崗位職責：

1、負責公寓項目的銷售策略制定與執(zhí)行，提升銷售業(yè)績；

2、建立并維護客戶關(guān)系，確保客戶滿意度與忠誠度；

3、分析市場動態(tài)，為產(chǎn)品定位及營銷策略提供專業(yè)建議；

4、領(lǐng)導銷售團隊，培訓團隊成員，提升團隊整體銷售能力；

5、定期匯報銷售情況，制定和調(diào)整銷售計劃。

任職要求：

1、具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠有效管理客戶關(guān)系；

2、具有較強的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠準確把握市場趨勢；

3、有團隊管理經(jīng)驗，能夠激勵團隊達成銷售目標；

4、熟悉公寓或酒店銷售流程，有相關(guān)銷售背景優(yōu)先；

5、具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。

1.無責任基本工資3000元，哪怕是剛?cè)腴T熟悉業(yè)務，只要完成基礎工作指標，加上固定績效補貼，每月保底收入可達4000-5000元，讓你安心起步無壓力；

2.高薪上不封頂：核心收入來自業(yè)績提成，多勞多得！只要你肯拼、客戶跟進到位、業(yè)績達標，團隊里做得好的同事每月輕松突破10000+，收入完全憑實力說話，你的努力直接和回報掛鉤；

3.我們不看背景看實力，只要你敢闖敢拼，這里就是你實現(xiàn)高薪的平臺！期待你的加入，一起為收入沖刺！