操作。

5.積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。

基本綜合工資8000-10000；底薪／周未值班補貼/五險一金

作息時間：9：00-18：00；周末值班