【崗位職責(zé)】：

作為人事助理，您將負(fù)責(zé)協(xié)助執(zhí)行公司的人力資源政策和程序。主要職責(zé)包括但不限于：參與招聘流程，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試；維護(hù)員工檔案，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤；協(xié)助績(jī)效考核，收集并分析員工表現(xiàn)數(shù)據(jù)；組織內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工技能；處理員工關(guān)系問(wèn)題，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧；參與制定和執(zhí)行公司福利計(jì)劃，提高員工滿意度。

【任職要求】：

-學(xué)歷要求：初中以上

-經(jīng)驗(yàn)要求:可接受小白

-技能要求：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題的能力；會(huì)使用電腦基本操作。

-優(yōu)勢(shì)條件：形象氣質(zhì)佳

【福利待遇】：

-薪資范圍：月薪3000-7000元，根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和能力調(diào)整。

-獎(jiǎng)金：年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目完成獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等。

-員工培訓(xùn)：提供定期的專業(yè)培訓(xùn)和個(gè)人成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

-工作時(shí)間：早上十點(diǎn)-下午六點(diǎn)

-其他福利：年度體檢、節(jié)日禮物等。