外派文員，顧名思義，就是被公司派遣到外地工作的文職人員。他們的主要職責(zé)是處理與文書(shū)、文件、資料等相關(guān)的工作。從業(yè)者需要具備良好的溝通能力和應(yīng)變能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和一定的銷(xiāo)售技能。

工作內(nèi)容包括：

1、負(fù)責(zé)管理客戶資料，處理業(yè)務(wù)員的上崗離職等交接事宜。

2、負(fù)責(zé)收集房租、辦公費(fèi)用、水電費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用票據(jù)，并確保費(fèi)用支出控制在公司規(guī)定范圍內(nèi)。

3、負(fù)責(zé)向服務(wù)處傳達(dá)公司的政策文件和通知等信息，確保業(yè)務(wù)員及時(shí)了解公司動(dòng)態(tài)。

4、負(fù)責(zé)匯總服務(wù)處業(yè)務(wù)員每天的出庫(kù)數(shù)據(jù)及其他相關(guān)數(shù)據(jù)，為上級(jí)決策提供依據(jù)。

5、負(fù)責(zé)建立和管理轄區(qū)內(nèi)終端網(wǎng)點(diǎn)的資料檔案，確保資料的真實(shí)性和完整性，并定期進(jìn)行更新和維護(hù)。